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标题: 如何做好年度培训计划 [打印本页]

作者: hrchina2008 时间: 2009-5-6 14:11
标题: 如何做好年度培训计划
新年伊始，气候的温暖好像在预示着这一年的美好。又是忙碌的一年，有的人想着今年的股市，有的人忙着生金鼠宝宝，有的人在为学业奋斗，还有的人依然在为升职加薪而烦恼……但不管怎样，每个人都希望新的一年能够如广告中所说的那样“旺上加旺”。
　　电影《身为人母》的最后，有这样一句话：“我们不能改变过去，但未来总会有新的故事，它会在某时某地开始。”这在新的一年开始的时候，带给人的可以说是不小的激励。一年之计在于春，赶快给自己制定一份详尽、有效的培训计划吧，从方方面面考虑自己的需要和不足，为更加美好的未来添砖加瓦。
　　下面我们就从几个方面给大家一些参考，希望可以帮助各位制定一个相对完美的培训计划，在新的一年里交出一份漂亮的答卷。
　　一、明确目标
　　目标永远是第一位的，只有明确了目标，才能更好地开展行动。因此，在制定计划的一开始，就应当想清楚，自己现在最需要补充的是什么。
　　相信每个人的心中都有一个衡量的天平，什么最重，最为关键，这就是应该在新的一年放在首位的。
　　二、发展方向
　　每个人都有自己个人的未来发展方向，这决定了你想要选择什么性质的培训课程。特别和所要从事的职业有关。
　　如从事公关，经济等的可以在学习英语口语或二外方面考虑；从事IT的，可以在计算机方面再下点苦功等等。其实各行各业都有自己所需的“通行证”，了解到这些“通行证”，并且把它们握在自己的手中，这将是最好的工作筹码。
　　现在的工作大多供小于求，如果希望可以另辟蹊径，愿意开创一片属于自己天地的，也可以参考一些现在相对冷门，但发展空间无限的“潜力股”，说不定过不了多久，你就成为其中的领军人物。
　　而广大的学生族则应该利用寒假时间，安排好自己整年的学习培训计划，从各个方面提高自己的成绩和能力，为将来的升学就业做好打算。
　　三、时间安排
　　在这个竞争的时代，时间更显得尤其宝贵。学生有沉重的课业负担，上班族在工作时间外总想着好好放松休息，有的时候还免不掉加班。因此，将培训课程安排在一个适当的时间，既不影响原本的学习工作，又不会降低培训热情和效率，确实比较困难。
　　建议在确定培训课程的同时，多锁定几个培训学校，查询他们的培训时间和培训计划，选择一个最适合自己的。
　　当然，也要注意劳逸结合，腾出休息调整的时间，免得到时力不从心，反而事倍功半。
　　四、量力而行
　　一口不能吃成个“大胖子”，每一样培训也总有从易到难的课程。因此，在选定课程的时候切忌不能急功近利，也不要受到别人的影响。认真掂量一下自己，可以接受怎样的程度，循序渐进，才能达到最佳效果。
　　另外，也可以将自己的计划分成几个阶段，以一个月或者一个季度为一个时间段，每个阶段完成一个目标。
　　五、谨慎选择
　　林子大了什么鸟都有。如今外面五花八门的培训层出不穷，常常有人迷失了方向，或者不小心选择了不够专业和合适的课程，赔了夫人又折兵，把精力财力都搭了进去。这就需要我们练就一双“火眼金睛”。
　　从报纸，网络，电视等多种渠道来获取消息，同时多听听身边“过来人”的建议，尽量选择一些规模较大，有良好口碑和丰富教学经验的培训机构。
　　六、结合兴趣
　　有些培训计划，不如结合自己的兴趣爱好：平时就喜欢玩些“恶搞”的不如选择计算机图文设计，系统地学习电脑设计课程；喜欢看美剧的，报些英语口语班，练就一口流利的美式英语，不但提高自身素质，在朋友面前，说不定还多了个小小的“炫耀资本”；想要学二外的，不如就从自己喜欢的国家入手，反正上海是国际化的大都市，学哪种语言估计都不会浪费。
　　当然，还有什么“证”都不缺的“牛人”，那么就想想儿时的梦想，或者赶赶“舞林大会”的时髦，学些文艺的，搞点小资情调，也不失为一个好的计划。
　　新年开始，每个有着“抱负”的人，不妨抽出一天的时间，坐在桌前静下心来，仔细地拟定一份计划，从以上的这几个方面入手，合理的安排和规划，让自己在这一年走完的时候，不会感叹一事无成，反而觉得无比充实。或许正如前面所说的，新的故事将会在某时某地重新开始。
　　下面再介绍一些如今比较热门的培训，相信必有一款适合你。
　　1.语言培训——最热门
　　如今，只要是和英语搭上关系的，总是能成为热门。不过英语培训也有各种不同的走向和类型。对于想要出国的，当然首选托福雅思；注重交流的，则可选英语口语；经济方面的，则有商务英语等做参考；还有航空英语这样专业性的英语培训课程。另外，中高级口译这种含金量较高的证书也是许多人的目标。扎实的英语是毋庸置疑的求职的好筹码，因此一直是热门的培训。
　　除此之外，二外的学习也被很多人拥簇，人们在学习英语的同时，选择一门自己感兴趣的，热门的二外，对于提升自身内涵，寻找工作都有帮助。
　　2.IT培训——时尚感
　　许多在校大学生和一些在职的工作人员在长假会选择参加IT培训。他们平日或要上课或要工作，没有太多时间参加培训，而利用周末或晚上的时间又会将培训时间拉得太长，无法达到很好的效果，因此他们一般更倾向于集中时间学习一项实用技术或为考取一个证书做准备。
　　IT培训课程，一般在长假中设置培训时间短、实用性、目标性强的培训课程，主要包括JAVA认证、FLASH动画等培训班，适合希望考取认证证书或学习一个实用软件的学员。随着社会对电脑技术的要求不断提高，以前很多人学习办公软件等简单应用软件的需求量已经越来越少，而参加如FLASH动画、MAYA影视后期制作、MAYA造型设计等时尚潮流技术学习的人则越来越多。
　　3.技术培训——最实用
　　现在有许多专业性比较强的培训，比如专业化妆师、心理咨询师、理财规划师、营养师、高级育婴师等等。这些专业培训，通常针对现在比较热门，比较有发展前景的职业，给出系统的培训，很适合对于未来的工作还没有明确方向的人来学习。这些培训技术性强，通常最后取得的证书也会比较“硬”，选择了适合的技术培训，将来会拥有不错的就业前途。
　　4.艺术培训——最浪漫
　　在为就业竞争增加筹码的同时，还有不少艺术培训让人们在紧张疲惫的生活中增加一些“调味品”。关注健康，想保持身材的可以去拉丁，瑜伽，有氧健身；喜欢营造小情调的可以学烹饪，学编织；甚至还有人，在工作之后，还去学习钢琴。这些艺术培训让生活多姿多彩起来，可以说是最具浪漫和生活气息的培训课程，也不失为一个好的选择。

