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标题: 【职业生涯区】015期论题——应届毕业生应如何做好职业生涯规划？ [打印本页]

作者: 打哈欠的猪 时间: 2010-4-7 12:44
标题: 【职业生涯区】015期论题——应届毕业生应如何做好职业生涯规划？

本期论战题：应届毕业生应如何做好职业生涯规划？

近日，认识了几个09届的本科应届毕业生，发现他们短短几个月内都换了几分工作，而且工作之间没有任何关联性，都是跨行业跳槽，至今还为找不到合适的工作而苦恼，纷纷求助给他们一些指导。据相关数据显示，绝大部分应届毕业生对自己的职业生涯感到迷茫，不知道自己会做什么？能做什么？适合做什么？

本区第15期论战题是应届毕业生应如何做好职业生涯规划？请大家踊跃发言，4月15号前将对回复精彩的伙伴高分奖励。

作者: 如梦@ 时间: 2010-4-7 16:55
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老大，去年怎么没有好心人发帖子呢。我也是这么过来的。至今没有走出迷茫区。

作者: 一觞一咏 时间: 2010-4-7 17:06
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我就是09年毕业的应届生，目前在一家杂志社工作，我的困惑正如楼主所言，学校学的在现实中用不上，对口专业的人家又不要~:~ 我也希望自己能制定一个符合自身发展的职业规划，但如楼主所说，不知道自己能干嘛，对自己没有信心，不知道自己在这行能干多久。想自己创业，条件，资历又不够~ 迷茫着我的理解，给自己做职业规划，首先要根据自己的兴趣，因为喜欢的才能干的久，其次就是短期中期长期目标，只有锲而不舍的坚持，才能成功吧

作者: 打哈欠的猪 时间: 2010-4-7 19:17
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很多应届生很迷茫的根源是在于当年高考选专业的时候就很迷茫，大部分的大学生根本不知道自己为什么当年选择这个专业，只是看见同学们都这么报，或者文理科的原因，就去读了，读完之后自然迷茫，所以应届生毕业后应该考虑以下几个问题：
1、应该清楚自己的兴趣爱好是什么？（是否跟自己的专业对口)
2、自己期望从事什么样的工作？（自己做得了吗？）
3、了解自己的性格特征和特性是什么？（是外向性还是内向，喜欢沟通的工作还是研究的工作等等）

备注：以上三个就是要让自己明确自己的职业目标，如果目标明确了，职业生涯规划已经成功了一半了
4、了解一下自己目前是否具备去从事这种工作的能力和资历？
5、如果喜欢的工作自己不具备能力和资历怎么办？
（有两种选择，一是要么选择别的你能干的工作；另外一个就是学习、学习、再学习，努力提升自己在这一方面的能力和水平，时刻做好准备等待机会到来）

6、有了方向要懂得坚持，不要遇见点小困难就轻易放弃，那样你会不断生活在放弃和从新选择当中。

（应届毕业生还需要有坚韧和吃苦的精神，没有谁能随随便便成功，一定要自己去努力克服困难，我相信终能成功）
7、不管是否专业对口，应届生毕业后都有一个很容易出现的弊端——不学习。如果你丢失了学习，你就丢失了很多的机会。
临时性想法，仅供参考。

作者: 九头狐 时间: 2010-4-7 22:19
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从自己兴趣出发，再结合自己的优劣势进行规划

作者: zgx6868 时间: 2010-4-7 22:33
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一、对自己有个正确的认识。最好进行心理测评。看一下职业倾向与自己喜好。确定方向是第一位的。二、看自己有什么资源。父母亲戚朋友可以提供的e 三、确定一个行业或者机关或者大企业。。。。四、从时间上进行规划，阶段确定好。五=每年末尾进行一次评估并调整计划、六掌握科学的发展观，不要急功近利

作者: 殇の奉孝 时间: 2010-4-8 01:45
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哇，这个开了，偶才看到，赞同LS各位的意见，偶也来总结下。。

1、在思想上成熟起来，不要老觉得到毕业的那一刻自己才要面对社会。
2、尽可能和一些师兄师姐、老师等打好关系，或者认识一些稍强点的HR。
3、在某个时间点，冷静下来，对自己做做性格与个人能力的总结和分析，
在参考旁人（师兄师姐、家人朋友等）的一些经历后，简单的做做规划。
4、将这个规划，给第二点的那些人，让其给你些意见。

