中人网
标题: hr自身如何充电 [打印本页]
作者: 烁烁 时间: 2010-4-1 14:14
标题: hr自身如何充电
企业发展,员工素质不断提高,我们hr也要不断提升自身的个人素质和职业竞争力。
" c* d; e5 @5 b7 q( X# \* u 大家平时都是如何给自己充电的?通过哪些方式?那些途径?对自己的那些方面进行提高?时间上又是怎么安排的?
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来吧,大家一起分享,共同提高!
作者: 2009ff 时间: 2010-4-1 15:31
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期待中:Z
作者: butterfly320 时间: 2010-4-1 15:39
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群聊 看书 听讲座 摸索 请教上级 进修等等
作者: hdyuweiping 时间: 2010-4-1 15:50
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1、参加培训班;
8 V+ v3 L' G5 ~; |2、多学一些关于劳动法、保险、工伤等这些容易出现纠纷的案例;/ J t$ Z: ~. C0 v! E7 }3 }
3、多看一些操作性强的文章;
- k% Q# d( J$ f' }, z1 k: M4、多跟人交流,了解别人的同时也在提升自己。
作者: AN_A_A 时间: 2010-4-1 17:13
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:) 互相探讨是第一位的吧,三人行必有我师!这个主要是业余时间了。提升沟通能力,积攒(人脉)。
/ h2 I$ B2 N- j: B) H:+ 参加公开课,学习法律法规,参加培训班!这个要在工作时间的时候向领导申请了。提升业务知识水平。(知识)8 p+ m3 a* E1 f/ `+ _/ z' W' v
:# 系统学习管理课程,学习MBA或其他!镀金,增加自我的含金量(利用金钱)
作者: 三国无双3.9 时间: 2010-4-2 11:01
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个人认为,可以加入一些HRQQ群及多上一些HR交流平台如中人网,其次,利用平时时间自己多看一些相关书籍,时时关注当地相应劳动法规的变化。参加一些培训是有针对性的提高自身某部分技能的好办法。
/ M8 C$ R1 A& n我认为最为有效地是多和HR前辈交流,通过他们的一些真实案例,可以学习到很多实用的技能、
作者: hsnjfhr 时间: 2010-4-2 11:04
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多看书,多积累,借用汪中求的方法,可每年选一课题,写一篇论文。日积月累,你想不专业都不行。
作者: 中训网 时间: 2010-4-2 11:19
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最简单也最节省成本的方法就是上专业的网站啊 看书啊
8 N! j3 q1 A6 R# H$ ^+ J. b2 G而且也是最适合坚持下去的做法
作者: 职场达人 时间: 2010-4-2 13:35
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一、善于学习,学习有关专业书籍,包括实战类、案例类等。) i) t2 B0 D: D# A$ D
二、多总结思考,有时候你把自己的经验进行总结的时候,才感觉你需要学习更多的知识。9 {# d- m* S4 ^: v N+ S
三。善于应用,结合自己所学、所思,把领导分配的任务有目的的用自己的知识来解决,可能又可加深自己对专业的理解。
作者: kobb09 时间: 2010-4-2 14:27
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最好的充电途径就是多看中人网,只要坚持每天看一小时,三年后必成专家
作者: peerless 时间: 2010-4-2 14:42
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登陆中国人力资源开发网,在人力资源各模块中自由翱翔,其中的电力很足
作者: crawlerzhou 时间: 2010-4-2 15:22
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拿出充电器,插进插孔,接上电源,充电开始..
作者: 恋恋棒棒糖 时间: 2010-4-3 16:26
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赞同,在中人网上学到了不少东西啊。。。还有听一些讲座也很不错。。李强老师,李践老师等。。
作者: 蝶翎羽 时间: 2010-4-3 21:58
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可是人资网要邀请码,没有上不了啊?
作者: 老北京 时间: 2010-4-5 16:10
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列出计划,多多学习,每天坚持
作者: 平平84 时间: 2010-4-5 21:24
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中人网,收获不少!
作者: hrjy 时间: 2010-4-6 11:37
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每天浏览相关网页就可以学到很多
作者: 果果1234 时间: 2010-4-6 13:30
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学习了,其实任何事都贵在坚持!
