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各位HR们,作为新手时有没有碰到下列情况?
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作者:
泉仔
时间:
2010-3-26 17:28
标题:
各位HR们,作为新手时有没有碰到下列情况?
刚做HR一个星期不到,领导就要求我单独面试一个新员工,结果不知道怎么了问了个傻问题,连面试者都笑了,觉得好尴尬,水平太臭了,都感觉无地自容了,本来想从HR助理做起,现在直接面试别人了。
作者:
马小欢
时间:
2010-3-26 17:39
标题:
回复:各位HR们,作为新手时有没有碰到下列情况?
你第一次是面对一个新来的员工,而且我第一次是面对80多人的培训,要知道我也只刚刚做了3周的HR,上午接到培训通知,下午就要进行,加油吧!战胜自己!
作者:
liumj
时间:
2010-3-26 20:27
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回复: 各位HR们,作为新手时有没有碰到下列情况?
都要有个过程,呵呵,努力吧
作者:
倔强的地瓜
时间:
2010-3-26 20:34
标题:
回复:各位HR们,作为新手时有没有碰到下列情况?
都要有这个过程,不过你既然知道自己的欠缺,在面试前应该做足充分的准备,比如认真阅读候选人的简历,阅读职位说明说,根据职位和候选人的简历,拟定一份详细的问题清单,并留出一些位置给你记录。 不过你说你是做HR没几天,可能还不知道该怎么做,做什么。不过你的领导有点问题,在让你单独面试前,至少应该带带你。我以前没单独面试之前,在约好候选人后,会和部门经理主动提出和他们一起面试,然后和他们面试的时候,开始只是做记录,听部门经理问些什么问题,次数多了,我也可以问一些问题,慢慢的可以直接面对候选人了。 你的领导应该给你必要的指导,不过真的发生这样的事情了,你倒是可以和候选人坦诚,这样也可以让候选人放松警惕,在比较宽松的气氛下面试可能更好。
作者:
........
时间:
2010-3-26 22:07
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回复:各位HR们,作为新手时有没有碰到下列情况?
很好奇楼主问了什么问题?
作者:
小丸子y
时间:
2010-3-26 22:42
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回复:各位HR们,作为新手时有没有碰到下列情况?
帮顶一下,俺也打算从事人力资源
作者:
依依宝贝
时间:
2010-3-26 23:20
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回复:各位HR们,作为新手时有没有碰到下列情况?
可以理解我的。 我与楼主有相同的经历,在没有经历也无人指点的情况下,三月份硬着头皮给公司招来了50个销售人员。 在缺乏经验的情况下,新人应该做足准备,并及时总结。 1、我会在面试前与用人部门详细沟通一次,了解用人部门除一般任职资格外的其他要求; 2、我会熟记一些常规问题的考核方式,且列面试提纲,尽量让自己表现沉稳,避免跳跃性的提问; 3、反复阅读招聘面试等相关书籍,所有的实践都建立在理论上; 4、与用人部门一起参与第二轮复试,学习用人部门面试方法; 5、每次招聘及时总结归纳,并用文字记录下来; 6、跟踪考核录用人员,验证当初的判断是否正确;
作者:
kdllsk
时间:
2010-3-27 13:31
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回复:各位HR们,作为新手时有没有碰到下列情况?
慢慢来吧 慢慢来吧
作者:
jeannette_sz
时间:
2010-4-7 11:33
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回复 7F 依依宝贝 的帖子
学到什么,很感谢您
作者:
来啦
时间:
2010-4-7 11:51
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回复:各位HR们,作为新手时有没有碰到下列情况?
学习了。。。。。。。。
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