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标题: [原创] 违反法律规定的地方 [打印本页]
作者: 笑雪    时间: 2007-4-3 11:42
标题: [原创] 违反法律规定的地方
本帖最后由 笑雪 于 2012-7-9 09:19 编辑 ' {( y+ B5 Y0 n/ N! s$ Y& i

4 x" d1 Y( o9 N8 J+ a' [1 s<P>&nbsp;</P>
作者: 天津龙华    时间: 2007-4-4 09:39
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
1、尽快办理综合利用工时的手续，要不然，罚款由你老板掏，他就心疼了。$ E, P1 X) \/ v- k9 ` 2、你在劳动行政部门备案的工资制度中有没有薪酬数额？- X, ]0 i' J! G+ L' s' ^9 S 3、这一条属于同业竞争条款，你可以仔细研读一下关于同业竞争的有关规定，个人认为，这一条不违反劳动法。9 @2 R4 r' t4 ^ 以上意见，仅供参考。
作者: 黄水光    时间: 2007-4-5 09:22
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
作为HR,我们有义务向老板说明并努力争取
作者: echo_wxw    时间: 2007-4-5 10:51
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
1、尽快办理综合利用工时的手续，要不然，罚款由你老板掏，他就心疼了。* T( O& J* U, |3 `5 d( u+ c" Z 2、你在劳动行政部门备案的工资制度中有没有薪酬数额？: O, Z# T9 l( z8 T 3、这一条属于同业竞争条款，你可以仔细研读一下关于同业竞争的有关规定，个人认为，这一条不违反劳动法。" X2 Q' J! \- a/ }8 V- Z$ j 以上意见，仅供参考。 ' q# j9 }" W% v" N! J+ z [em17][em17][em17][em17]
作者: 笑雪    时间: 2007-4-5 12:11
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
不,本公司不符合申请综合工时的条件,是属于机械行业,没有特殊上班时间的员工.
作者: tjsscp    时间: 2007-4-9 11:54
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
劳动合同违反劳动法，作为HR你有义务维护企业与员工的利益。应向企业老板说明。尽快更改。
作者: 玉嫂    时间: 2007-4-10 14:54
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
劳动合同违反了劳动法,我觉得你应该及时向老板说明,并尽快改正,不然被那些不务正业,整天一心研究"劳动法"的员工指出麻烦可就大了.
作者: 紫陌红尘    时间: 2007-4-12 09:54
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
学了,谢谢
作者: 李艳妮    时间: 2007-4-14 16:51
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
劳动合同中必须注明薪资是多少吗？怎样才不违反劳动法？（本人在这方面欠缺，望各位指教）[em04]
作者: 芙子    时间: 2007-4-14 17:34
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
[em01]，改吧。
作者: 半岛铁盒    时间: 2007-4-16 13:51
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
个人认为对于固定薪资的员工可以写明具体数额，但对于浮动工资的员工来说就有些困难了，浮动工资的员工只能写底薪，并在合同中加注实行公司提升相关规定。
作者: 半岛铁盒    时间: 2007-4-16 13:54
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
如果非常正常工时制只限于特殊行业的人员，所以，只能说服你的领导了，告诉他如果一旦有员工举报，那公司的损失具大
作者: 杨毛毛    时间: 2007-5-11 16:28
标题: RE:[原创] 本公司劳动合同违反法律规定的地方
[em17]



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