作者: gongwangliu 时间: 2010-4-6 14:07
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一、通过专业的网站平台来充电;) U# q3 P8 l; A1 G+ \0 S
二、多交同行朋友,平时多交流,多学习;
/ @2 P+ `7 D0 M' r; k三、与管理精英多沟通,多交流,随时预测人力资源管理中可能发生的问题;
. B+ A* c. e) `0 m: h- X' a/ v+ {四、多学习与人力资源相关的学科,如心理学,等等------:) :)
作者: cgy3342 时间: 2010-4-6 21:54
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对啊,好话题,大家踊跃发言啊
作者: hjde 时间: 2010-4-7 11:07
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1、学习无处不在,最方便的,经常上中人网等HR专业论坛和专业博客,了解同仁思路
2、买专业书籍自学,多积累一些关于劳动法、保险等容易出现纠纷的案例
3、参加各种培训公开课,目前各种培训公司和招聘机构都有很多,可以了解业界最新资讯和管理方法
4、HR的工作就是与人交流,所以要多跟不同的人交流,跟不同的部门交流,了解别人的同时也在提升自己
2 s# H! E3 y6 S9 G
5、HR的工作其实很杂,所以学习的时候不妨博一些,杂一些,各种书籍视频都可以看看,市场的,销售的,财务的,广告的,心理的,让自己充实起来,沟通起来更加有底蕴
作者: wanfurui 时间: 2010-4-7 11:37
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学习专业知识,多与同行业的HR人员交流,多参加HR沙龙会议。
作者: 资源管理 时间: 2010-4-7 11:45
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回复: hr自身如何充电
5 q: C! d0 U$ ?& D* m! V0 X最好的充电途径就是多看中人网,只要坚持每天看一小时,三年后必成专家- I7 ~ _" W ^- @2 G
+ |3 r6 K4 f$ _7 n4 Z+ F; {=Cegt;!p%-ylsc.chinahrd.netUR$`blt;TqY@:strong:
作者: hare0337 时间: 2010-4-7 14:41
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学习的途径还是非常多的,需要根据自己的实际情况。4 G6 p2 F* y. H( m; ]0 j: L
但是,HR是一个实践性工作,很多东西是在实践中积累的经验。所以,多 和 同行交流是一个个人认为最好的学习途径。
作者: 婴儿肥 时间: 2010-4-7 15:14
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[quote] 原帖由 hsnjfhr 于 2010-4-2 11:04:00 发表
多看书,多积累,借用汪中求的方法,可每年选一课题,写一篇论文。日积月累,你想不专业都不行。 [/quote]
& y. Q# [8 B: q5 \, r
6 s% w, N/ E# D( m: r3 g! W; y
1 m1 A$ s) D& k) V, j% Q3 \我公司从09年开始实行这一方法,没人拟定一个课题,历时1年,年底交作业,督促个人提高专业素质,对于真正想提高的人来说,很有帮助
作者: 婴儿肥 时间: 2010-4-7 15:15
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写错了,是“每人”,不是“没人”,真不认真。。:-|
作者: 85zhen 时间: 2010-4-7 16:05
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1、在平常工作中多总结,多学习,其实向经验丰富的同事多取经也是种充电 2、参加考证,如人力资源管理师 3、买一些专业的光盘自学 4、参加劳动局举办的一些劳动法律法规培训 5、上网浏览相关HR信息,如本站就是不错的选择啦 6、看书 7、加一些HR的QQ群,获取行业动态信息
作者: 傲雪小石 时间: 2010-4-7 16:09
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时间规划、看书、网上百度、业余进修 交流学习、扩建人脉
作者: 傲雪小石 时间: 2010-4-7 16:11
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MBA诞于生美国,经历近百年的探索和努力,它培育了为数众多的优秀工商管理人才,创造了美国经济发展的神话和奇迹,MBA被誉为“天子之娇”和“管理精英”成为企业界乃至社会敬重和羡慕的特殊人物,甚至在公众心目当中被誉视为“商业英雄”。
