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标题: 企业内刊编辑管理办法 [打印本页]

作者: 隔岸观火    时间: 2008-7-28 20:29
标题: 企业内刊编辑管理办法
[attachimg]2395[/attachimg]这一个内刊的管理办法,对于开始在做内刊或即将准备做的人应该会有用
作者: 隔岸观火    时间: 2008-7-28 20:31
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
我自己参与过内刊的编辑,知道一份要做的上下都认可的内刊真不是一件容易的事,需要方方面面考虑,此规定仅供大家参考。
作者: 寒来无双    时间: 2008-8-2 16:49
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:) 谢谢LZ,受益非浅,很有帮助。
作者: 隔岸观火    时间: 2008-8-2 21:19
标题: 回复: 企业内刊编辑管理办法
[quote] 原帖由 [b]寒来无双[/b] 于 2008-8-2 16:49:00 发表 ' M, g' \5 y( b' }1 L6 O:) 谢谢LZ,受益非浅,很有帮助。 [/quote]/ U: R a7 m# _& s I4 { 这个还是要自己经历,不要期待一下子能做好,慢慢改善吧。
作者: xu qin    时间: 2008-8-2 23:57
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
:Z 想不到您还有这一绝活,真的是不赖,我本月的工作重点中一个是:ERP等信息化管理系统的开发及市场开拓,呵呵,这对于产品及企业形象的宣传非常地重要。一定要好好地请教学习!
作者: wenbinz1314    时间: 2008-8-9 14:17
标题: 回复 1F 隔岸观火 的帖子
我们公司每个季度出一期内刊,每次都会收集不到员工的稿件而发愁.也许与没有好的方法和规定有关.先把楼主的方子下来看看,有用的话,说不定能还写出一番心得感受呢:)
作者: 隔岸观火    时间: 2008-8-9 20:44
标题: 回复: 企业内刊编辑管理办法
[quote] 原帖由 [b]wenbinz1314[/b] 于 2008-8-9 14:17:00 发表! b# n5 p3 W: |5 y( b- r/ s% O# V 我们公司每个季度出一期内刊,每次都会收集不到员工的稿件而发愁.也许与没有好的方法和规定有关.先把楼主的方子下来看看,有用的话,说不定能还写出一番心得感受呢:) [/quote] ( T: v/ _% W# S- o2 v2 F9 k" e希望多来交流你的心得与感受。
作者: martim168cn    时间: 2008-10-14 10:32
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
要好好学习与研究.好东东嘛,不能错过!!1
作者: brightred    时间: 2008-12-15 14:38
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
谢谢楼主
作者: wanfurui    时间: 2008-12-16 08:51
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
奖励高,稿费多,就行了,内刊的激励更需要投资
作者: 南关月    时间: 2008-12-16 09:17
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
本人做过企业内刊,发现没有规矩,不成方圆。参考了,谢谢楼主
作者: huhuhaha    时间: 2008-12-16 15:33
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
先好好看看、学学!:Z
作者: wangzhibin    时间: 2008-12-17 12:54
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
好啊,谢了,楼主
作者: 蓝云777777    时间: 2009-1-3 15:39
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
路过踩踩!!!9 P+ `2 Q% ]5 M3 Z( |& V
作者: liuhefj    时间: 2009-1-20 18:43
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
受益非浅,很有帮助
作者: moonduke    时间: 2009-1-20 21:51
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
:D :D :)
作者: likeycds    时间: 2009-3-12 01:22
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
已阅读!:O 盖章签到
作者: jk_cnfh    时间: 2009-3-18 08:52
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
看一看 希望有帮助~~
作者: lincheng168    时间: 2009-3-26 03:38
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
企业内刊编辑管理办法. W i9 t9 Q2 J3 r
作者: lianxinmu    时间: 2009-3-30 15:36
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
我也准备着做内刊呢,谢谢分享
作者: steffi52    时间: 2009-7-14 14:01
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
我也正在头疼公司的内刊管理规定,看看lz的资料希望有所启发~~~~
作者: sdudatou    时间: 2009-7-19 00:48
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
:O :O :O :~ :-| :-|
作者: 露珠珠    时间: 2009-7-29 23:40
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
先赞下 感谢楼主的分享
作者: jhzhuzy    时间: 2009-7-30 07:30
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
学习学习
作者: 馨人伊梦    时间: 2009-7-30 16:03
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
学习学习哦....
作者: 馨人伊梦    时间: 2009-7-30 16:04
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
感谢班竹.
作者: natumi_joy    时间: 2009-7-30 16:06
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
Thank you!
作者: 1997323    时间: 2009-8-3 10:38
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
正准备做~借鉴借鉴
作者: DJSINO    时间: 2009-8-3 16:04
标题: 回复: 企业内刊编辑管理办法

