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标题: 如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar [打印本页]
作者: a168 时间: 2008-12-16 10:40
标题: 如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
' O" R" O; s! I) m' v2 I" G
一、有效薪资制度之目标
二、如何确保薪资制度目标之达成
三、岗位分析、岗位说明与岗位评价
四、建立薪资制度之架构
五、岗位评价时应注意的事项
六、岗位评价中可能的盲点
七、选定岗位评价因素、总点数及权数
八、岗位评价委员会的责任
九、职级与岗位点数转换表如下：
十、职级及职称对照表
* @) N; n0 o* g" N十一、薪资级距表
十二、同仁绩效与调薪对照表
十三、部门绩效与同仁调薪关联表
十四、公司绩效与年终奖金之关联表
十五、年终奖金的目标
十六、高阶领导特别奖金
十七、如何有效收集薪资信息
十八、岗位评价所使用之工具
十九、岗位说明书范本
二十、人力资源管理体系
本帖最后由 阿•泰 于 2011-4-15 13:17 编辑
作者: 马语者 时间: 2008-12-16 10:40
标题: 回复:如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
哦...............
作者: jane_6374 时间: 2008-12-16 10:49
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
回复一下，看看能不能看到。
作者: jane_6374 时间: 2008-12-16 10:51
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
呵，看到了。谢谢分享。
作者: Eric W 时间: 2008-12-16 11:19
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
没看到内容,如何回复呀?:O
作者: kally5307374 时间: 2008-12-16 16:06
标题: 回复 5F Eric W 的帖子
回复看看！呵呵
作者: kally5307374 时间: 2008-12-16 16:07
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
谢谢，已经收到了，真好！
作者: logocom 时间: 2008-12-16 23:14
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ok 吾得呱？
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作者: smileyang 时间: 2008-12-17 11:39
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
我想看看
作者: 46065620 时间: 2008-12-17 15:53
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kan hou fabiao kanfa
作者: lucynicom 时间: 2008-12-18 11:27
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看看怎么样
作者: renli001 时间: 2008-12-18 13:36
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谢谢，已经收到了，真好！JI2dUquot;:pw%bbs.chinahrd.netT(eu#1aYUN
作者: sellina_huang 时间: 2008-12-19 13:38
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回复一下，看看能不能看到。u%m9;ftDamp;kbbs.chinahrd.netJ,S1vi:@m:
作者: shjob 时间: 2008-12-19 14:37
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作者: 寒剑飘零 时间: 2008-12-23 16:48
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有没有啊~~~~~~~~~~~~~
作者: lxts-2008 时间: 2008-12-23 17:07
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要看看~
作者: 木梅 时间: 2008-12-29 13:12
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谢谢分享 急需
作者: 木梅 时间: 2008-12-29 13:46
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谢谢分享 急需
作者: 吖土伯 时间: 2008-12-31 17:22
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[quote] 原帖由 [b]a168[/b] 于 2008-12-16 10:40:00 发表
9 f$ }4 L- Z9 V0 i' b6 _***隐藏帖*** [/quote]
+ k0 N( x& D% f. A. d
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作者: 孟爱勇 时间: 2009-1-1 13:47
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我想看看
作者: bobor 时间: 2009-1-1 22:55
标题: 回复: 如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
回复一下，看看能不能看到。
作者: husar 时间: 2009-1-3 13:33
标题: 回复 1F a168 的帖子
多谢多谢！ Thanks！:D
作者: okissmm 时间: 2009-1-4 14:49
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:Z 。。我试试
作者: huaermantianfei 时间: 2009-1-4 17:23
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需要薪酬报告、人才测评、员工满意度调查服务的可以找我Q号932203715
作者: 奇迹风 时间: 2009-1-5 16:48
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我想看看,谢谢
作者: 奇迹风 时间: 2009-1-5 16:53
标题: 回复 2F 马语者 的帖子
再次感谢!
作者: 奇迹风 时间: 2009-1-5 16:54
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
再次感谢!
作者: career0807014 时间: 2009-1-6 08:59
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学习下
作者: 小悠-L-U 时间: 2009-1-6 09:25
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谢谢分享
作者: 小悠-L-U 时间: 2009-1-6 09:33
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蛮详细的，谢谢了
作者: dgtao88 时间: 2009-1-6 09:58
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LOOK LOOK :D :D
作者: maggielh 时间: 2009-1-6 10:31
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回复了，学习一下
作者: maggielh 时间: 2009-1-6 10:37
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如果能把附件也加进来就更好了
作者: A大宝A 时间: 2009-1-6 10:54
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回复一下，看看能不能看到。
作者: 薇薇仔 时间: 2009-1-8 00:41
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
？？？？
/ B8 S6 ^# h6 S& A5 K0 A/ z$ y3 X
作者: whhdkjxgh 时间: 2009-1-8 09:25
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
看看能否利用一下
作者: 船长莫小七 时间: 2009-1-8 10:18
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看一下你的帖子
作者: 雨木恋恋 时间: 2009-1-8 10:18
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<IMG alt="" src="http://bbs.chinahrd.net/editor/images/smilies/default/14.gif" border=0 smiliecode=":)">
作者: 豆丁HR 时间: 2009-1-9 10:33
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看看:O :O :O
作者: 豆丁HR 时间: 2009-1-9 10:36
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
感谢 again
作者: 小无字 时间: 2009-1-9 11:02
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很感兴趣，回复
作者: pennywh 时间: 2009-1-9 11:30
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作者: Canty25 时间: 2009-1-9 11:34
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我回了!!!!!!!!!!!!!!!!