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作者: victorwang0921 时间: 2010-4-7 16:27
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在工作中不断学习,经常浏览“中人网”之类的专业网站,参加专业论坛,抽空再考个职业资格证书……' |; y3 ~! H& b
作者: tallnew 时间: 2010-4-7 16:47
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学习再学习,通过内外训以及专业资格考试,比如国家人力资源师认证和SHRP认证,逼自己学习。
作者: 飞虾 时间: 2010-4-7 21:12
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还有上中人网看论坛,看来大家都忘记了,呵呵
作者: 慕云舒 时间: 2010-4-7 22:42
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1、工作中学习,对平时发生的案例再深入分析
3 m0 H, k' J: H7 o+ w
2、多浏览人力资源网站,参与公司的内训与外训
! l) d4 G' O, L% _$ R5 W
3、继续考取证书,再考试中学习并巩固知识。
作者: 恒捷房产 时间: 2010-4-8 11:19
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上中人网确实是一个途径,同行之间交流很重要。
作者: 维小艾 时间: 2010-4-8 13:03
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向HR同行请教,聊天$ [4 E0 x; a' R5 L( D x
参加公开培训班
$ B$ v4 L" m9 n. b- R' h上网搜集资料' {% }# v* E; P# `
作者: 吕成伟 时间: 2010-4-8 13:07
标题: 回复:hr自身如何充电
一、善于学习,学习有关HR专业书籍,包括实战类、案例类、技巧类等。 o- l+ h) U: A# i1 I" x( m8 e
二、多总结思考,有时候你把自己的经验进行总结的时候,才感觉你需要学习更多的知识;每天的工作心得对我们的成长还是很有用处的;' b- I0 u4 B0 H. q) S; [" B
三、善于应用,结合自己所学、所思,把领导分配的任务有目的的用自己的知识来解决,可能又可加深自己对专业的理解- I4 H, z& g% M/ ~6 }8 r5 X- H8 f6 G
四、多多参与讨论,比如中人网中的论坛之类的,让自己的心得叶很其他人一起分享,在无形中提升自己
作者: wennifang 时间: 2010-4-8 16:00
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虽然也在看书,总觉得速度很慢,书上的东西能操作性的很少
作者: wennifang 时间: 2010-4-8 16:01
标题: 回复:hr自身如何充电
:D :Z 有没有比较好的人力资源方面的书籍可以推荐一下的
; \6 O1 L$ w+ ^
作者: 筱依 时间: 2010-4-9 23:18
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我有以下几种方式充电:. Z3 C c( }; I2 |2 X
1、集团内部HR交流平台上与各HR交流,有问题拿出来大家一起讨论,别人有问题我们一起思考解决的方法,在交流中进步;
x' ]) N- N5 G- M* C" x2、平时阅读专业领域的书籍、案例分析,我自己买了一本《人力资源管理全案》,电子工业出版社的,上面还有一个光盘,有一些操作案例,有时间多看看,多想想,还是有所启发的。在工作中还是会用到一些方法的。) j- p U* u N! d+ e" d
3、参加HR培训,招聘和培训方面的课程可能收获会多一些,课上老师推荐的学习资料课后查找并下载下来做一个补充学习,会感觉更充实。2 u1 D) D% j, y8 \ E; L: B
4、参加HR沙龙之类的活动,不过这种会比较少,我就参加过两会,交流为主,拓展人际交流圈吧。4 C) {# J! u ?7 B9 v, \% x4 f
5、经常光顾中人网,特别是HR杂谈区,很多前辈跟我们分享心得及做事的方法和经验呢。经常来,收获多多~~
作者: 莱忻 时间: 2010-4-11 23:47
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个人建议最好是有系统性的学习
作者: laputa1028 时间: 2010-4-12 10:24
标题: 回复:hr自身如何充电
首先,中人网真的挺好,然后公司不安排培训的话,自己可以找一些外部培训机构作的培训邀请函,针对上面的问题,有意识的在工作中找答案...