作者: 中兴财 时间: 2009-5-7 13:52
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谢谢你的分享

作者: tongdou 时间: 2009-5-7 18:10
标题: 回复：如何做好年度培训计划
回3# 不要为了做计划而作计划，先想好了做计划是干什么的

作者: 狂涛 时间: 2009-5-7 22:29
标题: 回复：如何做好年度培训计划
我感觉这个更多的是从员工\个人的角度进行年度培训计划的制订.好象公司的部分没有这么简单哦!

作者: evicbin 时间: 2009-5-8 14:42
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感谢，看看

作者: 九天红 时间: 2009-5-8 18:19
标题: 回复：如何做好年度培训计划
属于个人的培训计划。

作者: 烁烁 时间: 2009-5-11 13:19
标题: 回复：如何做好年度培训计划
多时计划赶不上变化

作者: hjde 时间: 2009-5-11 16:46
标题: 回复：如何做好年度培训计划

谢谢分享，个人进步！

作者: hpcser 时间: 2009-5-12 11:25
标题: 回复：如何做好年度培训计划
现在更多的是拿几个录像给大家放放，节省成本啊~~

作者: IPOD 时间: 2009-5-13 11:09
标题: 回复：如何做好年度培训计划
有道理啊

作者: Raul-China 时间: 2009-6-8 22:48
标题: 回复：如何做好年度培训计划
年度计划应该结合组织的战略目标，岗位的能力需求和员工的绩效差距进行需求分析，做到员工需求的个性化（这里就要求做大量的基础性工作）。另外一个关键点是要建立完善课程体系和外部课程管理系统，这样作出来的培训计划才会更准确和科学。

作者: tiehaiwei 时间: 2012-3-21 18:01

不错，说到心里去了。

作者: 凡尘问道 时间: 2012-3-22 17:00

有没有年度的具体实施方案

作者: fang2011 时间: 2012-3-31 13:44
参考一下

作者: hk5000518 时间: 2012-4-13 14:53
谢谢你的分享

作者: maria81996 时间: 2012-6-20 16:47
呵呵，不错，很有利于个人成长

作者: Perfecxt 时间: 2012-11-1 10:50
说的很好，学习了。

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