做企业的内刊确实不简单啊,约稿、编辑还要保证内刊的内容紧贴企业发展前沿

s- I8 q7 ` g p

借鉴了


作者: 海海龟    时间: 2009-8-4 11:24
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
我们现在开始做呢,不知道怎么去迎合大家的口味
作者: 小宝19    时间: 2009-9-5 16:01
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
这个以后肯定有用,谢谢了
作者: chinabird    时间: 2009-9-5 21:52
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
太好了,哈哈
作者: lxchina    时间: 2009-10-8 13:38
标题: 回复: 企业内刊编辑管理办法
看上去不错,下一个
作者: qinjl2008    时间: 2009-10-9 09:59
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
头疼啊!稿件太难征集了!~
作者: danaxx    时间: 2009-10-24 14:25
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
学习学习
作者: danaxx    时间: 2009-10-24 14:27
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
正需要这个 % N0 h9 c V: n s
作者: danaxx    时间: 2009-10-24 14:32
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
什么东东
作者: danaxx    时间: 2009-10-24 14:40
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
烤烤 7 a7 S9 [3 ^+ q b8 Z+ V _ _ $ s }1 H) X8 w7 j6 T# b <')_,/ <') ,/6 t4 Z' {$ A* M5 l& a (_==/ (_==/& f3 V6 l E2 p7 g& R ='- ='-
作者: 姚佬    时间: 2009-12-21 13:04
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
正需要!谢谢!
作者: 笑中情    时间: 2009-12-21 14:34
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
也不知怎么积分!
作者: caomeng227    时间: 2010-5-26 14:58
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
:D 好贴。。要好好学习
作者: 草一田二    时间: 2010-5-26 16:15
标题: 回复:企业内刊编辑管理办法
新的工作正要接触这一块 $ f4 `- t2 x2 r+ i: c 谢谢LZ了
作者: hk5000518    时间: 2010-7-14 01:36
要好好学习与研究.谢谢楼主。
作者: 伍行天下    时间: 2010-7-16 06:24
我在一家企业工作,岗位责任上有每月编辑一版内部报刊的任务,已经办了7、8期的样子吧,但是现在觉得越办内容就越狭窄。不知道每期刊登点什么好?马上又到月底了,要交报刊了,真犯愁!(报刊版面只有8K纸大小,双面)我想请教一下,给企业办报刊的高手,你们每期都出什么内容?什么范围之内?
作者: 小泥巴的果菜园    时间: 2010-7-16 14:17
请自觉遵守互联网相关的政策法规,严禁发布色情、暴力、反动的言论。
作者: 阿汪浪花    时间: 2010-7-29 17:23
谢谢楼主的分享,好好研究,学习学习
作者: jiegeng    时间: 2010-8-17 14:54
我也想做企业文化宣传,内刊有一定作用吧
作者: 好天了    时间: 2010-8-19 16:11
我们也做企业报纸,基本上投稿的人就那固定的几个,稿费当然不算多,可也是钱啊,买个零嘴什么的绰绰有余啊。真的吸引不到人投稿。倒是有个版块很受关注:就是有奖竞猜。
作者: 红星生活    时间: 2010-8-24 13:46
灰常感谢 楼主
作者: lzfhuaping    时间: 2010-8-24 14:30
不错,谢谢分享
作者: 影子44    时间: 2010-8-24 14:46
好东西,谢谢分享。1 D: E2 ~6 t- ~! B( W3 F

作者: xindzl    时间: 2010-8-31 09:40
谢谢!!!!!!!!!!
作者: maomaomyth    时间: 2010-9-7 22:33
雪下下~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
作者: moonduke    时间: 2010-9-19 17:02
不能错过
作者: 787564531    时间: 2011-7-24 13:07

作者: 安心静心    时间: 2011-8-16 12:47
正需要呢,先下载下来,借鉴借鉴,谢谢!
作者: 好香啊    时间: 2011-11-1 09:34
刚开始都挺困难的,但是只要坚持,多宣传并配以奖金激励,会慢慢好的,当然,最主要是企业领导要支持,这是个花钱的活,内容丰富制作精美,大家肯定愿意看了,我们的内刊现在每期都100多页,很精彩的
作者: wo2wojia    时间: 2012-4-8 15:33
近期正在做,学习了
作者: laputa1028    时间: 2012-4-9 08:16
关羽五绺长髯,风度翩翩,手提青龙偃月刀,江湖人送绰号——刀郎。 % s; p# a$ _# g! L6 m
8 f( [* ]) I4 z5 M
真是汗啊  我的帖子好少啊  加油
8 L: h0 f* W, `* Y( F+ l
作者: 马蹄沙    时间: 2012-4-20 11:22
顶1个
作者: shine20110505    时间: 2012-5-12 14:05
正准备接触,感谢分享
作者: guoshengfeng    时间: 2012-7-30 21:12
好东西!
作者: 张东华    时间: 2012-8-3 14:30
关键在执行
作者: 张东华    时间: 2012-8-3 14:31
受益非浅,很有帮助
作者: dongjiaxiaoyi    时间: 2014-4-23 15:43
谢谢分享 顶起
作者: fpg    时间: 2018-8-7 09:55
非常感谢楼主分享这样的好资料!




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