三个被人误解的求职知识，以《当幸福来敲门》为例 - 中人网

有一个很经典的老帖子，叫做《求职者必看的十部电影》，尽管版本不是完全一样，但是有一部电影却总是名列其中，这就是《当幸福来敲门》。片子是很经典，很感人的。而且这部电影是根据真人真事改编来的，也就是说：真的有人是用这种方式达到了成功的！于是乎很多人都觉得既然有了成功的先例，那么就可以直接照搬主人公克里斯的经验就好了~~殊不知，这样是误解了求职的几个很重要的常识的。一步走不好，也许你在求职路上会碰很多的跟头。下面，我们就来纠正几个错误看法。
1简历是没什么用处的东西。
错！
是的，电影里的确没有涉及关于克里斯的简历的什么情节，好像很轻松的，他的简历直接送到了招聘人员的手中，直接拿到了申请表格。好像他可以随便随时出入人事部门的办公室一样。这样看来，简历的确是没什么作用的。
好好想想他生活的年代先，电影中他求职的那一年是1981年，已经是28年前的事了。那个时候有现在这么多求职者吗？那个时候有简历筛选软件吗？那个时候信息有如此便捷吗？很显然没有。在当今时代，信息便捷，数不清的求职者竞争为数不多的职位，HR们根本没有时间处理那如山的简历。大家都知道，大型招聘会过后的会场上简历是铺满地面的。如果你觉得简历不重要而草草应付一下，那么以后你的简历很有可能就留在地上，根本没有进入招聘人员办公室的可能！
所以，在准备投放简历之前，好好检查下你的简历吧！也许这薄薄一张纸就决定了你的命运呢。如果你对自己的简历不够自信，那就花点时间花点精力好好钻研下写简历这门学问。现在有很多为求职者修改撰写简历的网站机构，选个口碑好的，为自己的简历加分吧！我推荐大家先到非凡简历机构的网站上学习下求职的技能，补补本来大学时就应该有的求职教育，再到51job和应届生之类的网站上搜索自己的目标职位。记住，磨刀不误砍柴工！
2面试是可以很随意
错！不信你试试！
你可以说克里斯当时身上是如何邋遢，神情有多么憔悴，表现有多么局促。不要忘了，他是从监狱里一放出来就奔到了面试地点，别说换下那件满是油漆污渍的衣服了，没错过面试已经是万幸了。我猜想当时如果给他个选择，他宁愿不要这么随意。
面试官也是人，他们也有自己的好恶。你的过分随意在他们眼里可能会变成他们心中的对自己的不敬，那么在能力接近的情况下，面试官往往会选择把你刷掉——你没有给他们留下好的印象。最起码的着装，言谈，神态，你都要有个求职者的样子。太随意太自大，人家会认为你是大爷，请不起；太谦卑太和气，人家会认为你没能力没自信，请不得。
学习点心理学的常识，你就知道克里斯给面试官留下的第一印象其实并不好，所以他才会很用心的扭转这一印象，他做到了，用的是自己的诚实和智慧。而这两点，都是面试官希望看到的。这样看来，他的面试过程并不随意。大家还可以看看非凡简历的《求职宝典》，这上面对简历和面试有着很详细的阐述，学习学习吧。带着准备上路，你会比从监狱一路飞奔的克里斯看上去从容的多。
3他很幸运，求职要靠幸运
错！
我不否认，任何事都不能和幸运脱开关系。
克里斯的幸运是什么？那一块魔方？那一个电话？那一台骨密度检查仪？
都不对，如果非要说他哪里幸运的话，我说那只能是他整个过程中的坚持不懈。为了吸引Jay的注意，从而加大自己得到面试的几率，他坚持登上了Jay的出租车；为了能够在尽量短的时间里拉到更多的客户，他直接尝试拨通基金总裁的电话，并且努力推销了自己以及自己的产品；为了得到能够改变自己和家人生活得工作，他克服了我们难以忍受的煎熬痛苦，付出了常人难以想象的努力。没有了收入，没有了房子，甚至没有了家人，他仍然坚持下来了。他的汗水和泪水没有白费，他达到了目标。
所以，不要光把希望寄托在一个在到处找你的伯乐身上，你不去努力推销自己，没有人主动来找你的。做个最伟大的推销员，学学怎么把自己推销出去吧，具体的推销技巧，你可以参考非凡简历的《求职宝典》，求职专家们有很好的方法教给你——炼好身体，养好精神，修好能力，信心满满的把自己推销给你的未来老板吧！
总之，不要把求职看成简单的过程，也不要一味模仿已有的经验，别人的成功是别人的，是很难复制的。把自己推销出去，最主要的是练好“内功”。至于内功怎么练嘛，首要是有本秘笈；其次，最好是有个好师傅；第三，坚持不懈。有了这样的三步，你的求职之路会走得相当顺利的。
当然，《当幸福来敲门》是一部相当好的电影。在你欣赏好电影的时候，仔细体会一下，这会对你的求职有很大帮助的。