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标题: 员工请病假，公司必须接受吗？ [打印本页]

作者: 瑞月 时间: 2008-6-27 11:41
标题: 员工请病假，公司必须接受吗？
相信大家也碰到同样的问题，我们是一家化工企业，公司规定请病假公司最多扣40%的工资，这样一下来，有一些员工没有病或一点小病都到医院开休假证明，请病假，但本人却在宿舍中打游戏，法律在这块也是空白，这样操作，就好像员工的病假掌握在医院医生手中，请问大家平常是怎么处理的？有没有有好的方法来改善！

作者: yoyo-1208 时间: 2008-6-27 12:42
标题: 回复：员工请病假，公司必须接受吗？
病假最多扣工资的40%？我觉得不合理，按照请假时间的长短来计薪比较好

作者: yezi999 时间: 2008-6-27 13:06
标题: 回复：员工请病假，公司必须接受吗？
可以规定非住院病假带薪最多多少天，超过按照事假处理，住院病假尊医嘱。我们都这么操作。:Z :Z :Z

作者: 我爱书 时间: 2008-6-30 17:08
标题: 回复：员工请病假，公司必须接受吗？
说明你们的制度有问题，该修订了。

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