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[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
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作者:
cicifish
时间:
2007-6-12 17:58
标题:
[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
公司是我老公的，我负责人事，公司还很年轻，我和老公都留学学过管理，公司员工也很年轻，一来觉得年轻人有朝气有共同语言，二来年轻人好沟通好管理，岁数太大资历太老的人不一定会服管。
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可是正是年轻人反而出了问题，最近出了件事，我可谓伤心痛了。
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公司财务部两人，一会计主管（男），一出纳员（女，并且同我老乡），当初招聘这名出纳的时候我还没有到老公公司来，是会计主管自己招的，所以招聘时不存在照顾老乡的嫌疑。老乡还比我大一岁，一直以来我们相处得非常好，似乎因为老乡的原因，而且因为公司规模小，我虽然负责人事，却是和财务部一起办公的，我和老乡就面对面地坐，我和她的关系比和其他员工关系要更好更近一些，私下里我们聊聊家乡，聊聊家庭，甚至还聊些隐私。平常如果我要拿起扫把打扫卫生，她一定会站起来跟我抢扫把，只要我关照她做的事情一定能做好，工作上会计主管也还算满意，今年年初还给她加了200元工资。去年公司刚成立，员工工资不高，我私下里给她500元红包赞助她买辆电瓶车上班，女孩子骑20-30分钟自行车我觉得比较辛苦。
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我以为她会长期在公司待下去，可是事情却偏偏不如人愿，6月初的时候我得知她好像怀孕了，我还恭喜她替她高兴呢，谁知6月5日她突然告诉我，家里人包括自己都觉得在化工厂上班对肚里胎儿会有影响，加上她觉得自己体质较差怕影响会更大，因此提出要回家度过怀孕三四个月最危险的时期，如果可以，十一之后再来上班，如果不可以她就辞职，让公司重新招人，而且说希望能在6月10日就离开公司。我说这么短的时间招人比较困难，她却说如果再多待下去那她做这个决定就毫无意义了，言下之间最多再上两天班是一定要回家的。6月9日我从众多应聘简历中挑出8个人来和会计主管一起面试，结果不是很理想，我和她提出再多上几天班，招聘结果不满意，她问我要几天，我无法回答，今天是周一，下午我从外面办事回来，会计主管告诉我，她要和我们办交接工作，今天是最后一天上班。
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不管从公司角度来讲（短时间内难以招到合适的人，而且还未招到合适的人她就要走），还是从私人感情角度来讲，我都觉得非常失望和伤心，她一再希望我们能理解她，可是谁来理解公司呢，我和她签了两年合同，合同到08年才到期，可是我又能拿她怎么样呢？不同意她离职？扣她工资？亦或怎样？我实在是狠不下心来，可是我又真的觉得感情受到了伤害。。。。。。
作者:
杨柳一
时间:
2007-6-18 14:36
标题:
那就按照劳动合同的规定办理吧
根据劳动法规定和劳动合同的一般约定，个人可以解除劳动合同，但必须提前一个月（30天）通知公司；这样你就争取到时间了。如果她执意提前离开的话，就算违约，你也可以按照合同中的约定来追究其违约责任。
作者:
tj00100
时间:
2007-6-18 16:30
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
个人觉得，让楼主郁闷是她的“不忠”，楼主一直以为自己的真心付出一定会换来她对公司的“忠诚”，甚至把她当作了知己。按照楼主现在的处理思路，怎么去做都是无济于事，心结没有打开，其他都是徒劳，若是弄得反目成仇，对楼主的伤害只会更深。
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解铃还须系铃人，在旁观者的角度，楼主又为什么不好人做到底呢？她提出的理由其实很充分，楼主是个女人，其实是可以体会准母亲的那种心情的。或许你让她十一后来上班还真能获得她的“心”，比起劳动法正常的90天假期，她也就多请了一个月。
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整体的来讲，楼主是一个很有爱心的人，在你的手下工作应该很不错的。大多数的民企，发现女工怀孕时，想的最多的是怎么将人家扫地出门了，呵呵。[em01]
作者:
lingsure
时间:
2007-6-18 17:17
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
做做工作了,该出手的时候就出手了,没办法.人道可讲,制度可行!
作者:
￠阿Ben→
时间:
2007-6-18 20:46
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
或者换个角色,让你老公来和她做工作.
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可以避免你的个人难为情的问题.
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要管理好一个公司,个人认为:
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一定要在规矩的前提下,再来讲究感情.
