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[原创] 请教——关于IT业中高级职位的激励性薪酬、绩效考核方案（急！！！）
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作者:
medusa.chen
时间:
2007-5-11 11:43
标题:
[原创] 请教——关于IT业中高级职位的激励性薪酬、绩效考核方案
主要职位：副总、营运总监、产品经理、销售经理
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目 的：最大限度的降低公司的成本和风险
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大致思路：1、起薪稍低，按服务时间逐步增加；
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2、什么时间内完成多少任务达到怎样的目标即可享受加薪或奖金；
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3、服务年限每增加1年发一次履约奖；
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4、分红、股权、期权
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