1 N- U& x5 @2 c个人觉得很好
作者: 常景阳 时间: 2010-4-12 10:58
标题: 回复:hr自身如何充电
1、参加培训。
: r' Z( {: F4 b2 Q5 o2、导师带教,找好导师,比较难。
% X2 |0 A2 Y1 B6 N3、阅读
$ B' R, x" M% [: ]4、同行业HR人员交流会! X) l9 F" x9 v5 C0 o
5、轮岗
I+ c* n2 P" I1 U( d- c, [! S3 c. `6、参加有挑战的项目$ J2 g) ?. b5 t/ \ |
还有很多,就看是否对HR知识有兴趣了。。
作者: doer 时间: 2010-4-12 16:19
标题: 回复:hr自身如何充电
互相探讨,有对比才有鉴别嘛,现在最缺的就是人员规划方面的经验,好难哪~
作者: qbox 时间: 2010-4-13 12:28
标题: 回复:hr自身如何充电
天天上专业网站,能学到不少。" J# L: ?8 N1 P4 I1 g% p% k
作者: 我灰姑娘 时间: 2010-4-14 13:30
标题: 回复:hr自身如何充电
大家都提到了,我也来谈一下自己的学习经历吧!) Q0 {2 N$ x* \1 v f
我接触HR工作也有将近十年的时间了,工作当中除了自己的摸索外,当然,少不了我的HR朋友对我的提点与帮助(人脉关系);自己也通过不断的学习,比如考人力资源证以及参加拓展活动等,受益非浅;同时,可以上些专业的网站,比如中人网等,除了有经验的前辈都可以帮到自己解决问题外,自己也可以帮到别人解决问题。
作者: kun6135 时间: 2010-4-14 16:26
标题: 回复:hr自身如何充电
有没人知道哪些书籍比较好呢?
9 l. F' g, f2 Z6 ?关于案例
% @* C6 b. D" q或者培训等等
作者: 狂涛 时间: 2010-4-16 13:51
标题: 回复:hr自身如何充电
专业知识提高:更多的还是学习(自学、培训、论坛、分享和专业网站)" B* _# r c+ |6 q
管理技能提高:书籍、光盘、培训、网络以及实战中自己的或者其他人的心得分享4 R4 Z9 i( `$ P: T) c
其他:导师、你的朋友、你的老师
7 C& B2 W, Q( R, I2 q1 E) u充电的前提是知道自己缺少什么和需要什么,还是知道充电的结果是什么。如果没有目标,什么新学什么,那对你个人核心竞争力的提高意义不大
作者: 安娜卡列妮娜 时间: 2010-4-17 14:07
标题: 回复:hr自身如何充电
一、读书,而且是借书来读,书非借不能读也。/ g, E/ s- F5 h% x
二、观察别人。
: u8 l, ~. d5 g* _2 X三、行为模仿。 y8 ~) P3 n) h: ]$ p
四、找老师、教练。; Q! S T. B" |
五、顶替别人的工作。
5 W9 u6 R. A& F+ S. c六、案例学习。) |; T% V- a. O) d# Y- W2 N
七、做管理游戏。
作者: shaobao0512 时间: 2010-4-17 14:37
标题: 回复:hr自身如何充电
这是一个很重要的话题。我们常常讲“学习型组织知识型员工”,我们HR做了些什么呢?1 O1 {/ B6 l2 a( u2 V; u7 Q$ Q$ k. ]
我曾经把这个思考与同事交流时,有人说了一句话,我一下子就无语了" X% O' f% }" {, c+ g
“学习提升了,你能用得着吗”
- M, C2 [/ k/ }& T做这个工作时间久了,心累了,技能似乎也无所谓了,知识已经管够用了
1 A- ` E9 _* g2 ], F不需要提升了。
( G$ N# s3 D. D& s/ \" R3 a# c h这是一个多么荒诞的论调啊,可事实上,还大有人在
$ m+ X0 {8 t# p% O6 G我个人觉着9 c. e3 o* l; L8 n' T% v
1、真正在HRS下功夫,六个板块六个熟悉,但还是提炼出一个尤其突出的方面。# U+ k" b' }8 c6 X/ }
2、加强与高手华山论剑,这样会成长快一些& f1 ]2 `* r6 L6 w
3、到公司主营业务的一线去,真正与员工,面对面,化解很多的HR难题,能解决难题,不就说明你成长了吗/ f" ~2 i/ H( J4 {' {: i6 B
4、学习特别专业系统的教材,这很重要
作者: 叫春 时间: 2010-4-17 17:11
标题: 回复 1F 烁烁 的帖子
好好学习,天天向上。
" l- }) h+ M7 ?2 f
作者: 感受味道 时间: 2010-4-17 22:28
标题: 回复:hr自身如何充电
自身充电首先要做到的是坚持,如果三天打鱼两天晒网,肯定不会有成果
2 V1 G" I2 L2 u* {0 S" {其次要说方式的话:1、看书,每天定下看书计划
7 n: u/ N" g |: |" t 2、每天可以浏览一下网页,关注一下国家的大事、最低生活标准等等,一个人力资源工作者若与外界隔绝,那人力资源工作那将无从开展- u; U/ Y: u3 k& d5 s1 `
3、每天有看报的习惯
作者: zero-hr 时间: 2010-4-18 00:29
标题: 回复:hr自身如何充电
我还是简单说说自己的充电的方式吧?首先,拟定一个近期的计划,一般HR不可能什么都懂,你得选择你学习的范围,可以根据你自己的职业生涯规划来定,看你自己是想做专业还是综合管理。其次,加入一些专业的论坛,如中国人力资源开发网、中人网、招聘研究网等专业网站。试着加入一些专业群,如中国绩效管理网等网站。平时可以 抽点时间出来看看专业的书籍。还可以试着轮岗做其他的模块,这样的实操加理论是最好的学习方法等等。
作者: 李正新 时间: 2010-4-20 08:23
标题: 回复:hr自身如何充电
大家都只談到向網站學、向別人學,其實最重要的是向自己學,在工作中學。向別人學容易忘記,向自己在工作中學記憶深刻。, t- E/ S- C; {# I( Z
那如何向自己學呢?