作者:
卫夫
时间:
2007-6-18 22:35
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
不管怎么说，听ＬＺ说她要求１０.１过后来上班， 那就是说都快生产了，很简单的，你可以同意她１０.１后过来上班，让她休产假，但是对产假的天数应当做出规定，其他的时间还是必须要照常上班，另外劝ＬＺ 不要把员工当姐妹看待，工作是工作，生活是生活，你可以关心她，但是千万不要过于关照她，对她对你对整个公司，这种做法都是不理智的，虽然公司目前还小！
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不过目前的情况ＬＺ应该立即找一个出纳，这才是当务之急，我想她目前应该离开公司了，尽管她拿理由似乎在＂要挟＂你！
作者:
谢添
时间:
2007-6-19 08:25
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
做人要厚道——企业也是一个小国家，国家亦有人情——对内的施、对外则不施——施 之有度，方可强盛！
作者:
cicifish
时间:
2007-6-19 15:37
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
谢谢大家,也许是太年轻吧,在处理公事的时候感情还是会占很大的因素,看来还是不够专业.
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目前我们已经找到一名出纳,希望大家在工作上可以配合得愉快一些.财务主管给原来的出纳打电话请她过来交接一下工作(原先公司还没招到人她就离开公司的时候她自己说的,可以过来交接工作),但是她的回答却是"不想过来,要交接工作就用电话交接吧."财务主管问她是不是不方便过来,如果不方便可以派车接她过来,她说不是,就是不想来公司.
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我搞不懂,难道来公司交接个工作呼吸一下公司的空气都会对小孩有影响吗?还是离开了公司就一点都不想回来看到公司和公司的员工呢?
作者:
琴韵心晴
时间:
2007-6-19 16:52
标题:
了解原因
[quote]以下是引用cicifish在2007-6-19 15:36:31的发言
+ |0 e) J' c# _
谢谢大家,也许是太年轻吧,在处理公事的时候感情还是会占很大的因素,看来还是不够专业.
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目前我们已经找到一名出纳,希望大家在工作上可以配合得愉快一些.财务主管给原来的出纳打电话请她过来交接一下工作(原先公司还没招到人她就离开公司的时候她自己说的,可以过来交接工作),但是她的回答却是"不想过来,要交接工作就用电话交接吧."财务主管问她是不是不方便过来,如果不方便可以派车接她过来,她说不是,就是不想来公司.
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我搞不懂,难道来公司交接个工作呼吸一下公司的空气都会对小孩有影响吗?还是离开了公司就一点都不想回来看到公司和公司的员工呢?
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个人认为楼主对员工算得上是仁至义尽了，但是员工以这种方式来回报楼主实在意外。我认为有必要了解她的真实意图，比如你可以用个人身份，买些礼物去看看她，表示一下关心。并通过拉家常探探她不来交接的原因。
作者:
mrmayou
时间:
2007-6-19 18:08
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
呵呵，楼主不必郁闷，做HR的会遇到各种人和各种场景，但终究还是被你解决了嘛！
作者:
李艳妮
时间:
2007-6-19 18:14
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
其实你的矛盾,不是该怎么做?而是气不过吧!
作者:
tj00100
时间:
2007-6-19 18:56
标题:
对头
个人认为楼主对员工算得上是仁至义尽了，但是员工以这种方式来回报楼主实在意外。我认为有必要了解她的真实意图，比如你可以用个人身份，买些礼物去看看她，表示一下关心。并通过拉家常探探她不来交接的原因。
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说得在理。如果她真是这么做的，里面应该是有更深层的原因。
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要么就是你们之前已经说了过激的话，把事情闹僵了。
作者:
zhangbq9
时间:
2007-6-19 19:28
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
公司是私人的公司，所以呢，私人感情還是要的。
作者:
易萍
时间:
2007-6-20 15:13
标题:
疑问
有个疑问,如果给她这个假,就算多给她一个月吧!那回公司时起码怀孕六个月了,也就是说她回公司三个月后又要修产假,那这个假期不是已经给了吗?
作者:
cicifish
时间:
2007-6-20 15:22
标题:
咨询
正是出于这样的考虑,所以答应她这个假才不现实,最终才以她辞职收场.
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不过我想咨询一下,撇除私人感情,咱们就事论事,遇到这样的事情到底该如何处理好?合同不到期这名员工离开公司需要给公司赔偿吗?
