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标题: 别让性格误了你的职场好事 [打印本页]

作者: cc_any    时间: 2010-3-3 09:06
标题: 别让性格误了你的职场好事

呵呵~~今天在网上看到了一个很有趣的案例呢~~~大家也都来参观一下吧!o(_)o

我是在“中华管理学习网”( www.100guanli.com)看到的呢,呵呵,在它下面那个案例分析的板块里,挺不错的,还有其他挺多挺好的案例呢~~我就不一一列出了,呵呵~~大家要看就麻烦自己点进去看咯~~~ o(_)o

女人是感性的,男人是理性的。这话虽然有些绝对,但也不无道理。好像大多数的女人无论是在职场,还是在情场中,感性总是多于理性的。有时,就是因为女人的感性,所以获得了与男人不一样的灵感和收获。

然而,当女人不合时宜的表现出过分的感性时,亦会造成不可避免的损失。这时,是到了我们该好好管理一下自己性格的时候了。

控制好自己的情绪

术术是一家大型企业的高级职员,她的能力是有目共睹的,无论是工作能力,还是文字水平,均是单位一流水平的人才,这一点上司也是充分肯定的。平时术术的热情大方,率真自然,是比较受人欢迎的。但是,成也萧何,败也萧何。术术的率直和不加掩饰,在职场中有时可是个大忌。

前不久,单位提拔了一个无论是资历,还是能力和业绩都不如她的女同事。术术很是生气,平时上司就对这位女同事特别关照,什么提职、加薪等好机会都想着她,好事几乎都让她承包了,眼看着处处不如自己的同事,一年之内竟然被"破格"提拔了三次,可自己的业绩明明高出她好几筹,可上司好像视而不见,只是一个劲地让她好好工作,而好机会总没她什么事。这次,术术真的恼了,她义愤填膺地跑到上司的办公室去"质问",并义正言词的与上司"理论"起来,可上司那儿早已准备了一些冠冕堂皇的理由,尽管这样上司还是被术术搞得非常狼狈。

从这以后,术术的情绪一度受到影响,还因此倍受冷落,同事也不敢轻易同她说话了。术术很难受,又气又急又窝火,自己怎么也想不通为什么工作干了一大堆,领导安排的工作也能高标准的完成,可为什么总是费力不讨好呢?看看那位女同事,也没干出什么出色的成绩,可人家不慌不忙的总是好事不断。经过分析,虽然原因是多方面的,但最主要的一条就是术术犯了职场中的大忌,太情绪化了。碰到事情和问题很少多想个为什么,只凭着感觉和情绪办事,只想干好工作,用业绩说话,在为人处事上太缺乏技巧了,常常费力不讨好。术术也想让自己"老练""成熟"起来,然而一碰到让人恼火的事情,她就是控制不住自己的情绪,尽管事后觉得不值,但当时就是不能冷静下来。

处方:

1、遇到事情和问题先别急,要冷静思考,领导之所以信任和提拔这位同事,她一定有让领导认可的能力。

2、碰到恼人的事情,先不要发火,拼命让自己安静下来,然后再做决定。

3、一定要学会制怒,有些事情一旦爆发,事后是无法弥补的。

4、不要苛求什么,学会缓解和释放压力,调整好心态,心平气和地做人做事。

 

我把文章列表的网址放这了哈!!

