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标题:
很实用的人力资源管理工具
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作者:
学狼
时间:
2009-8-18 21:20
标题:
很实用的人力资源管理工具
目 录
# c8 D: W; W6 u% u
第一章 组织设计范本
) Z: `# A1 O4 f, s
• 组织机构图范本 …………………2
) G5 P/ E7 u- p. |1 T
• 股东会职权范本……………………3
/ V: l. [. k" m9 m9 t8 u9 h* Z
• 董事会职责范本……………………4
7 }2 g! [, j6 {% f5 w5 [
• 监事会职责范本……………………5
3 r- v: E0 f; n+ u" V0 J2 n
• 总经理办公室职权范本……………………6
) f& F4 z: ?; Q: V/ y+ r
• 企划部职权范本……………………7
7 R9 x1 h3 [7 Y1 B. d. E) U
• 市场部职权范本……………………8
3 D7 ~" @; P% V1 ]- _3 J* d3 p
• 销售部职权范本……………………9
4 i/ l3 f/ a( k6 ?5 L- T! P; Q0 x
• 客户部职权范本……………………10
; t7 b8 N8 r5 P
• 技术开发部职权范本……………………11
: {" Y1 } ~1 o( I D) U, l6 d
• 生产计划部职权范本……………………12
) N0 a6 g3 h' A
• 供应部职权范本……………………13
8 d2 ]: W, V o' _8 U
• 物管部职权范本……………………14
" `: `. L, q0 H4 u: |, U
• 机电设备部职权范本……………………16
) _0 @* a: f0 a. c% u1 p# `
• 财务部职权范本……………………17
7 ^* r' q0 U9 m9 x% d) u* u" ^- g* z
• 审计部职权范本……………………19
# j6 |2 ~" V T. r" ?' l h
• 投资证券部职权范本…………………20
% \6 v8 X. }# Y$ r% o1 R
• 人力资源部职权范本…………………21
4 {% v2 F8 A5 ~7 n8 m5 U
• 行政部职权范本…………………24
: \9 R; f p6 ]8 B' v
• 总务后勤部职权范本…………………26
4 p) [4 w9 L+ h; f
• 品质管理部职权范本…………………27
. p/ i% Q8 r2 W
第二章 岗位设计范本
4 N4 O! K h* i7 p3 E. M
• 高层管理岗位设计范本…………………29
! u4 g- w2 j v* o! |
• 营销系统岗位设计范本…………………30
a- S: h4 r" |
• 财务系统岗位设计范本…………………31
6 G9 B# v3 P0 V: L
• 行政系统岗位设计范本…………………32
2 w8 I; t# U. i* C n
• 人力资源系统岗位设计范本…………………33
1 d8 |% X- U% W, b& q! r
• 生产系统岗位设计范本…………………34
+ l. ~- E1 ]* x2 |- k
• 质量管理系统岗位设计范本…………………35
9 k. ]% X; B2 r! \4 T) A9 s
• 策划管理系统岗位设计范本…………………36
p" }; G; m7 N' x7 L. d
第三章 人力资源管理流程范本
# ~4 J2 A- c/ Q+ |/ G1 I
• 岗位设置管理流程…………………38
( e& M! Z; [; q2 ]; y1 a( z% v
• 人员编制管理流程…………………39
% d2 W& ~+ t: {0 i2 u! |5 w; _# I
• 增加编制申请流程…………………40
( ~4 v3 Z+ K1 d, P4 h
• 用人申请流程…………………41
3 o0 } T' r; o C9 W1 m: L$ T
• 公司内部招聘流程…………………42
8 b$ V/ }* \7 ^, u l0 r* b
• 公司外部招聘流程…………………43
2 `+ [9 N: q, `3 o6 |& n$ x2 u3 G
• 新员工入职流程…………………44
5 R1 @$ d* F' p/ k% k
• 劳动合同管理流程…………………45
0 |% `+ A* ^! p( ]4 N
• 新员工试用期满转正流程…………………46
& D3 h* |% W A! G$ }- u8 b
• 岗位轮换流程…………………47
# z+ ]5 ~; t( s% n9 \. E& F
• 员工工作调动流程…………………48
* v( X2 g! j' ]0 p( v& ?' s% b- {* L
• 职务任命流程…………………49
% G, p w" ^2 p" m- ^
• 考勤管理流程…………………50
6 Z) ^! q1 J- F- y" P
• 员工加班申请流程…………………51
; m8 T. E% U; j; b/ A# z( T' s
• 员工请假管理流程…………………52
/ y9 y' P1 M, c# s2 [/ h$ m
• 员工出差管理流程…………………53
7 X$ K$ i+ R) E5 ~: L: x/ _
• 绩效管理工作流程…………………54
- o9 M2 W) _* e& j4 e+ K
• 员工绩效考核流程…………………55
: Y9 j4 V9 u% |" W
• 薪酬方案审批流程…………………56
! I% o# K7 Q9 K: N/ Q5 P
• 工资发放流程…………………57
0 k8 ]! M' B% F+ i
• 员工奖励流程…………………58
3 G- _8 A1 Y0 }3 |( [+ N7 t
• 员工申诉流程…………………59
# \8 k$ }7 o# A% H7 l& b+ x
• 培训管理总体流程…………………60
. v/ O: ^+ h9 M5 H4 ~
• 培训计划流程…………………61
0 H) K& B1 l0 T: b) }
• 培训方案制定流程…………………62
2 \2 ], C7 M( u; `2 K$ Q
• 培训教材准备流程…………………63