5、之所以跳槽，是因为对现有企业的不满意，那就在第一份工作的选择上多下点功夫，虽然这有时候运气成分比较大，但个人的努力还是密切相关。

作者: 一觞一咏 时间: 2010-4-8 10:01
标题: 回复 4F 打哈欠的猪的帖子
4L 说的非常精彩，受益匪浅，我觉得自己现在还是能力不足，只有学习学习再学习

作者: 西湖树影 时间: 2010-4-8 12:48
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我是今年的应届毕业生，我对自己的职业生涯还是有比较良好的认识。我觉得对应届毕业生来说，要有比较清晰的职业生涯规划，可以从几个方面考虑。第一是前面也有朋友提到的明确自己的兴趣爱好是什么？自己的优势和弱势是什么？第二可以利用假期出去实习，一方面是增加自己的动手能力，增加对实践的了解，另一方面也是考查自己是否适合做这个方面的工作，为今后的工作奠定基础。第三要培养一个比较好的心态，刚参加工作的时候遇到不顺可以换一个角度来想，而不要只想着换个工作，任何一个工作都需要一定的适应期，你去适应工作，而不是让工作来适应你。

作者: zhangru8084 时间: 2010-4-8 15:15
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我也是09年毕业的呀，我一直想从事人力资源这一块，只是实力还不够呀！现在我每天都光顾中人网，一边充充电，一边等机会！

作者: 猫小判 时间: 2010-4-8 15:38
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自我觉得第一要和自己专业相同的第二自己了解或者喜好的第三逼不得已养家糊口的刚毕业的大学生应该出实际出发了，不能再眼高手低社会才是真正学习的地方

作者: willowliu柳柳 时间: 2010-4-8 15:41
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首先，从自己的专业出发，毕竟读了4年，对一个应届生而言就是一个资本，问问往届的同专业毕业生做什么的多点，这样有个大的方向；其次，参考自己的兴趣爱好、性格类型，这点可以从周围同学及家长的评价中去求证；然后，综合专业和自己的性格类型，挑选合适的职位，去进一步修正，毕竟自己认为能做什么，跟别人认为你能做什么还是有一段差距的，在期间，最好不好放弃自己的专业，毕竟是你的优势。当然，一直不打算从事专业相关的不在我的讨论之列

作者: tallnew 时间: 2010-4-8 15:51
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建议还是做一下SWOT分析，搞清楚自己到底要做什么，然后给予分析结果进行职业发展规划。

作者: linzi922696 时间: 2010-4-8 16:16
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第一：选对自己的方向，这是最重要的，方向错了，再努力也没有用。这里讲的方向就是你要知道自己的兴趣爱好在哪里，你的职业规划是怎么样的，而不是天天在绕圈子，到头来自己啥都不是，还白白浪费了那么多的时间，青春啊，是一去不复返的。我现在在招人，有个本科生来投，我觉得这样的选择对他自己太不负责了，因为我在招聘信息上写得很清楚了，初中以上学历，工资700元，临时工，最好是下岗职工，不管他洗得怎么样，对自己的发展也没有多大用处，也许他急于寻找工作，也许他迫于生活，但是做一个业务代表总比这个洗车工的有前途吧。其次，选对了方向就要踏踏实实去做。要耐得住寂寞，有些毕业生眼高手低，天天问我什么时候可以转正，但是一考核他业务知识他什么都不懂。一不顺心就离职，说不是自己想要的工作。三、刚毕业出来，要学会尽快的去转换自己，从学生倒社会人的转变，学习不是被动的等别人去教，而是主动的去学。毕竟学校学的不能直接转化为公司的生产力。所以不断的去提升自己的知识与能力。一步步去实现自己的目标。有点啰嗦！