作者:
dianahqh
时间:
2007-6-21 10:45
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
要看是哪儿的企业。江苏省劳动合同条例中员工主动提出解除合同，除非是服务期合同，否则是不存在员工缴纳违约金的。但是如果员工没有办理交接手续，公司可以书面通知要求交接，同时暂扣未结的工资直至员工交接完毕。
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至于是不是可以提前给点假的问题，这个要看各个企业的具体情况了。毕竟企业不是福利机构，如果给假直接影响到了企业的正常运作，企业有自己的考虑是可以理解的。虽然作为母亲，为了孩子考虑无可厚非，但是至少要在做人、做事方面负起自己应该负的责任。
作者:
马小龙
时间:
2007-6-21 14:42
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
无所谓，出纳有的是。
作者:
巩灿
时间:
2007-6-21 15:51
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
[em08]
作者:
小天线宝宝
时间:
2007-6-21 23:46
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
楼主说夫妻俩都学过管理，但将个人老乡感情及自我感觉放到工作上去混合在一起，问题就显得复杂了。如果说都找到了新的替任者，这说明问题就要解决了，此时将感性化的东西加进去，即扯上老乡等感情，那可以去看看她，抑或是买点水果也行（况前面都私下赞了500元）。效果绝对OK，我用过[em23]
作者:
cicifish
时间:
2007-6-22 15:47
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
谢谢指点.我已经调整了自己的心态.
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现在比较麻烦的还是交接问题,前面我讲过财务主管要求她来交接,但她提出只能电话交接,不愿意到公司来交接,那我还是希望她能亲自来交接,因为从财务主管那边了解到,不来交接新出纳对工作还是不能完全熟悉.于是我想如果她来交接那就把工资结给她,如果不来那我就没办法了.
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但我从财务主管那了解到,她已经回了老家了,更加没办法回来交接工作了....
作者:
凌风
时间:
2007-6-23 09:03
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
其实楼主你放了一个错误，在公司的规章制度宣传和执行上的力度不够，你越是讲仁义，他（她）越是把你不当一回事儿，这个时候还是需要用制度来说话！[EDIT]用户“凌风”于2007-6-23 9:13:50编辑过此帖。[/EDIT]
作者:
cicifish
时间:
2007-6-23 16:05
标题:
感慨
现在回过头来想想,一个公司制度与感情总是并存的,尤其像我们这样的人数较少的企业,纯粹地讲制度公司消耗不起,有制度的约束必定就存在着制度的激励.而小企业\私企业感情的管理有时也显很重要,人性人情很多时候也能起到一定作用,并且就二三十个人,交流沟通还是很方便的,像出现文中的事情也属意外,一个公司的发展过程中不可能事事都很顺,以一种平常心对待不平常的事,也许企业和个人都能走得更远吧~~~
作者:
hotice21
时间:
2007-6-23 19:27
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
人家也不能为了你一个公司哪自己孩子健康做底牌吧
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算了吧 再招
作者:
乐雪
时间:
2007-6-25 10:27
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
劳动法规定：员工要以书面的形式提出离职，同时需要提前30天通知用人单位，这是合理也合法的。让员工多留几天做个交接吧！
作者:
逍遥仙人
时间:
2007-6-25 10:49
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
楼主人不错的说呵呵！！
作者:
derw1n
时间:
2007-6-25 14:54
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
呵呵，有很多问题的
作者:
太平洋2004
时间:
2007-6-25 18:18
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
没有什么,你的管理办法对你这样的企业很好,让人家走吧,出纳有什么不好招的.
作者:
crystalwxq2004
时间:
2007-6-26 15:08
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
很多时候都是事与愿违的，摆平心态吧，一切都会好起来的
作者:
晓风冷月
时间:
2007-6-27 21:16
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
这是很正常的现象，女人怀孕了，怎么还能要求她再上班呢？除非她愿意又身体吃得消．我们公司有一女的，刚过婚假没多久，说是怀孕了，结果说是更本不起床，打来了一个电话就了事，你能把她抓过来做事啊！郁闷
作者:
紫红色的狐狸
时间:
2007-7-16 15:09
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
没什么，现在一个孩子比什么都重要
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还有，楼上有人说得对，员工就是员工，你以为是姐妹淘哦
作者:
llhhz
时间:
2007-7-19 23:22
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
呵呵，其实搂主从另外一个方面想这个问题的话，应该感到高兴才是，像这样一个员工，从职业道德上来讲，实在差劲，所以早走早好！况且如果她真的不这样做，她完全可以以各种理由请病假，你照样得发工资给她，还得招聘人，而且你还不能随时辞退她，她可以休假不误，还拿工资，如果真是这样的话才叫真的郁闷！！搂主的人性化管理是对的，不过是应该适可而止！
作者:
冬日阮语
时间:
2007-7-25 19:17
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
[em11]
作者:
hemaji
时间:
2007-7-28 16:30
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
个人认为:我觉得女员工应该带有一点不好意思的这种想法!
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或许找到好的工作,实在没有其他理由只好这样!
: M d3 n5 o6 t' R: O& x* j
本人记得离开前一个工作单位时也这样!
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很伤心!
作者:
天津龙华
时间:
2007-8-1 10:52
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
[em06][em06][em06][em06][em06][em06]
作者:
天津龙华
时间:
2007-8-1 10:57
标题:
RE:[原创] 出纳怀孕辞职，我超级郁闷！
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