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标题: 一个想向HR发展的应届毕业生的感慨 [打印本页]
作者: nlifelf 时间: 2009-3-9 19:14
标题: 一个想向HR发展的应届毕业生的感慨
大学前
我并不是一HR专业的学生,自己也没有很高的学历,但从小就有一个梦想,就是成为一名出色的企业管理者,但自从考上上了重点高中以来我并没有好好学习,而是选择了一条错误的路,想放弃学业,但在家里的劝说下我勉强完成了高中,但可想而知,我的分并不高,而且还是落榜,我只能靠补录上了高职,也没有向自己喜欢的专业发展,因为我已经没有选择了,当我已经意识到自己的错误的时候已经来不及了。
大学
进了所谓的大学,其实与我自己想象的相差很大,我没有学习的动力,直到大3,我开始了复习,专升本,但我放下了许久的学业似乎很难再拿起,但我还是努力坚持复习了3个月,我升本的专业并不是我的大学里的计算机专业,而是公共事业,考试课程里面涉及一些企业管理学,心理学,HR,公关学,我突然发现我找到了自己实现理想的机会,企业管理是个涉及面很光的学问,HR是我最喜欢的途径,但很不幸,我没有升上去。
如今
我已经开始着手找工作,并且希望向HR发展,向HR发展我已经考虑了半年,而且觉得我喜欢这份工作,我也经常会看一些相关的学问,我愿意努力。
刚开始我因为没有过工作经验,招聘的公司都要求有工作经验才可以,但现保险公司有HR助理这个职位,不需要工作经验,于是我去应聘,希望能够获得一些学习的机会,但那并不是我想象的那种面试,因为我是最后一名面试,其实早就下班了,考官就是问了我一点问题,就让我等通知,我等了一个礼拜,也了解了一些保险公司招聘的问题,于是放弃了,这并不能帮助我走上HRM的道路。
这几天我一直在关注信息,也问过一些前辈,他们跟我说让我先从事一些小公司行政的基层工作,有可能会涉及到HR方面的工作,慢慢学习积累经验。
其实我也明白的确要从行政文员、助理这些工作开始起步,但很遗憾的是这些工作也都需要一些工作经验,虽然有一些没强调工作经验问题的文员招聘,却只招女的,这的确让人无奈。
之后我又继续找,终于找到一些和HR不太沾边的工作,也是文员,我心想不管是什么了,只要能接触行政我就去试试吧,也许有机会接触到HR的工作,无论多苦我都愿意做。但很可惜的是,对方都不招应届毕业生,全部都是无视我。
我很感慨,心里一直不舒服——
你不招没工作经验的,我愿意不要工资去认真做,你不要;
你不招应届的,我愿意等半年,等拿了毕业证我找你,但真要到了那时候又能怎样?还是没有HR的工作经验,我还是没有机会。
不谈这些公司应不应该承担一点社会责任,但如果每家公司都如此那是不是以后我们都没有机会了呢。
我真是,空有一腔热血,却无努力的机会啊。
作者: nlifelf 时间: 2009-3-9 19:53
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谢谢斑竹,我已经决定报这次5月的助理HR 3J考试了,等待机会前决定先进行系统的自我培训!
作者: 歪脖儿树 时间: 2009-3-9 21:21
标题: 回复: 一个想向HR发展的应届毕业生的感慨
[quote] 原帖由 nlifelf 于 2009-3-9 19:53:00 发表
谢谢斑竹,我已经决定报这次5月的助理HR 3J考试了,等待机会前决定先进行系统的自我培训! [/quote]
如果考试的话,可以关于论坛里的考试板块,里面有考试资料可以下载。如果积分的话,给我留言哈,我可以下了传给你。希望你成功。
作者: 奔奔2009 时间: 2009-3-9 21:21
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想做人力,前途漫漫。
但是有几个问题你要想好。
1.你为什么要去做人力资源?
2.你所了解的人力资源都有什么?
3最后一个问题是最重要的,你说你可以白做不要钱,但你自己仔细的想过没有,凭借你的能力,你认为你能做什么?或者说你能达到一个什么样的境地?