作者: viviangemini 时间: 2010-4-8 16:29
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这个问题貌似也不是只有应届毕业生才有，很多职场人士都会面临这样的迷惑。话题回到应届生，先说句马后炮的话，如果应届生只是在毕业前夕或毕业后才想起来给自己做职业生涯规划，我个人认为晚了。在毕业前夕和毕业后，应届生面临了极大的就业压力，那时候并不一定能心平气和的分析自己，给自己做规划。所以我认为从大三开始就应该考虑接触社会，了解情况，不是都说，机会是属于有准备的人嘛^_^ 最近公司招聘主管面试了几个应届毕业生，结果都不是很理想。他们投简历的方式一看就是海投，对自己没有清晰的定位，所以面试的时候更是一副茫然，基本就是表决心。所以我觉得应届毕业生做职业生涯规划的话： 1、大三开始先找公司实习，实地接触社会； 2、做做测评，好好分析一下自己； 3、所学知识如果专业性很强，建议寻找专业对口的岗位； 4、所学知识专业性不强的或者是很杂的，那建议寻找自己喜欢的工作，如果连自己喜欢什么都不知道的，那就多听听身边人的建议； 5、想法非常丰富的，首先要做的就是静下心，排摸出适合自己或最想做的；无论以上哪一种情况，在选择后就贵在能否坚持下去了，然后在实践中慢慢修正自己的前进方向。说句题外话，我最近接触到的是一个工作8年的人，他说他很迷茫，没有方向。分析下来归根结底，他迷茫的根结在于懒，在于不愿意学习，喜欢拖，不善于总结经验。因此他没有自信，感觉什么自己都不会，不知道自己能做什么。所以我觉得即使是应届生，也得学会学习，学会总结，学会勤奋，因为只有累积才有自信。以上，个人浅见。

作者: gongwangliu 时间: 2010-4-8 17:14
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我刚踏入社会也经历过迷茫期，现结合自己的社会经验对之前的行为作出一些总结： 1、做任何事情心态要调整好，要有一颗平常心，不要认为自己大学毕业就什么事都会比别人做的好，什么事就比别人的起点高； 2、做事要踏实，不要指望一口吃个大胖子，很多知识与经验需要有一个积累的过程； 3、找到自己满意的工作，看看在这个行业有没有发展前景，一步一步的稳步前进； 4、就是业余时间学习、学习、再学习。 :) 个人浅见，呵呵！

作者: Xianyy 时间: 2010-4-8 17:20
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我也是09年毕业的大学生，关于职业生涯规划，很信服一句话： “头三年先学会适合工作，然后再考虑适合什么工作。” 连工作是什么都不懂，无法从学生角色/心态转换成职场角色/心态，就匆忙要决定做什么工作，这样不可能会做出很好的规划。

作者: feeling331 时间: 2010-4-8 17:48
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很同意VIVI的话，应届毕业生应在毕业前一年进行职业规划，后悔当初的我那个时候盲从考研，考研落榜，盲目海投简历，错过了校园招聘的黄金期。说实话，还是对自己的规划不清楚和明确，就业压力大，看到大多数同学选择的考研也跟着盲从考研，为何盲目就是对自己没有做一个很好的规划。现在在公司从事职业规划的工作，才渐渐发现职业规划如此的重要，无论是应届生还是工作多年的员工，都是如此。没有职业目标，就没有了发展方向，没有了方向更没有动力了，日复一日年复一年，恶性循环，停滞不前。那么如何去做好职业规划呢？请思考三个问题第一，想要什么？这个是需要深入思考的问题，自己到底想要的什么，什么样的工作状态，什么样的生活状态，会让自己感到满足感到幸福。在职业发展中在工作中所追求的是什么？高新？高职位？工作业绩？实现自我？满足兴趣爱好？简而言之，就是自己的目标。第二，我能做什么？合理科学的分析自己达成职业目标所具备的优势长处，以及阻碍你目标实现的短板和缺陷，从性格、学习、工作经历、技能全方位的进行分析评估，最好能利用一个比较科学的测评工作，霍兰德测试，16PF等等结合起来分析。第三，我能选择什么？在现有的社会环境下，所在的企业背景下，我能选择哪些职业发展道路，抓住哪些潜在的职业发展机遇。最后就是行动了，有了目标，有了方向，利用优势，改善不足，选择合适的道路，朝着自己的职业目标努力。以上是个人浅见。