5 T8 S: s; ~" |* d! @( c8 S
• 培训用具准备流程…………………64
6 @1 L6 Q# Y2 p- V; s& I" w6 c u
• 培训实施流程…………………65
, C! Z: `! |3 c. d; s% m8 P
• 培训效果评估流程…………………66
# d" J a/ Y9 M0 e
• 岗前培训流程…………………67
1 C. X# r, s6 V5 i' t
• 单位部门专项培训流程…………………68
/ B, Z7 a4 p% Z- s. r8 z6 @
• 外派培训管理流程…………………69
& G" H$ l) `% `' p5 F
• 培训资料管理流程…………………70
7 w) t/ v( i2 m' s# i ?
• 员工辞职审批流程…………………71
1 a# ?1 W/ t2 ~! g% P
• 员工辞退审批流程…………………72
2 M' [8 \8 h4 s8 h4 T
• 员工离职交接流程…………………73
; Y. Y, {6 Y5 g0 t0 j
第四章 人力资源管理表单范本
" ]5 P/ o9 r( I3 v5 _
• 人力资源决策权一览表…………………75
/ H. K1 z4 x3 J. H5 \
• 员工人数及费用动态统计表…………………76
3 Y% p! n. C$ p# h/ E, L/ }
• 员工每日动态统计表…………………77
5 ?% S0 B4 L$ r$ r
• 员工每月动态统计表…………………78
9 @' |5 o$ r0 G9 ]- [6 u
• 每月人事变更统计表…………………79
3 Q; p; \0 f& I$ w2 l
• 员工工龄动态分析表…………………80
% Q- L4 }% L2 E! s- ~8 M8 j
• 人力资源规划表…………………81
) x5 l; l7 v1 c Q
• 人才库人才信息表…………………82
3 j' b( ^7 W+ {$ S) r! R' r
• 人员补充申请表(范本1)…………………83
( a9 o3 ?6 f* z1 H4 S7 ?
• 人员补充申请表(范本2)…………………84
& E2 S4 X" Z: W- ]9 q& Z/ O* S
• 人员编制调整表…………………85
# Z5 j' y6 Y- f, d2 I
• 人力资源部招聘计划书…………………86
8 i' \6 R; B+ m8 @$ t- W( F
• 月份人员需求估算表…………………87
. [4 o* V' S# |
• 年度人员需求估算表…………………88
9 G$ H' G$ m, y2 ?& m( d3 S4 ~
• 应聘登记表…………………89
3 x( j: c# Y: {7 e1 N
• 初试记录表…………………90
6 @* [8 R/ L9 T0 h: y6 e
• 复试记录表…………………91
1 Q, P( P9 k( f0 N
• 应聘人员筛选比较表………………… 92
! s+ B) I: X6 J; o* Y
• 招聘工作报告表…………………93
5 B6 ^' \2 R" Y1 D: M1 q' G
• 试用标准…………………94
5 F) Q' c6 |, K1 u2 e5 @
• 员工入职试用表…………………95
: Z# Y4 H, W! J; o
• 新员工试用结果通知单…………………96
2 ^3 Q! C$ j3 p0 p: |% G
• 员工培训计划表(范本1)…………………97
b6 X) ]7 x o0 o8 v
• 员工培训计划表(范本2)…………………98
/ f$ I' t1 `2 Z) L3 c/ a
• 新员工培训计划表…………………99
2 I7 F" b. p2 Q
• 员工职业培训档案…………………100
0 l5 F. E" G# v) g8 _: X' [5 u
• 员工培训意见调查表…………………101
2 j7 w, }$ s' Z. C
• 外派培训统计表…………………102
( I6 Z _- d k/ w- @
• 培训申请表(团体申请)…………………103
7 B; c/ V0 y* K, J3 K
• 培训申请表(个人申请)…………………104
3 j: d9 p* ~+ `0 u/ m. B
• 受训人员报告书(范本1)…………………105
: G3 K7 @- o- z- ]! M
• 受训人员报告书(范本2)…………………106
! R* u; t2 \5 J* c6 p; [. K3 W, r5 `
• 培训经费申请表…………………107
1 T( T5 f" o; b" N( t: e; ?( C
• 职前教育计划表…………………108
5 r c, o+ T. g9 Z) G
• 新员工培训成效考评(范本1)…………………109
' }, E' y, w: a; O0 R; M5 D( f
• 新员工培训成效考评(范本2)…………………110
" u) Z, B3 F; `: I3 q+ r7 }/ l1 @
• 新职员岗位实习指导重点表(各类新职员通用)…………………111
* D) y, J3 k& r+ @; b
• 新职员岗位实习缺点检查表(各类新职员通用…………………112)
- F! v4 L h# C( ?
• 职员培训前行为分析表…………………113
- T4 y; l, v4 \$ _4 ^$ Z. j7 M" H
• 学员培训成绩登记表…………………114
" I% m4 `" [, q1 Q i5 S; e" F
• 受训人员资历表…………………115
& T. ^: s" O; }8 E
• 员工培训感性认知测评表…………………116
( X6 `5 J6 f- }% W
• 员工培训实绩测评表…………………117
+ B2 @' G! A( M2 H1 t5 N8 Q, E. V
• 员工培训后工作作风测评表…………………118
. j; i; C9 A6 X9 L% U
• 职员培训后行为分析表…………………119
$ y6 o0 }& H! @) Y- h! Y
• 培训报告书…………………120
+ ~8 n4 k2 \/ |3 H9 U) A
• 各部门年度培训统计报表…………………121
5 ?$ @9 w0 @" v* Z4 v
• 年度培训计划实施情况统计表…………………122
/ |, \! [( H5 Z( ^
• 奖惩呈报表…………………123
, X6 c/ N+ z' W. u. ?