做人力资源很辛苦。方向虽然很多,很复杂。也并不是简简单单的录取新人,搞一搞培训。为企业输送未来的人才。虽然这些都是一个企业中很重要的东西,但并不是全部。
人力资源担负着组织者,或者说领导者为企业规定着一个方向。决定着员工的薪酬福利,调动员工的积极性等等等等。
说了这么多,不是想打压你,而是想给你提个醒,任何东西都不是一蹴而就。不过我相信,如果你敢于去尝试,不断的向理想而奋斗的话,一定会实现自己的梦想的。
作者: 水觅·清知 时间: 2009-3-9 22:03
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从楼主的心态来讲,显得有些毛躁了,同时不够自信。请记住一点,面试最重要的一点就是自信。作为一个愿意想HR方向发展的新手,我认为你在这点上应该深刻理解才是,同时你应该更了解掌握面试的一些基本方法程序和重点,像楼主那样去保险公司面试出现迟到的现象,我想这是你对HR招聘模块理解的不够深刻。或者说你没有真正去学习HR。作为自己的选择,我认为您应该在HR上花费大量的时间经历去学习这们科学。也许正是因为你没有如此做,故显得不自信。
至于找工作一事,我认为楼主的情况现在很普遍,并非个例。所以楼主完全应该看透事情本质与现象。本质并非你能决定,现象却并一定要发生在你身上。即如此,那我们还是从自身找原因或许更实际些。其实毕业生毕业后从事与所学专业不对口的情况也不鲜见,楼主何必如此着急,我以为从事HR的许多人都非HR出身。
很赞同楼主选择参加三级考试,相信较为系统的接触HR知识,能对你有帮助。不过希望您不会再像从前那样感觉后悔,感觉浪费了时间。
请加油。
作者: nlifelf 时间: 2009-3-10 08:35
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感谢奔奔2009的提示,
其实面试的时候我很认真,我是第一个去,让别人先面试完了回家,太晚了,我最后一个面的,最后一个走的。
但我面的时间最短,只有短短4 5分钟。现实我还是能接受的,毕竟这是人在做。但面试公司的这种做法我不能苟同,现在的能力低不代表公司不尊重我们,我相信我的能力会上去的。
作者: 悲情叟 时间: 2009-3-10 12:03
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个人建议,可以从行政人事不分家的小型企业做起,这样的公司一般就是一个人承担很多工作,这种职位就是辛苦点,不过很锻炼人,你可以参考下!
作者: nlifelf 时间: 2009-3-10 12:12
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楼上的前辈,其实你所说的这样的小公司也很难找到啊。
作者: 亦威 时间: 2009-3-10 13:35
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加油,努力,既然认定了HR,就想着目标前进吧
作者: 淡定的执着 时间: 2009-3-10 14:45
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我也是非人力专业的,但十分想从事人力这一职业.
作者: 淡定的执着 时间: 2009-3-10 14:53
标题: 回复:一个想向HR发展的应届毕业生的感慨
希望我们都成努力,也都能有所突破,直到如愿以偿,其实我跟你的经历像极了.
作者: 淡定的执着 时间: 2009-3-10 14:53
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希望我们都成努力,也都能有所突破,直到如愿以偿,其实我跟你的经历像极了.
作者: nlifelf 时间: 2009-3-10 16:11
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听楼上兄弟这么一句话心里舒服多了,好象有伴了一样,一起努力!
作者: 温馨点点 时间: 2009-3-10 16:48
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我只想说:If you think you can ,you can!万事开头难,只要你认准了,就行动吧!多参加些招聘,从面试的过程中找到自己的缺点,再不断提升自己。:Z
作者: yangli501228113 时间: 2009-3-10 17:02
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如果我不能,我一定要;如果我一定要,我就一定能!
如果选定方向,就努力吧!
作者: jane_6374 时间: 2009-3-10 17:22
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个人认为,楼主目前最要紧的是找到一份工作,而不是找到一份与HR相关的工作。
有了工作,可以看公司的HR是如何开展工作的,再结合自己业余时间学习HR理论知识。对HR有了了解,可以看公司内部有没有转岗机会,或者再另谋与HR有关的工作,也许会更有底一些。
作者: nlifelf 时间: 2009-3-10 17:34
标题: 回复:一个想向HR发展的应届毕业生的感慨
我家里帮我找了一个老师的工作,但我很难抉择,我喜欢HR,但我现在又找不到工作,如果我真去做了老师,我还有机会吗
作者: Director 时间: 2009-3-16 19:33
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我也是跟楼主一样的经历 不过我已经毕业两年了 现在从事其他的工作 但我更想做HR的工作 很郁闷 我感觉没工作经验 很渺茫 比如我已经工作了两年 但同样也没HR的工作经验啊 很郁闷 所以只要你喜欢HR 就直到找到为止 千万不要先工作再找 因为你找了工作之后会更后悔 宁愿找不到HR的工作 也不做与HR不相关的工作
作者: 歪脖儿树 时间: 2009-3-16 22:00
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呵呵。我的观点倒是“先就业,后择业”。如果第一份工作不能做HR,那就做好别的工作,等自己根基坚固了,有实力了,自己就可以去做自己喜欢的HR了。
作者: erliang 时间: 2009-8-15 02:38
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好像是一个很尴尬的事情~
作者: silence wade 时间: 2009-8-24 10:04
标题: 回复 4F 奔奔2009 的帖子
有道理,很好 ,很强大
作者: 飞扬132 时间: 2009-11-5 11:55
标题: 回复:一个想向HR发展的应届毕业生的感慨
认准一个方向为之努力是好事,但方法很多
应届生就业形势确实严峻,找工作时心态一定要整理好!
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