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标题: 如何让员工在工作岗位上越做越开心? [打印本页]
作者: zjh85516 时间: 2009-3-30 15:32
标题: 如何让员工在工作岗位上越做越开心?
企业光靠优厚的薪金、稳定的福利,很难长久的留住员工,让员工为企业勤恳工作。只要想办法让员工热爱工作,在工作岗位上越做越开心,才能很好地发展下去。如何让员工在工作岗位上越做越开心呢?" p5 Y$ B- z( f+ g
赋予员工使命感
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使命感可以驱策人向前走。企业必须赋予员工使命感,鼓舞企业员工去接纳公司的概念,分享公司管理者的感受及态度,认同公司的方向,并且去执行。这样员工就有可能在工作中更投入,更多地关心公司的成长,以至于时时敏感于每一个成本价格,为公司省钱。
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给予员工自由
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企业要敢于释放员工的能量与想象力。如果员工处于一个自由、不拘小节、有机会真正参与的环境之中,他们将可以发挥更大的能量。
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让员工对工作产生主动性
0 r: a) t# F) V1 O 当员工知道公司的成功有他们的一份功劳时,就能激发他们的积极性。反之,处处让员工唯命是从,将会扼杀员工的创造性,使员工像一部机器被动地、机械地工作。
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使员工开心
, X( G' {0 Q0 K3 |, c; Y 开心是孕育创意的土壤。给员工提供一个轻松的工作环境,将使员工充分发挥其特长,把工作当成乐趣。另外,在工作之余,公司应适时开展丰富多采的企业文化活动,增强员工的归属感,融洽同事之间的感情,从而达到留住人才,使员工越做越开心的目的。
作者: longstars 时间: 2009-3-30 17:38
标题: 回复:如何让员工在工作岗位上越做越开心?
说的有理!
作者: 正当职业 时间: 2009-3-30 21:53
标题: 回复:如何让员工在工作岗位上越做越开心?
工作是为了生活
- W I& m _* }& I# r4 }$ Q生活是为了快乐
H9 G2 M5 F0 X& z/ e 若生活不快乐,那还生活做什么,所以工作必须快乐,工资多少不要紧(只要能生活),开心快乐确实比较重要,其实在同一职位中哪个企业工资差不多,除非更高一层才有点差异,支持楼主意见。
作者: 海心0808 时间: 2009-3-31 11:13
标题: 回复:如何让员工在工作岗位上越做越开心?
创造人性化的企业文化
作者: 瑞月 时间: 2009-3-31 14:53
标题: 回复:如何让员工在工作岗位上越做越开心?
精辟。当生活自量达到一定的程度,人们会越来越重视感受了。
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