• 奖惩登记表…………………124
5 ?7 D" S- c2 ?0 [
• 年度奖惩公告表…………………125
7 }( o$ B( D8 x) B) v. w4 ], \
• 部属每月工作评价表…………………126
; M1 }4 ~5 e" }1 A0 @
• 月份工作项目考评表…………………127
/ m8 O: b& r& A
• 员工每月考评成绩登记表…………………128
* @0 I9 f; W9 L) \9 ?* ~$ N
• 员工每年考评成绩登记表…………………129
E7 H: ]0 {0 D: [1 F. u( M" h# j
• 员工历年考评成绩登记表…………………130
, b+ W0 S7 y* q' \& P
• 员工日常考评成绩排名表…………………131
8 E7 ?: ] @+ f* h% L
• 年终考评评分表(领导干部用)…………………132
9 \' Q; c! s0 l S5 `& h8 j
• 年终考评评分表(一般职员用)…………………133
9 D. [9 @/ m+ n7 b+ n5 A" \
• 文职人员考核表(管理层)…………………134
3 Z0 Q; W! M# x9 ]6 a* P0 @8 ?
• 文职人员考核表(基层文职)…………………135
# h* C7 d/ [" j2 ~0 ?# p! x
• 文职人员考核表(营销人员)…………………136
* d5 e5 Q( \3 `) u9 B
• 文职人员考核表(制造人员)…………………137
, @6 }/ R& o r7 A& H0 \" U
• 无记名民主考评表(管理人员用)…………………138
- A. O$ ^) N b. Q6 {
• 员工晋升考评表…………………139
- R* K7 E1 m% }5 \! ]
• 分类指标考核分值表…………………140
2 E! m2 M) _6 W' O( j$ \
• 绩效改善计划表…………………141
; S0 g+ v: Y% c! u0 j: r; h
• 辞职申请表(范本1/非作业人员通用)…………………142
C; R" T* d- {0 }5 R
• 辞职申请书(范本2/工人专用)…………………143
4 r; Z6 k+ I& R, a) [! a0 {
• 离职申请书(辞职、辞退通用)…………………144
+ _- u$ e% H9 q2 v" R0 q3 \; I1 a
• 工作调动申请表…………………145
8 ^( `+ H0 U5 H6 a4 ^
• 停薪留职申请表…………………146
" O) ]0 ^" R9 a' T, g7 `
• 免职通知书…………………147
. E0 _4 e) l0 h! E) j' ]: v: a
• 工作调动(升职、降职、兼职)通知书…………………148
6 ^! y8 @. e8 X1 N7 W# n, }% |) l! }
• 离职人员面谈记录…………………149
4 t6 a; n0 J4 @# j
• 辞退通知单…………………150
6 [# s2 Z9 [7 k9 k' H' ]5 G
• 离职移交手续清单(范本1)…………………151
9 s7 g' Y- F7 N! O
• 离职移交手续清单(范本2)…………………152
3 Q$ G ^ c* C! w
• 中、高层管理者离职移交清册…………………153
( R* M$ u P: A% n$ }7 Z) ?
• 退休申请书…………………154
3 V: q& Y8 n9 A+ w" Z7 v
• 离职证明书…………………155
/ Z; Y9 C( w1 D
• 抚恤金申请表…………………156
. O: O+ k; b0 s! b
• 调资申请表(个人申请)…………………157
! O. F$ c7 `7 Y& O( [" V0 C
• 工资调整表(人力资源部用)…………………158
6 K- h: j- z5 o$ K! G
• 新员工定薪表…………………159
: }( K- k5 _8 L( n5 u
• 工资登记表…………………160
+ i# Z2 n; G% j2 S3 S# q! G
• 工资计算表(按日计薪人员适用)…………………161
: G! W( V8 F/ p) q; k
• 计件工资计算表(按件计薪人员适用)…………………162
( _) i6 a x; h& H( c7 E
• 工资定额调整表…………………163
$ F3 q" x. k: k4 K# t6 u
• 业绩奖金核定表(管理人员、营销人员适用)…………………164
8 ^8 {6 i4 S+ f' s1 l4 q" r
• 业绩奖金核定表(生产人员适用)…………………165
( i' ^% c* B: z: ?' H, Z5 T
• 工资汇总统计表166
6 H2 c9 o/ t$ |+ C2 q& X
• 工资发放表167
% y) J1 p3 [( e/ ^2 J
• 员工每日出勤登记表…………………168
6 A9 Y2 a& j3 L# S% x2 G- @
• 签到簿…………………169
! @# B \( `2 V, l
• 考勤日报表…………………170
2 @ c: Q! J& [! z5 E0 X- t
• 员工年度出勤统计表………………… 171
* W! ]$ A ]; V3 A, B y
• 加班申请表(非生产类人员适用)…………………172
0 d- l6 Z0 a! h {; Z4 q
• 加班申请表(生产作业类人员适用)…………………173
; O" l9 x( c, V$ p
• 员工请假单…………………174
( [- z: |$ f7 ]$ ~3 D L
• 年度出差计划表…………………175
3 n; @& |5 n& t1 s, F
• 出差申请单…………………176
$ J6 h; J8 v. z0 i
• 出差派遣单…………………177
7 [' g' f H( A1 a9 Q
• 出差资料交接清单…………………178
4 _/ t1 I# r' n+ M; q
• 差旅开支清单…………………179
' a$ }- s( b$ |% ]
• 出差报告书(非营销人员适用)…………………180
5 B9 p2 b. ~5 V4 u. d, C# M1 m: g
• 出差报告书(营销人员适用)…………………181
( k% y0 P3 c( k3 \1 `9 N
• 员工人事档案卡…………………182
7 X" G' ]7 S, B
• 人事通知单…………………183
+ h: y0 c1 ?. Q& O5 ?