作者: 湘山孤虎 时间: 2010-4-8 22:08
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转眼毕业两年多近三年了。我没有什么建议，说下我的经历罢： 07年毕业，跨专业就业，到一家上市公司做企业管理，其中薪酬绩效管理是人力资源部门划过来的。当时我不知道我能做多久，我只知道我希望能从事这个行业，希望能学习，最重要的是实际操作经验。在接下来一两年内，同届同学不断的跳槽，工资已经比我高了一大截，我也心里痒，但一直抑制着，因为我知道我如果想在这个行业走下去，现在需要的就是学习学习再学习。坚定这一个信念待那里直到上月，成为班上毕业后唯一一个只跳槽一次的。原因很简单：一方面家里经济需要，另一方面希望能真正接触不同公司的操作模式，能在新公司里学习到新的思维。面试我的总监说到：你当时坚定没跳槽的选择是正确的！刚毕业出来，很多不懂，其实什么是职业生涯规划很多毕业生都不清楚。只是希望有个工作养活自己。我觉得可以不清楚职业生涯规划，却要清楚自己缺乏什么，以后自己想从事什么。沉淀下去。

作者: 来啦 时间: 2010-4-9 13:04
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总结一下，就是在学习中成长。如果你一个季度没有更新自己的简历，那么你就有被OUT的危险了。关于职业生涯规划，我认为引入心理测评还有很有必要的，个人推荐做以下测试，先了解自己： 1.九型人格测试 2.性格倾向 3.霍兰职业测试 4.职业锚测评

作者: 92leehom 时间: 2010-4-9 15:39
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做了好几份工作才开始扪心自问，到底自己想要的是什么，追求的是什么，以前想过开店，想过创业，现实还是很无奈的，经商你不够狠心，如佛你凡心未了，所以，结合自己的实际还是脚踏实地的选择一份工作安心干下去！

作者: huwanzhou 时间: 2010-4-9 17:22
标题: 回复：【职业生涯区】015期论题——应届毕业生应如何做好职业生涯
我觉得应届毕业生就业首先还是选择本专业的工作，必经大学学了三四年，多少会学到一些知识，而且本专业的工作要坚持一段时间再决定是否转行，不要说那些工作好找或者工资高一点点就跳槽；其次是要学会忍，要知道蘑菇定律。“蘑菇管理”指的是组织或个人对待新进者的一种管理心态。因为初学者常常被置于阴暗的角落，不受重视的部门，只是做一些打杂跑腿的工作，有时还会被浇上一头大粪，受到无端的批评、指责、代人受过，组织或个人任其自生自灭，初学者得不到必要的指导和提携，这种情况与蘑菇的生长情景极为相似。从该定律的意义可见，心态的调整对于组织的初入者，尤其是那些象牙塔里走出来的大学生们很重要。现在有许多刚大学毕业的新人，放不下大学生或研究生身份，委屈的做些不愿做的小事情，如端茶倒水、跑腿送报，他们忍受不了做这种平凡或平庸的工作，从而态度消极想跳槽，这也就是现代年轻人所流露出的眼高手低的陋习。象牙塔中的的天之骄子，满怀理想抱负对未来充满信心，但“一室不扫何以扫天下”连小事都不愿意做，怎么能成就大事业呢？难道天之骄子们就没有想到公司这样的管理是没有任何错误的？“不经历风雨怎么见彩虹，没有人能随随便便成功”，想一口吃成大胖子更是不切实际，新人需要在“蘑菇”的环境中锻炼自己。最后要有自己的目标，有目标才能有未来。

