中人网

标题: 有没有合法的方式降低社保缴费基数 [打印本页]

作者: 非常人贩 时间: 2008-8-26 16:13
标题: 有没有合法的方式降低社保缴费基数
[size=5]请教各位有没有什么合法的方式可以降低社会保险的缴费基数？[/size] [size=5][/size] [size=5][/size] [size=5]现在社保的缴费太高了，不按规定缴费又可能面临员工主动解除劳动合同，要求经济补偿的风险？[/size] [size=5][/size] [size=5][/size] [size=5][/size]

作者: 汎歆 时间: 2008-8-27 10:39
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
我觉得这点是没法子的事情。还是老老实实的上缴吧！:(

作者: zzdlhr 时间: 2008-8-27 11:28
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
不按规定缴费还有部门罚你了，建议贵公司多想想怎么挣钱，提高效益才是正道。一些企业的工资高，福利也高，为什么还有利润？

作者: moonduke 时间: 2008-8-27 11:47
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
关键是你想怎么操作。国家有法律明文规定的，你肯定不能违背，只能说你在国家法律范围内进行合理的规避:)

作者: zzdlhr 时间: 2008-8-27 15:45
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
类似合理避税？需要员工配合交都交保底数的统筹金？

作者: 点点~ 时间: 2008-9-5 21:41
标题: 回复 5F zzdlhr 的帖子
我觉得作为HR，不能只想着公司，也要多为员工着想，该给的还是要给的。

作者: 点点~ 时间: 2008-9-5 21:42
标题: 回复 5F zzdlhr 的帖子
我觉得作为HR，不能只想着公司，也要多为员工着想，该给的还是要给的。

作者: Amyyan 时间: 2008-9-6 22:28
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
反过来想,多交社保了.员工可以少交个人所得税.为员工谋了福.流失率低.自然也就为公司赚了.

作者: lc533 时间: 2008-9-7 20:53
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
以前的公司是合同上工资都为1K，自己实际领多少就是多少，以此来规避，少缴社保。

作者: qudaoqing 时间: 2008-9-7 21:29
标题: 回复 1F 非常人贩的帖子
偶也想知道呀谁来解答啊，谢谢

作者: wangrg00000 时间: 2008-9-8 14:21
标题: 回复: 有没有合法的方式降低社保缴费基数
[quote] 原帖由 [b]moonduke[/b] 于 2008-8-27 11:47:00 发表关键是你想怎么操作。国家有法律明文规定的，你肯定不能违背，只能说你在国家法律范围内进行合理的规避:) [/quote] －－－－－－－－－－－－呵呵，说了等于没说这个

作者: dxr 时间: 2008-9-11 15:04
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
多替员工想想呀

作者: 山风888 时间: 2008-9-12 11:00
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
没有合法的方式。无非是风险评估：违法的收益与可能存在风险的损失。

作者: 北京劳动法律网 时间: 2008-9-19 18:04
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
改变工资支付形式，但是发生劳动争议时，对单位很不利。

作者: moonduke 时间: 2008-9-22 09:15
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
:D 其实我说看如何操作这件事情，这句话没有错。因为每个公司每个地方的法律理解都不一样，在执行上面都会有自己的标准，唯一能把握的就是在国家的法律范围雷进行尺度上的调整。或许在你们哪里法律理解上是违规的，但是我这里就不是违规的呢？还是一句话：在吃透法律精神的基础上与执法者进行沟通，从而了解当地法律执行尺度的大小，才能进行自己的变通

作者: 山风888 时间: 2008-9-22 11:12
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
民不举，官不究。这是大多数劳动局目前的态度。税务与社保联手解决的主要是普及问题，对于基数高低，主要查企业缴纳部分（与地方利益有直接关系）劳动合同法的颁布，劳动者的维权意识大大加强。特别是在离职手续过程中的纠纷越来越多。HR一定让老板知道：打擦边球可以，但可能出现的风险以及给企业带来的损失也加大了。

作者: 希腊的梦想 时间: 2008-9-22 14:21
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
对，就是看老板的选择，是选择风险还是选择少支出福利费用不过现在即使民告法理也只是让你补缴申请仲裁的人的社保费，然后交点罚款，所以其实实际上来说违规成本还是比较低的

作者: 小倩594 时间: 2008-9-23 09:35
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
我们公司普通员工都是按最低基数交，貌似这样做的公司不在少数

作者: 蟠龙翡 时间: 2008-9-23 09:54
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
我们想给员工上补充医疗保险，但是基本保险的费用真的太高了，再加上是按照平均工资缴纳的保险，真的太高了，如果能合理调整一下基本保险的费用就好了，大家帮助大家，一起想想办法

作者: 好天了 时间: 2008-10-27 20:50
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
我们是根据岗位不同，基数不同。合同工资少于实发工资。员工都不同意，但也没办法。

作者: bluehui 时间: 2008-10-28 17:58
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
呵呵，，，，这个财务可能更知道一点吧。

作者: wacodal 时间: 2008-10-29 21:01
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
企业的博弈啊？风险和利益共存！

作者: caline1109 时间: 2008-10-30 13:42
标题: 回复 1F 非常人贩的帖子
最好是不要降低，否则自己也遭殃，别人低了还可以把公司告上仲裁，事后再作补缴。但人力部的要维护公司的利益，这样自己的利益也被损害了。

作者: 非常人贩 时间: 2009-3-24 18:02
标题: 回复 6F 点点~ 的帖子
问题不仅仅在于公司不愿意支付高额的社保费用，目前各地的社保个人帐户做实，员工社保个人帐户金额就是自己交的部分，许多外地员工都不愿意缴纳。各位给支支招！

作者: hrmood 时间: 2009-3-25 23:14
标题: 回复：有没有合法的方式降低社保缴费基数
这个就不要讨论了吧,法律规定该缴的要缴,不良企业,是留不住人的.

欢迎光临中人网 (http://bbs.chinahrd.net/)