% Z1 t6 m; e( p6 w# F9 L1、多做。hr千萬不能有多一事不如少一事的想法。多提案、多實踐、多參與,在戰爭中學習戰爭。+ K6 B/ M* |- e0 o4 ^& v+ Y/ J& b
2、如果現在的工作實踐的機會少,就多跳槽。# j3 x8 P4 B. \ g% Z
3、還有就是有大家談到的:多看、多聽、多寫。
作者: 花尽云非 时间: 2010-4-20 23:12
标题: 回复:hr自身如何充电
1、尽力挖前辈的宝库,最省钱;
" L& ~7 h, n; W" q4 s2、上网查资料、论坛看帖,最方便;/ H) r+ p' o/ D" e2 ]
3、闲暇参加培训,此项须需求明确、适合本身,最费钱;
% _. |7 e+ y* I, r& w最重要地:自我学习总结,不管吸收再多的知识,要真实的可运用于自己实际操作中,实践出真知;
作者: 猪猪爱美丽 时间: 2010-4-21 19:45
标题: 回复:hr自身如何充电
:~ 我平时遇到问题,就跟大家一起商量,这样个人都有自己的方法,在从中总结出自己的方法!以前也会经常参加HR聚会,然后自己租场地请师来给我们讲课,平时多查查自己不懂的资料,比YY 说在网上看到了QAKE,我也不懂是啥,那我就去查,我不相信所有的人都不知道~~~
作者: 超凡之路 时间: 2010-4-21 21:43
标题: 回复:hr自身如何充电
1、利用业余时间多看相关书籍、订阅专业人力资源研究期刊学习3 V, d; ?* E5 B% [9 M) q
2、经常上上专业人力资源网站,类似中人网
" x1 M8 i+ P5 m3、每年参加一次或两次专题培训班& N/ o( ]. c) q
4、多思考、多与不同行业从事人力资源工作人员交流探讨
作者: 眼泪哗哗 时间: 2010-4-22 16:55
标题: 回复:hr自身如何充电
1、多看专业的书籍,多上专业的网站;" {+ y: ~$ H2 M) A
2、多参加相关课程的培训;
# h+ n4 w% i1 `4 o. z3、系统学习管理课程;
作者: wennifang 时间: 2010-4-28 10:37
标题: 回复:hr自身如何充电
有没有哪个HRQQ群是比较好的,有可可推荐的吗
9 H) Q; l8 ]: g/ `. L7 f$ d1 W% T
作者: qd58yryyhzgz 时间: 2010-4-29 10:41
标题: 回复:hr自身如何充电
中人网、看书、参加培训,群聊,反思
作者: leane123 时间: 2010-4-29 18:19
标题: 回复:hr自身如何充电
我觉得注重细节的人,学习速度都是很快的,每天工作后能够抽出半个小时回顾一下一天工作,想一下有什么问题,怎么解决更好,每天只要比前一天进步百分之一,积累几年绝对很厉害,关键是不是能够坚持不懈的去改善自己的工作。《异类》中有一个10000小时的理论,任何领域卓越级别和普通级别的分水岭就在于10000个小时的积累量。10000个小时分摊到每天8小时,就是5年。如果认准一个方向,每天8小时都在思考加行动的持续研究改进,决定了就能够成为HR专家
作者: 秋风依旧 时间: 2010-4-30 14:28
标题: 回复:hr自身如何充电
我做行政人事5年多了,现在因公司需要转到人力资源部,真是有点诚惶诚恐啊。
作者: 慕容笑笑815 时间: 2010-5-5 09:07
标题: 回复:hr自身如何充电
我给自己拟定的学习计划是:
* D. s. t6 k& G2 c1 q% `" R! U1、多上专业网站,学习其中的精华,运用到自己的实际工作中# \' s1 e9 C& G& `+ e+ p& M7 r
2、图书馆借免费HR专业方面的免费书
$ G8 K) M. X- {( C W3、多向前辈请教" \6 }" Y$ y2 E: I! e( X
4、多和同事交流
6 A0 n' L( o3 H8 @ S- Z近期只有这些了
作者: 如风@若雨 时间: 2010-5-5 09:27
标题: 回复:hr自身如何充电
看专业书籍、参加培训,提升专业知识- B) h8 `/ j; ?( k5 I
与同行交流,学习他人好的经验
, C& V) |# J9 c* M/ a& i1 p实践中学会总结
作者: 清水泥螺 时间: 2010-5-6 09:04
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购买资料学习
0 l$ N6 g: q: _6 m7 Y* t下载资料学习* ` s$ f$ `3 y
