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标题: 求助求助~希望大家帮忙解释下~ [打印本页]

作者: Celine_King 时间: 2008-11-13 18:21
标题: 求助求助~希望大家帮忙解释下~
有个问题，我不知道具体是怎么规定的，所以想问下大家的意见~ 假如A君在X公司已经工作了10年以上，中间呢公司被另外一家公司收购，总经理另外换人了。然后现在呢，公司正常运作，总经理让A君待岗，没说要待岗多久，没说待岗工资多少，没说接下来怎么安排，请问下A君应该怎么做？希望大家给点意见~

作者: Apowere 时间: 2008-11-13 18:59
标题: 回复：求助求助~希望大家帮忙解释下~
另谋生路。

作者: 缘木求鱼HR 时间: 2008-11-13 19:02
标题: 回复: 求助求助~希望大家帮忙解释下~
1、A 君如果正式收到侍岗通知，就听从公司安排； 2、如公司没有充分证据证明A有违反公司相关制度而处罚的话，即始待岗也是要按劳动合同上的约定薪资进行支付； 3、即始中间公司被另外一家公司收购，总经理另外换人了，但A也是属于10年以上的劳务关系，公司解除合同是要支付赔偿金的。

作者: 隔岸观火 时间: 2008-11-13 21:43
标题: 回复：求助求助~希望大家帮忙解释下~
作为A君，如果就这样让他下岗，企业要支付一笔很大的补偿金的，如果企业不支付可以申请仲裁。

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