作者: zmd331 时间: 2009-1-10 13:44
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:Z 好帖子
作者: aj0539 时间: 2009-1-14 22:18
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谢谢分享，正是在下现在需要的东东啊
作者: cokilei 时间: 2009-1-15 12:12
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？？？回复一下先
作者: 清灵 时间: 2009-1-15 16:53
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分享学习
作者: kylin1985 时间: 2009-1-15 17:03
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回复一下看看
作者: gfy_zhoujq 时间: 2009-1-15 17:32
标题: 回复 1F a168 的帖子
kankankankan
作者: 天黑黑 时间: 2009-1-20 13:39
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看看
作者: dwfeng5502 时间: 2009-1-20 13:48
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需要学习
作者: woyi 时间: 2009-1-20 17:43
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下载不了:O
作者: jakataz 时间: 2009-1-20 19:16
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谢谢分享
作者: jxwnfsz 时间: 2009-1-21 16:42
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
想看看，学习一下
作者: 天龙厦门 时间: 2009-1-22 19:39
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回复看看！呵呵AmEvJs;jiFbbs.chinahrd.net3QAgt;=$;kPq
作者: kiki0912 时间: 2009-1-23 22:43
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
kankan看看
作者: ruivv 时间: 2009-1-24 11:36
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
想看看，谢谢
作者: 赖绮文 时间: 2009-1-28 13:50
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
看看...............................................................:O
作者: 一点浩然气 时间: 2009-1-29 10:13
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精品帖子，我喜欢- L" d) ~" B, p* x$ K
作者: chen878960 时间: 2009-1-29 10:20
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谢了！
作者: chen878960 时间: 2009-1-29 10:21
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谢了！
作者: huyong39393 时间: 2009-1-29 17:14
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很想想看看哦
作者: 豆丁HR 时间: 2009-1-30 11:46
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来支持一下
作者: 豆丁HR 时间: 2009-1-30 11:47
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谢谢分享
作者: lxh122l 时间: 2009-2-1 09:28
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
谢谢分享！
作者: dclinzhu 时间: 2009-2-1 15:01
标题: 回复 1F a168 的帖子
谢谢分享！！！:Z
作者: dclinzhu 时间: 2009-2-1 15:02
标题: 回复 61F chen878960 的帖子
谢谢分享！！！:Z
作者: johnnydong 时间: 2009-2-2 10:42
标题: 回复 10F 46065620 的帖子
kankanxiexie
作者: 小白茶 时间: 2009-2-2 14:13
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
正要做这个呢，先来看看
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作者: oO菁菁o 时间: 2009-2-2 14:23
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谢谢分享~
作者: 小白茶 时间: 2009-2-2 14:43
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LZ整理的很好，需要好好学习一下
作者: ranbo 时间: 2009-2-2 14:45
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好东西要多学习
作者: 小白茶 时间: 2009-2-2 15:06
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LZ整理的很好，需要好好学习一下
作者: yt6614 时间: 2009-2-2 15:23
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看看楼主的分享
作者: group 时间: 2009-2-2 16:40
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可以睇真的.
作者: memail78 时间: 2009-2-2 17:17
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
LOOK 一LOOK!
作者: qq0681 时间: 2009-2-2 17:38
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
看看在做啊/ `9 i6 m4 ~9 D# k. {3 B, n6 q
作者: qq0681 时间: 2009-2-2 17:39
标题: 回复: 如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
看看啊
作者: 饕餮之后 时间: 2009-2-3 12:03
标题: 回复 1F a168 的帖子
:D :+ :# :Q :) :-| :@ :( :@ :T :T :Q :Q :# :+ :Z :O :~ :-| :@
作者: wendy820901 时间: 2009-2-3 15:23
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回复看看。:)
作者: 史努比029 时间: 2009-2-3 15:30
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想看呀，这样能看到吗:)
作者: 零平 时间: 2009-2-3 16:06
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希望能够参考参考.
作者: liuyejian911 时间: 2009-2-3 16:41
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
看看再说
作者: 喻勇 时间: 2009-2-5 10:42
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
看看:) 薪资制度是人力资源不可少的制度
作者: LUOHCH116 时间: 2009-2-5 11:10
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[quote] 原帖由 a168 于 2008-12-16 10:40:00 发表
***隐藏帖*** [/quote]
作者: LUOHCH116 时间: 2009-2-5 11:11
标题: 回复 81F 史努比029 的帖子
打开看看
作者: candylf 时间: 2009-2-5 12:17
标题: 回复 1F a168 的帖子
我要看:D :D :D :D :D
作者: 小奸 时间: 2009-2-5 13:49
标题: 回复: 如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
作者: ydfq_2009 时间: 2009-2-5 14:36
标题: 回复: 如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
想学习一下内容
作者: 紫嫣1 时间: 2009-2-5 15:34
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
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作者: 紫嫣1 时间: 2009-2-5 15:36
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
看是看到了，可是下载不了，
作者: xuejie8898 时间: 2009-2-5 17:16
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
回复一下，看看能不能看到
作者: zhuyan1127 时间: 2009-2-5 19:40
标题: 回复: 如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
我想看看
作者: baniu 时间: 2009-2-5 21:50
标题: 回复 1F a168 的帖子
:Z 学习学习
作者: ericjiang1977 时间: 2009-2-5 23:07
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
看看，看看!
作者: 哆啦A梦haha 时间: 2009-2-5 23:16
标题: 回复：如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
df sdfds d ddddddd
作者: yuan78359 时间: 2009-2-5 23:35
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feichang ganxie
作者: 钢铁处女 时间: 2009-2-6 11:11
标题: 回复: 如何建立以绩效为导向的薪资制度（PPT_32页）.rar
学习下哈
作者: qlsywzx 时间: 2009-2-6 13:21
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没看到内容,如何回复呀?:Z
作者: qlsywzx 时间: 2009-2-6 13:22
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没看到内容,如何回复呀?
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