参加论坛、沙龙学习
作者: 菲妮莎 时间: 2010-5-8 13:49
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自学成才,自己首先要有这个愿望,不要等到非学不可的时候再给自己“动力”
- H+ u2 f/ P/ `: x. X- z$ n7 `1、某些名师名课如有条件可以选择去听听,如张晓彤等
3 k7 q. o) N4 {. n4 \2 N
2、如果有时间和条件,可以继续深造,如在职研究生,但是费用相对较高,目前国内人资在职研究生一般是2年3W左右,当然还不包括时间成本;
% j3 i, ?; y( s- M3、OJT,这是我个人比较推崇的一种学习方式,在工作中,自己主动找上级、同事沟通交流,他们的经验和建议是实实在在来自工作中的,特别是上级辅导,非常受用;
4 A/ v/ W2 ^4 l9 ?: `4、专业论坛、网站的学习也是一种很好的学习方式,但这种方式的缺点是资料筛选的难度较大,往往花了很多时间,但是效果也不明显;
, y: r( J$ T3 U6 m
5、也可以多和咨询公司和培训公司的从业者交流;
作者: Seal424 时间: 2010-5-11 15:10
标题: 回复:hr自身如何充电
1、自我学习、提升,看专业书籍; `; ~. i+ G% _0 B
2、不断总结反思,要将学习能力转化为行动力;) y9 _0 y$ D- Z; x8 ?" `
3、多与同行沟通、交流。
作者: wrensiu 时间: 2010-5-12 17:01
标题: 回复:hr自身如何充电
1、多看关于管理类的书籍,特别是人力资源管理和企业管理。- S6 y; F5 T# s/ ?
2、多上中人网,吸收一些“专家”有实战经验。/ R8 |0 @! ?8 p4 o; k
3、参加人力资源课程培训。
/ u" {, ~/ n' m& C/ a) `4、最主要还是多操练,多思考。
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作者: bobi1986730 时间: 2010-5-12 21:22
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好好学习,天天向上
作者: leiyunr 时间: 2010-5-13 16:22
标题: 回复 10F kobb09 的帖子
第一阶段,参加培训班,结识同行,但是培训时很热闹,回来确没剩下什么有用的东西。熏陶阶段5 W6 c( V$ ?- r4 h
第二阶段,看专业书籍,比对原来在培训课上听到的只言片语,编织成一副较完整的图画。打基础阶段; o3 G# d% Q5 \
第三阶段,结合实际工作,制定切实可行的方案,涉及专业问题再到书里,现成的方案里去找根据和灵感。提升阶段
作者: huangruilin 时间: 2010-5-14 09:05
标题: 回复: hr自身如何充电
自身充电主要还是靠自己平时有学习的意识,不断更新专业知识,
# m2 S8 { j" o& D
7 Z! m1 k& X3 Z另外就是多与同行沟通交流
" U/ G$ N" g8 m1 L8 w
( S% \! K. ]+ b, ~5 m
个人觉得这两点是关键的
作者: Ritali 时间: 2010-5-18 17:26
标题: 回复 3F butterfly320 的帖子
俗话说,读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,阅人无数不如名师指路,所以,作为HR,要提高自身的能力,除了要多读书,多参加培训外,我觉得,一个好的引路人或导师,可能会让你事半功倍。
作者: 深山剑客 时间: 2010-5-19 00:02
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1、多与HR优秀从业者交朋友;6 W* j/ s/ u7 \0 d* F9 n q
2、专业、大型培训(充电、扩展人脉);" \0 k% T( _; O& w. U. Z) a2 k
3、研讨会;( k+ S5 g& F* B, w1 {& e
4、专业书籍;
- r0 C9 o3 i' l5、优秀网站;
! o' z4 v' W2 K( j3 {, T……
作者: coding123 时间: 2010-5-21 12:08
标题: 回复:hr自身如何充电
顶顶顶顶顶顶顶顶!