http://www.100guanli.com/DataMore.aspx?ExamId=1619&DataId=1475&pageIndex=1

支持者,顶下哈~回帖光荣  ~


作者: zgx6868    时间: 2010-3-3 09:46
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
写得很好,是这样的,尤其是性格中的薄弱环节决定了你的成败。
作者: 公元2008    时间: 2010-3-3 10:08
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
不错 这个
作者: hsnjfhr    时间: 2010-3-3 10:12
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
性格决定命运,控制好自己的脾气,在职场很重要。 制怒曾经是曾国藩的座右铭。
作者: wowima    时间: 2010-3-3 11:47
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
说不定领导就是想用这招赶走术术呢!职场潜规则啊~你的锋芒怎么能盖住领导呢,所以生有体会的奉劝现在还在一腔热情的新人们,即使工作出色后要学会抛光养晦。如果想不通这点就会和术术一样懊恼,直到断送自己在这家单位的职业发展。我们如果想不通也就不要做人力资源了~~
作者: 叶爱英    时间: 2010-3-3 16:10
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
我无语,因为我的性格很像术术,总感觉自己是好心,可是结果别人也不领情,自己还精疲力尽!:Q
作者: anchortools    时间: 2010-3-3 19:35
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
看到了,也是给自己提个醒。
作者: jhzhuzy    时间: 2010-3-4 08:19
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
这是现实生活的写照,性格决定命运,这话没错。
作者: 倔强的地瓜    时间: 2010-3-4 08:50
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
我觉得自己挺像术术的,但是没有他那么冲动。
作者: 虎虎妈    时间: 2010-3-4 09:06
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
以此警醒自己,在职场中,情商有时候比智商更重要!
作者: cc_any    时间: 2010-3-6 15:20
标题: 回复 5F wowima 的帖子
额~ 这个就很难了。怎么准确的去估量上司要的是一个超人还是一个凡人呢~!
作者: 啊坏坚    时间: 2010-3-9 10:56
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
职场的生存之道,学习学习……
作者: jinshaoliu    时间: 2010-3-11 15:56
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
全国首届九型人格鉴定技术研讨会通知 来源:中国笔迹测评网 九型人格学说揭示了人类心理活动的机制,代表着迄今为止心理学的最高成就,目前这种学说风靡全球,中国也已有近百家九型人格培训、研究机构,数万名工作者。 九型人格学说把人划分为9种类型,具有很高的科学价值,但要具有实际意义,要体现其实际价值,前提是能够使人明确知道自己属于哪个型号。否则,就像汽车没有轮子,只能束之高阁。如果一个人明明是2号人格,却不幸被误判为3号或其它型号,以此指导自己的言行,更像是给病人打错了针、吃错了药,其后果不堪设想。 因此,探讨九型人格鉴定技术,准确地帮助每个人弄清自己是几号人格,是全世界九型人格工作者面临的迫切课题和重大责任。九型人格学说越普及,准确鉴定的问题就越突出、越重要。因此,应广大九型人格工作者和爱好者的迫切要求,我公司会同中国笔迹学泰斗、九型人格鉴定专家韩进先生决定于2010年5月3日至5日举办《全国首届九型人格鉴定技术研讨会》,届时诚邀全球各界人士、九型人格参与者、工作者,爱好者会聚一堂,对此重要议题严肃探讨、交流技艺,并由韩进先生为与会人员现场鉴定、面授方法。若能使各位在交流结识过程中相互提高,则更是我们每个人的衷心期待! 这次研讨会以公益性为宗旨,不收任何费用。有意参加者须在2010年4月20日前与我们联系,以便我们进行会议安排。您的路费、食宿费自理,需要代定旅馆酒店和车票机票者请提前与我们联系。 时间 研讨会内容 5月3日上午 探讨九型人格的标准问题。 下午 用不同方法鉴定九型人格实战演练。 晚上 实战演练与交流心得。 5月4日上午 用笔迹测评的方法鉴定九型人格现场演示 下午 实战演练与交流心得。 5月5日全天 安排活动,具体年后通知。 每位会议参加者可携带笔迹材料十份,届时中国笔迹学泰斗韩进先生当场凭笔迹鉴定九型人格。笔迹材料可以是古今中外各种人写的各种文字,男女老少均可,内容不限(但要真实,自然的本人笔迹,不要模仿)。 中国古人曾经提出为人处世的最高标准“立德、立功、立言”,帮助一个人认识自我,既是立功,也是立德,帮助全人类认识自我,毫无疑问堪称是无与伦比的大功大德!我们相信,九型人格学说与笔迹测评技术的有机结合,将开辟建此功德之康庄大道!这样一个促进社会和谐且造福全人类之壮举,您将功不可没! 会议地址(暂定):浙江省义乌市雪峰西路187号 金慧人合人力资源管理有限公司 联系电话:0579-85107618 13757957244 联系人:罗小姐 邮箱:[email]zjjhrh@139.com[/email]
作者: flyingcolors    时间: 2010-3-18 16:38
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
注意素质,不要发广告好不好啊
作者: flyingcolors    时间: 2010-3-18 16:46
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
为什么老是下载不下来呢?谁能告诉我呢?
作者: flyingcolors    时间: 2010-3-18 16:47
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
怎么搞的嘛,真是麻烦啊……
作者: 魅力凉茶    时间: 2010-3-18 17:04
标题: 回复:别让性格误了你的职场好事
有的时候怒火真的是控制不住:@
作者: moonduke    时间: 2010-8-24 16:21
性格决定命运




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