• 人事通报表…………………184
% \* f" ?- [5 z/ D% ~
• 从业人员登记表…………………185
" U5 t) h! I# |
• 管理人员一览表…………………186
# h) n2 ?2 R% n$ U( o8 P& d3 z( m9 ?" N
• 员工提案卡…………………187
' k' x. M) t% p, h; I( l4 C
• 提案收集表…………………188
6 \5 P$ X( v5 z4 r# g
• 提案记录表…………………189
6 V o6 U9 V, O: D
• 提案初步鉴定表…………………190
# g- K9 `4 R" W& ]6 \2 |$ ?
• 提案实施跟踪表…………………191
& c) Q) v/ K9 a( R# b. y, n
• 提案成果鉴定表…………………192
7 {- g, ]5 w6 d( F: q! b/ { B
• 人力资源管理表单登记表…………………193
" m' o* t: R- ^" e6 b; g9 j
第五章 人力资源管理制度范本
( @: O# M8 @7 M, b; F& H
• 人力资源管理制度(范本1)…………………195
: n6 A ]( N- J& u- F
• 人力资源管理制度(范本2)…………………211
( Q9 f" n( Q2 R- F! g
• 人力资源管理制度(范本3)…………………223
# ?4 e) K( \6 F
第六章 人力资源培训范本
3 [4 ]) P; E: h1 S" e0 C P: y3 ]
略
' a. _2 M& j5 d e! `! s
第七章 职务说明书范本
- E% O9 d; W+ M# ?