作者: 小涛锅 时间: 2010-5-21 15:33
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
作者: 雨露清晨 时间: 2010-5-24 20:59
标题: 回复 26F 婴儿肥 的帖子
我也非常赞同这个方法。但一般人都不愿去做,除非有外因,就是说第三方给你这个硬性任务。
作者: 东南西北风 时间: 2010-5-24 21:44
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读适合自己的书,尤其是自己认为自己还不足的某个领域方面的书籍。个人认为,作为人力资源工作者,好的表达及言辞非常重要。如果觉得这方面还不足的话,最好读一些诗词古书,以古借金最好不过了。人家听你说的话就知道你的学识高低,所谓的一出手就不一样。
作者: ukiu 时间: 2010-5-25 14:41
标题: 回复:hr自身如何充电
我也来凑个热闹:" N/ B$ T- g% [7 k+ P9 ?" k
先说下我的个人情况: 本是外资企业的GM秘书,企业100%股权转让后成为民营企业,赶着鸭子上架做人力资源,还是搞培训,所以只有自己不断学习,主要方法为:
, J i1 ]; {. ]: Z& J) w1. 视听法: 优酷网站输入“人力资源”,找视频课程看' _; w, G9 b7 Y+ X' Y
2. 专业论坛法: 找专业的人力资源论坛下载相关的资料学习& {$ N. o: ~+ z4 i+ N7 S
3. 理论联合实际法: 照猫画虎的试着用, 慢慢改进
. O* B1 h( {$ O4. 培训机构: 参加培训机构的相关课程. e' Q/ x4 k: u/ L, o( T' W8 z
作者: 筱依 时间: 2010-5-26 15:57
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主要有以下几种方式:
, ^0 M7 s' R, N5 g8 f1、看书,提升专业知识;《色眼识人》、《首先,打破一切常规》等书籍都挺好的,对HR人员有帮助; S$ }% g7 K9 g8 c2 Q! y- e
2、交流。参加集团内部HR人员交流活动,这个活动比较少,一年2次左右吧;除此外,熟悉的几个HR朋友会经常交流,相互学习;
9 H/ S; u+ P8 I0 \: ?% I# T$ {2 h3、我每个月都会将公开课程共享给公司内部管理人员,在整理课程的同时会关注HR方面的课程,如果月度工作不会太紧的时候就申请出去参加一次外训,开阔视野,而且能结交更多的HR朋友,增强行业间经验的交流。
! ~: W# K3 J8 S* F0 a- G4、看电影学管理。之前有几个老师上课时都提到看电影学管理,特别是几部电影:《集结号》《越狱》三国等,研究别人是怎么做项目管理的,很有意思。
作者: chenxb 时间: 2010-5-26 16:06
标题: 回复:hr自身如何充电
看专业性的书籍 结合企业实际做一些事情 5 B0 b) W% X- s: q P7 z
看一些人力资源技能方面的书籍
作者: 13526786299 时间: 2010-5-26 17:25
标题: 回复:hr自身如何充电
上网找案例看了,先站在立场考虑下是自己会如何处理,再看看各位高手的办法,比下自己的差距,熟悉自身企业的发展要求,根据实际情况改进喽
作者: 海阔天空006 时间: 2010-5-27 11:26
标题: 回复:hr自身如何充电
参加一些培训班或者HR沙龙
+ Y( p2 x: i) U5 ]8 J到中人网来交流
F! W. p- Q4 m( K9 V9 ~% V3 u+ d多看些书提升专业素质等:D
作者: hnf7805 时间: 2010-5-29 08:17
标题: 回复 10F kobb09 的帖子
一、不断的学习和提升自己的专业知识,关注和学习相关政策法律法规和当地的一些劳动政策;& R, e# G+ F- Z, E% y. b
二、多总结和思考,对日常工作进行总结沉淀,好的经验、案例和大家一起交流分享;( Y5 ^$ y) ^. d: v" V% y
