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标题: 让所有HR都揪心的孩子 [打印本页]

作者: 歪脖儿树 时间: 2009-2-18 17:03
标题: 让所有HR都揪心的孩子

今天获闻广东农民工降薪的比例达到7%—50%，大为吃惊。不想说太多的言语，只希望所有的HR们能共同关注被降薪的职工，关注他们的孩子。只希望，所有职工都能度过这降薪的“寒冬”。希望社会能给予他们更多的力量，企业能给予他们更多的帮助，共度难关！

发完这些图，自己真的深感中国社保之不完善。但我有信心，我深信自己祖国的未来。加油！！！

作者: godfirst 时间: 2009-2-19 21:28
标题: 回复：让所有HR都揪心的孩子
这孩子，看了都让人想哭

作者: 水觅·清知 时间: 2009-2-19 21:53
标题: 回复：让所有HR都揪心的孩子
虽然看着让人感伤。但是HR 只能做到公平公正的对待员工。毕竟这是一个按劳分配的社会。相信随着社会的进步，这样的图片将进入历史。

作者: 歪脖儿树 时间: 2009-2-19 22:09
标题: 回复 3F 水觅·清知的帖子
一定会的。社会也更加注重公平。希望孩子们能得到更多的关注。

作者: qiaoqiao0930 时间: 2009-2-24 16:50
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作者: 歪脖儿树 时间: 2009-2-24 18:53
标题: 回复 5F qiaoqiao0930 的帖子
是啊。其实社保方面国家已经做得不错了，不过在一些需要顾及的地方还有点薄弱。

作者: lipansong 时间: 2009-9-2 17:20
标题: 回复：让所有HR都揪心的孩子
中国还不是足够富强，人民还不是足够小康

作者: giablo 时间: 2009-9-3 17:38
标题: 回复：让所有HR都揪心的孩子
不是一朝一夕能改变的啊。唉~！

作者: 彩虹anis 时间: 2009-9-10 11:34
标题: 回复：让所有HR都揪心的孩子
HR应建立合理的薪酬体系，确保员工和公司的共同利益。

作者: 歪脖儿树 时间: 2009-9-10 13:34
标题: 回复 9F 彩虹anis 的帖子
同意楼上的。不合理的分配，是早晨收入格局失衡的重要因素。

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