作者: 大尾巴的鱼 时间: 2010-4-9 22:45
标题: 回复：【职业生涯区】015期论题——应届毕业生应如何做好职业生涯
前几日遇到职场新人，感觉亲切，和他们聊起个人的职业发展，他们问如何选择第一份工作，如何职业积极发展。很可惜，本人并非资深人士，讲不出什么大道理，不过几年的工作下来，倒也有自己的一些体会和感受，于是一起做了分享交流。职业者如何选择职业，本人觉得可以分三步走，第一步是选择行业，就像我们上大学填报志愿，需要了解自己的兴趣，需要了解读什么专业毕业后能更容易的找工作，能有更高的收入一样，选择行业也是如此，我们要了解目前哪些行业最景气，并且分析未来什么行业发展前景更好。选择好的行业，在好的行业里做事，职业者的机会自然就更多。第二步是选择企业，也是本人认为最重要的一步。因为行业哪怕不好，既然存在，总需要人去做，机会还是有的。而职业者进入了一家企业，他在这家企业这段职业经历的命运就和企业联系在一起了，企业发展的好，个人基于企业的平台才有更多的机会，如果企业发展的越来越差，个人再怎么优秀，也只好随波逐流，靠个人拯救一个企业的可能性还是比较小的，更多的是树倒众人散。所以，选择企业必须要慎之又慎。那么如何选择企业呢，这里也有两个选择，一个是选择去大企业还是小企业，一个是选择去外企还是去民企。大企业有大企业的好，小公司也有小公司的优势。大企业相较于小公司，制度更为规范，体系更为完善，能让人学到更全面的事物，但是大企业也有他的问题，比如大企业发展比较平缓稳定，员工没有太多太快的纵向上升的空间，大企业机构众多，分工过于细致，常常是一个萝卜一个坑，员工很少有横向拓展的机会。而规模不大的公司，虽然在制度体系上还有待完善系统，但往往发展速度较快，员工也比较有空间在里面发挥，有机会做不同的工作，也更有机会得到纵深的发展。再来说说外企好还是民企好的问题，这个问题现在在业内讨论的很多，也各有各的观点。我个人的意见是5年前在外企工作可能更好，现在呢，正是中国的民营企业厚积薄发的时候，在民企工作前途广阔，这也是我本人离开美资企业加入民营企业的一个重要原因。从员工工作发展的角度把外企和民企做一个比较。外企在中国的公司，我们知道绝大多数性质比较单一，如办事处，如研发中心，如销售区，员工很难有机会接触到全面的企业运作体系和核心的技术，了解的是较单一和外围的东西；外企的组织架构上，占据高位的一定是外国人，哪怕是华人，也是新加坡、台湾或香港人，很少有中国大陆的人能做高管，员工会发现，很快就到天花板，再也上不去了；能在各个国家设分支机构的外企，都是老牌和大牌的企业，往往已过了快速上升期，处于稳定发展期或者已走下坡路，裁员的现象屡见不鲜，西门子、索尼、摩托罗拉、甚至有点本土化的UTSTARCOM，哪个不是曾经大肆招兵买马，而后又瘦身以求生存，员工常常整天提心吊胆，不知道哪天就会被裁。在这些方面，民企显示了其明显的优势，第一，民企一直立足于本土，不断积累发展壮大，各方面都已经比较完善和系统，也拥有较高端的核心技术，员工有机会接触和学习这些东西；第二，在民企，只要你有才干有绩效，发展空间和机会是大的，很多高级管理人员都是从底层做起到管理整个公司，也有很多原来在外企的高级管理人员跑到民企，以求更好的职业发展，打工皇帝唐骏就是一个很好的例子；第三，正如之前所说，现在正是中国的民营企业厚积薄发、高速发展的好时候，员工只要有意愿能坚持，坐在高速的列车上，自然能更快的到达自己的目的站。第三步，也是最后一步，就是选择细分的工作了，360行，行行出状元，究竟是做开发，做工程，还是做销售，不仅看个人的兴趣，即想不想做，还要看个人的能力，即能不能做，更要看能不能做久，一直做下去。职业需要职业者对其忠诚，世界上职业最成功的人士们选择最重要的品质就是坚持，不停换工作的人很难成功，因为每换一个工作，他都得从头开始，从新手开始，长此以往，他就一直是新手。职业的发展，更需要技能不断提升的支持，没有金刚钻，揽不来瓷器活，因为做不了。机会只给准备好了的人，只有能力具备了，机会来的时候，我们才能抓住。

作者: laputa1028 时间: 2010-4-14 10:01
标题: 回复：【职业生涯区】015期论题——应届毕业生应如何做好职业生涯
想法同上... 我自己做的一个规划，大致上是这样的结构：一、工作目标 1.现有资源盘点： 2.目标： 3.计划：二、学习目标 1.现有资源盘点 2.目标： 3.计划：三、财务目标 1.现有资源盘点 2.目标： 3.计划：四、其他 ①能力培养 ②丰富业余生活 ③身体目标：五、自身激励措施 ①月度激励措施 ②年度激励措施六、惩罚措施 ①当月计划未完成，视情况轻重当月娱乐费用减少***，充入投资备用账户 ②连续3个月未完成计划，取消后三个月的消费计划（包括服装，电子产品等大件）虽然整个计划里面包含有5年以后的一些初步想法，但是我还是觉得是个短期计划，因为对以后真的很不确定。尽管如此，还是有人对我的计划嗤之以鼻，认为我进入社会时间太短，太天真，不过我不管，我就是年轻，我就是坚持，趁我有精力，我要去尝试。我希望我能从中人网能学到更多的东西，找到自我

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