由南京胜任力企业管理咨询有限公司编制的杂志《用人解密》
5 A* W: b* J v+ g《用人解密》————(9)
大家都见过这样的口号:“XYZ公司高度重视产品质量和售后服务”,或者,“SS
公司以消费者至上”。那么请告诉我,又有哪家公司不重视质量和服务,或者不
5 R! [( l' Y d9 a% o4 M! N9 g以顾客为焦点呢!
又例如“诚实、质量、卓越、创新”等,坦率地讲,所谓诚实是参与商业游戏的
基本要求,如果你连这一点都做不到,恐怕早就被封杀出局了。
但是,良好的使命感和价值观可以让你切身感受到它的实实在在。使命感将指引
$ B, R3 m8 w; w6 A- T+ [; u你往何处前进,而价值观所描述的则是引领你到达目的地的行动。在这里,我甚
4 E" k, \1 T$ [# J: @8 ] y9 d至宁愿放弃讨论价值观一词,而讨论低一个层次的“工作价值观”。
7 c, _1 y& h2 e请注意,我这里强调的是工作价值观,而不是企业价值观。企业价值观,是
基于员工的工作价值观,是经过提炼、升华的。而工作价值观,是员工个人价值
体系中的一部分,是员工从事工作时,据以评断有关工作事物、行为或目标的持
* D' d$ k% d, y/ `9 X- d久信念和标准。
2 v- W5 o2 j- U a. {, E1 h
欢迎光临 中人网 (http://bbs.chinahrd.net/) | Powered by Discuz! X2.5 |