作者: zhongcb 时间: 2010-5-29 08:37
标题: 回复:hr自身如何充电
和朋友网友分享交流;培训班;报告会等等
作者: 健康是安,平安是福 时间: 2010-5-29 11:37
标题: 回复:hr自身如何充电
哈哈,我就觉得上中人网是个很好的途径啊:D 。
作者: 老小 时间: 2010-5-31 09:59
标题: 回复:hr自身如何充电
1、多思考目前工作中的问题,
: f% E6 B% h3 q9 P) v2、多请教一下行业的资深人士,
+ O! Z2 }1 T: T# x2、群聊也要看情况的,基本的群聊可以考虑。
) M6 y! Z @8 x6 T8 n4、看书,网上现在也有好多书可以看的。* z, E* A2 ?: |
5、多关注下一个职业岗位的招聘信息,了解缺少的东西
作者: 寺庙鸡蛋 时间: 2010-6-2 18:51
标题: 回复:hr自身如何充电
最好的充电途径就是多看中人网,只要坚持每天看一小时,三年后必成专家
作者: 晓朴 时间: 2010-6-2 21:48
标题: 回复:hr自身如何充电
多看书,多请教,多上中人网
作者: yibobb 时间: 2010-6-3 00:24
标题: 回复:hr自身如何充电
多总结多思考,学习借鉴
作者: 含笑_hr 时间: 2010-6-3 15:26
标题: 回复 1F 烁烁 的帖子
暂时只是自己主动去了解,跟同事沟通,在么就上网找些相关资料,积少成多咯
作者: 含笑_hr 时间: 2010-6-3 16:01
标题: 回复: hr自身如何充电
[quote] 原帖由 健康是安,平安是福 于 2010-5-29 11:37:00 发表
哈哈,我就觉得上中人网是个很好的途径啊:D 。 [/quote]
3 j$ ^; @! D# e9 Y+ x2 V$ s7 G8 `
5 w% ]; V: T; G3 M7 k! q3 L
( e) T( w6 C, |# @太茫然了的说
作者: szz20022002 时间: 2010-6-3 17:00
标题: 回复:hr自身如何充电
1.交流,同行即是资源。
. C& Z8 {! U& p2 d T+ }. p, n$ L2.参加活动,包括培训,每一次活动之后必然有收获。
) l, c! _* j/ X3.读书,开卷有益, t- k! l @+ x6 H. |! t
4.思考,摆脱事务性工作,深思熟虑
作者: 淘气包cici 时间: 2010-6-3 17:02
标题: 回复:hr自身如何充电
最好的充电途径就是多看中人网,只要坚持每天看一小时,三年后必成专家
作者: zxxhr 时间: 2010-6-29 09:04
逛相关的HR网站 论坛
作者: 缘梦王 时间: 2010-6-29 15:49
我是做培训的,1 ^" B, O9 e; A% j+ `$ `) w
我一般是上土豆,56,等大型网站搜陈安之,林伟贤等大师的视频进行学习。+ a0 V. J3 X' L5 S; D. }" O$ M
很受用!
作者: 273542472 时间: 2010-6-29 17:02
看书,论坛
作者: wmoonlight 时间: 2010-6-29 17:14
源头活水,多看书多交流多实践!
作者: liling45216 时间: 2010-6-29 23:40
一是自己看书,二是参加HR圈子的活动,就某些问题一起探讨,头脑风暴,三是在工作中多总结
作者: zxxhr 时间: 2010-7-2 13:49
持续不断地学习提高自身专业能力. U) m. j$ F' a# u0 v7 } O
其次要了解熟悉公司业务、流程
作者: 惊爱天使 时间: 2010-7-4 23:12
我觉得专业的网站和论坛对专业的提升帮助是很大的,
作者: zhjun 时间: 2010-7-9 01:58
沟通、多交流,看书,听课程···························
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