略
' U7 G: L& F9 a
第八章 员工手册范本
* P5 `' a, |+ z
• 员工手册(范本1)…………………238
+ \! s( W7 s+ I7 [+ k
• 员工手册(范本2)…………………255
. t+ _/ `) m4 Q% B; A
• 员工手册(范本3)…………………266
( ^, O8 s% p! x# B" o
• 员工手册(范本4)…………………281
( e$ m& [% }! S6 M
第九章 人力资源素质测评范本
4 U B) v+ }( p ]: F& |3 e3 W
• 心理素质测评/性格倾向测试…………………289
0 a, q0 h& M. `' V8 E! A- v1 C+ s6 ~
• 心理素质测评/自信心测试…………………292
- d% k8 t/ }! T! I, d" G) M# Y8 K& d# n
• 心理素质测评/意志力测试…………………294
# l# ? W! z- U- S
• 心理素质测评/自律能力测试…………………296
. _4 ?6 L) @/ q; G: r8 q8 v
• 心理素质测评/成就欲望测试…………………297
( q; X+ ~. n5 O W( l
• 智能素质测评/问题处理能力测试…………………300
- D! r$ ~! a, X% a. |6 h4 |% m
• 智能素质测评/创新能力测试…………………302
Z, i! g Z$ c5 O- D/ h) `
• 智能素质测评/人际交往能力测试…………………305
; }" @2 U* J T2 P6 @
第十章 绩效考评指标运用范本
- q- a, ]0 Q! `
• 财务类考核/资金筹集管理考核/考核方法…………………310
: t9 S! f3 }! G3 M- x/ w5 J+ {
• 财务类考核/货币资金使用管理考核/考核方法…………………312
' ], i) G u. ]0 b* u' _
• 财务类考核/存货管理考核/考核方法…………………313
0 ?) W; K6 ?$ G
• 财务类考核/固定资产管理考核/考核方法…………………319
9 ~+ [% t0 D, H4 f2 v+ p
• 财务类考核/无形资产管理考核/考核方法…………………323
# d! {7 j1 V3 b( [" L
• 财务类考核/成本管理考核/考核方法…………………327
/ B: g6 w8 f5 `" p0 r% D
• 财务类考核/期间费用管理考核/考核方法…………………336
" D: S- H' X/ t0 W
• 财务类考核/销售及应收款管理考核/考核方法…………………340
; p% p! C2 x+ s7 A2 |
• 财务类考核/投资管理考核/考核方法…………………345
1 t. {8 P, X, |, S. x. l
• 财务类考核/效益规划管理考核/考核方法…………………348
H4 g( Y* l1 V" y) F; c0 P( h
• 财务类考核/财务报告和分析管理考核/考核方法…………………350
" q# o/ n, G" f* i0 m
• 财务类考核/审计监察管理考核/考核方法…………………352
* a V" }" J) L( v2 R
• 营销类考核/营销计划管理考核/考核方法…………………354
" S8 m) ^4 v+ d9 Y- w2 H
• 营销类考核/市场管理考核/考核方法…………………358
0 j& p; m* M0 m7 a9 A4 a
• 营销类考核/销售管理考核/考核方法…………………362
# @6 p. y5 n- |- D5 }
• 营销类考核/客户管理考核/考核方法…………………368
$ Y1 s3 i0 x) E4 x, ?9 H2 L! l
• 营销类考核/促销管理考核/考核方法…………………372
# t# ]# j8 i- ~& l" M. r/ t, B
• 营销类考核/营销队伍管理考核/考核方法…………………376
' b4 B, Z7 b% e2 T5 a$ }% D& E
• 营销类考核/产品管理考核/考核方法…………………380
1 E7 d2 E8 _/ f
• 营销类考核/品牌管理考核/考核方法…………………384
. {, n& b( D: k
• 生产类考核/生产计划管理考核/考核方法…………………388
`* {+ u6 H! o- Q' D( s5 Z
• 生产类考核/材料采购与仓储管理考核/考核方法…………………394
3 L! @- {! R9 S1 Q% i2 ^7 p
• 生产类考核/制造管理考核/考核方法…………………400
" }0 Z, _- U% m* Y. O4 H
• 生产类考核/成品管理考核/考核方法…………………406
5 T! _* V- J$ L/ k
