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标题: 关于住房公积金 [打印本页]

作者: 想飞起来的鱼    时间: 2009-10-28 09:21
标题: 关于住房公积金

目前,住房公积金被默认为是员工的一项福利,许多单位并没有为员工办理住房公积金。如果单位没有为员工缴纳住房公积金,有以下两个问题希望各位HR能给予帮助:

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1、员工是否能通过申诉获得自己的权益?

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2、单位是否会受相应的处罚?


作者: hsnjfhr    时间: 2009-10-28 09:39
标题: 回复:关于住房公积金
不会,住房公积金并不是法定的,主要看老板的想法及公司的经营状况。
作者: 北京劳动法专业律师    时间: 2009-10-28 09:58
标题: 回复:关于住房公积金
住房公积金是法定的。 , T2 w' }# ]) Y& j0 R1、1999年3月17日国务院第十五次常务会议通过的《住房公积金管理条例》实施后,在全国范围内开始收缴的。; z8 n$ Q% w9 a% T 2、2002年3月24日,《关于修改<住房公积金管理条例>的决定》(国务院令第350号)中规定:“住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金。”! r8 E. @) @7 l5 y g 2 u9 q1 g" U: A h( ]% K之所以目前很多公司没有为员工缴纳住房公积金,是因为目前虽然法律规定是强制,但是救济方式不够全面,仲裁和法院对此都不受理,员工只能到住房公积金管理中心投诉。 6 z; m: [. I4 {' H/ d. b2 Z/ J 3 w: i% A4 c* D; t k1 T6 o2 F不过我认为,这一环节迟早会得到完善。尤其房子越来越不好卖的情况下呵呵。
作者: 想飞起来的鱼    时间: 2009-10-28 10:03
标题: 回复:关于住房公积金
非常感谢楼上的律师,但我还有个问题,员工投诉后能要求单位补交原来应该享受的部分吗?或者单位不予补缴会有什么后果? 3 l f- q5 b# U$ X- e" }7 \. Y
作者: 王太太zy    时间: 2009-10-28 13:39
标题: 回复:关于住房公积金
1,公积金是法定的,只是民不举,官不揪& t4 I: D1 U7 N, T" U, k+ }# i 2.员工如有证据到公积金投诉中心投诉,而且中心已受理,单位必须补缴,不补缴就会罚,视情况不同的罚,3-5万吧,具体金额要问投诉中心.: U$ [7 p7 _8 t. p( Z* \6 I9 H, ^ 3.如果被罚了,投诉中心可能会查公司的缴纳公积金的情况,到时更麻烦,2 U! P3 _, w2 k! z% e" g 还是说服老板补交吧$ O' o! l( t* e- Y6 y# t9 {
作者: chinahrdzqm    时间: 2009-10-28 15:37
标题: 回复:关于住房公积金
弱弱的问一句:公积金在买房时是如何使用的?如果我有公积金,对买房有什么好处?相对于商业贷款有什么差异?
作者: wangah1985    时间: 2009-10-28 20:45
标题: 回复:关于住房公积金
在深圳一定要交吗?不交的企业会受到惩罚吗? $ e) Q9 u$ v8 f% t) { z9 t: E期待高人。。。
作者: 世说新语    时间: 2009-12-13 12:14
标题: 回复:关于住房公积金
租房想领取住房公积金怎么领取啊
作者: 该用户名无效    时间: 2010-1-14 11:13
标题: 回复: 关于住房公积金
这篇帖子构思新颖,题材独具匠心,




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