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我是新手,不过跟我的专业还算对口,我想问下08以后使用期内怀孕,公司有权解雇吗?
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作者:
fun_2010
时间:
2009-3-25 15:20
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我是新手,不过跟我的专业还算对口,我想问下08以后使用期内怀孕,
请各位高手给予指点
作者:
蹲着玩尿泥
时间:
2009-3-26 21:25
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回复:我是新手,不过跟我的专业还算对口,我想问下08以后使用期内
任何时候怀孕,公司都不能非员工过错解除劳动合同。
作者:
周紫涵
时间:
2009-3-26 22:00
标题:
回复:我是新手,不过跟我的专业还算对口,我想问下08以后使用期内
只要是和公司签有合同或者你和公司之间有事实劳动关系,怀孕时公司就不能和你解除劳动关系,否则你有权利采取法律手段保护合法权益。当然你采取该收断后就意味着接触劳动关系是必然的了。考虑一下!
作者:
瑞月
时间:
2009-3-27 15:15
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回复:我是新手,不过跟我的专业还算对口,我想问下08以后使用期内
除非企业能证明你无法完成岗位职责。否则不能解雇的
作者:
甄命天子
时间:
2009-3-30 13:44
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回复:我是新手,不过跟我的专业还算对口,我想问下08以后使用期内
同楼上 虽然试用期内可以解除合同 但是不能以怀孕为理由
作者:
Alan Xie
时间:
2009-3-30 16:06
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回复:我是新手,不过跟我的专业还算对口,我想问下08以后使用期内
不能解除
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