• 生产类考核/质量管理考核/考核方法…………………410
' x3 y% P9 T0 t2 X* M
• 生产类考核/设备及工具管理考核/考核方法…………………417
! m1 j; B3 d* K+ [! W* I* v. ?. m5 q
• 生产类考核/生产安全管理考核/考核方法…………………422
- @+ ~; c! l( v ^
• 生产类考核/技术开发管理考核/考核方法…………………429
# ~: v- Y1 e0 k* l1 W e2 I1 ?
• 行政人事类考核/组织设计管理/考核方法…………………433
, H: h0 F, W2 G% K
• 行政人事类考核/人力资源管理考核/考核方法…………………434
' L2 m, g0 M; w5 N( E9 m
• 行政人事类考核/文书档案管理考核/考核方法…………………438
, `8 {2 ?9 C* L1 z0 k. o
• 行政人事类考核/行政部管理考核/考核方法…………………441
+ r! u s8 w0 v9 i
• 行政人事类考核/行政财产物资管理考核/考核方法…………………443
4 |2 E [1 s4 f2 }6 D+ ]
• 行政人事类考核/行政后勤管理考核/考核方法…………………447
( e! \1 D* ^& ]: H! H
• 行政人事类考核/会议管理考核/考核方法…………………450
. m4 v0 ~( S: H
• 行政人事类考核/差旅管理考核/考核方法…………………452
" V- _1 [3 `4 k2 D) \' p% g
• 行政人事类考核/提案管理考核/考核方法…………………456
" U7 G1 _9 Z# o1 i4 v; E
• 行政人事类考核/企业文化管理考核/考核方法…………………459
0 \1 \5 p# P V) X5 }4 z9 x9 R
• 行政人事类考核/企业战略与规划管理考核/考核方法…………………463
7 A' s. A) w# `" x2 O, b
• 行政人事类考核/奖惩管理考核/考核方法…………………467
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• 分类考核汇总表…………………470
q3 T' `. \! s8 C5 `1 _/ }
• 个人综合考核表/非生产类职员考核…………………471
( t5 q# t* c* f# A, Q
• 个人综合考核表/生产类职员考核…………………472
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• 个人综合考核表/助理人员绩效考核表…………………473
( m) F3 N) H3 s" ^2 P
• 个人综合考核表/部门副经理考核表…………………474
! ^; m- E( X: f* \2 R) I
• 副总经理及以上人员考核表…………………475
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第十一章 人力资源管理其他范本
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• 工作分析调查表范本…………………477
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• 劳动合同范本…………………481
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本帖最后由 乖巧猫猫 于 2011-5-4 17:04 编辑
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作者:
jhzhuzy
时间:
2009-8-19 07:45
标题:
回复:很实用的人力资源管理工具
谢谢分享
作者:
麦冬1
时间:
2009-8-19 08:46
标题:
回复:很实用的人力资源管理工具
谢谢分享
作者:
melody098
时间:
2009-9-2 17:12
标题:
回复:很实用的人力资源管理工具
谢谢分享:Z
作者:
西风古道1
时间:
2009-9-3 09:13
标题:
回复:很实用的人力资源管理工具
支持一下
作者:
暂居浅潭
时间:
2011-10-31 15:03
谢谢分享
作者:
ceylonk
时间:
2014-5-16 09:00
怎么才能,想学习下
作者:
红茶2018
时间:
2018-4-16 17:55
谢谢分享,好东东
作者:
张筱嘚儿
时间:
2018-7-28 11:57
多谢大神分享,很实用
作者:
fpg
时间:
2018-8-9 14:02
非常感谢楼主分享这样的好资料
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