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标题: 无固定期限劳动合同14种情形下可解除 [打印本页]

作者: tylonzhang 时间: 2008-7-15 23:53
标题: 无固定期限劳动合同14种情形下可解除
无固定期限劳动合同14种情形下可解除

作者: cn1029 时间: 2008-7-16 01:23
标题: 回复：无固定期限劳动合同14种情形下可解除
学习啦，谢谢楼主分享啊，辛苦了

作者: magiclfc 时间: 2008-7-16 10:35
标题: 回复：无固定期限劳动合同14种情形下可解除
谢谢楼主

作者: 1117777 时间: 2008-7-16 15:19
标题: 回复: 无固定期限劳动合同14种情形下可解除
谢谢楼主无私奉献~

作者: 苹果和香蕉 时间: 2008-7-16 15:51
标题: 回复：无固定期限劳动合同14种情形下可解除
是准确的吗,看了一下,觉得有点疑问,这和解除固定期限劳动合同有什么区别啊,好像并没有收到什么保护,解除起来也不麻烦

作者: 桃之非夭夭 时间: 2008-7-17 20:41
标题: 回复：无固定期限劳动合同14种情形下可解除
呵呵，谢谢

作者: 清水涟漪 时间: 2008-7-18 13:29
标题: 回复：无固定期限劳动合同14种情形下可解除
只是草案，还没有最终定稿，所以还不能作为依据。

作者: soiskjaer 时间: 2008-7-18 20:11
标题: 回复：无固定期限劳动合同14种情形下可解除
太感谢你了，，到底是否真是好用的啊

作者: 北京劳动法律网 时间: 2008-7-18 21:16
标题: 回复：无固定期限劳动合同14种情形下可解除
下来看看哈哈

作者: zz12345 时间: 2010-1-22 07:54
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作者: zhaohui198696 时间: 2011-10-27 12:28
参考一下~

作者: 小兵甲 时间: 2011-11-22 23:15
我只知道两种：（

作者: 宏泰专汽HR 时间: 2011-11-30 10:34
这个好啊，太好了！楼主 D！

作者: 榆杨 时间: 2011-12-16 09:45
学习了

作者: fpg 时间: 2018-8-13 09:56
非常感谢楼主分享这样的好资料！

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