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标题: 培训策划书的格式 [打印本页]
作者: 乡下人    时间: 2003-5-28 13:54
标题: 培训策划书的格式
如果你是培训经理，+ n% F0 v: s! |2 }& x 可能经常要制作培训策划书。9 ^- g& k7 s7 A 各位的策划书是什么格式？让我们共同分享！0 V h9 o, s- W# a 两种方式分享： ' ~$ L3 x" Z z2 V9 v一是放到中人网上分享，- g" ?( C7 E c7 u' g! z 还有一种方式是给我发邮件，我把大家的格式发给大家（包括我的格式） 1 Z; i0 |: ~' A1 N（注：我是IT业公司的培训经理，不是咨询公司的）1 G. {0 X% o3 ^1 W0 c) T 5 G6 I. }1 i% j7 F6 Z8 l- r1 F 我等着大家。
作者: 王师    时间: 2003-5-28 15:09
标题: 先把您的培训策划书发给我好吗？
我没见过这种培训策划书，请您先发给我看看好吗？ : ~( E5 C- |$ A) @$ \6 WE-MAIL：WH322@163.COM
作者: BS    时间: 2003-5-28 16:42
标题: 我没做过培训策划书，但是很感兴趣
我没做过培训策划书，但是很感兴趣，您能把您的发给我吗? fn219@sina.com
作者: 小车    时间: 2003-5-29 08:17
标题: 建议你去请教培训公司
这个问题是培训公司的专长，你应该去请教他们。4 }9 ~; |' B: A2 w* v+ z 企业的培训管理和培训实施需要借助外部的专业培训机构，如果贵公司没有资源投入，所有的培训全部是由自己主导，那么我再建议你，赶紧离开这家公司。
作者: 乡下人    时间: 2003-5-29 13:11
标题: 多谢建议
[quote]以下是引用小车在2003-5-29 8:17:50的发言 ! L7 J0 g' a/ ? b0 y$ F) x, {这个问题是培训公司的专长，你应该去请教他们。1 k7 I/ ?- c9 A: Y; X9 w. ^3 q 企业的培训管理和培训实施需要借助外部的专业培训机构，如果贵公司没有资源投入，所有的培训全部是由自己主导，那么我再建议你，赶紧离开这家公司。4 ^- u) i- m! `! h0 G **************[/quote]7 D5 z6 b. [1 L+ K5 k% N8 N& Y; }& B 我讲的是我们要进行培训项目，每个培训项目都要有一份策划书（或曰培训计划书）。比如我要举行一个为期两天的项目管理培训，肯定要制作一个项目管理培训计划，这就是我所谓的培训策划书。% Q Z) m+ f6 a& | 培训策划书的格式有很多，我想，大家把自己工作中使用的策划书（计划书）拿出来交流交流，取长补短。
作者: lightness    时间: 2003-5-29 14:42
标题: 我没有这类文档，但我需要。
请发给我，谢谢。lightness_bj@yahoo.com.cn
作者: Mr.David    时间: 2003-5-29 21:25
标题: 给我一份！谢谢 dai_gang@263.net
公司目前正在做培训规划，而且是中长期的，正需要这个东东。能给我一份吗？最好也有培训规划方案的案子。谢谢
作者: molildloma    时间: 2003-5-29 23:29
标题: 谢谢！来一份。
e_mail:molildloma@yahoo.com.cn
作者: liaoyizhou    时间: 2003-5-30 07:28
标题: 也来一份
我还没有实践，但想做hr，所以想见识一下。谢谢。6 P: C* {$ Q+ ]7 k liaoyizhou2000@163.com
作者: hongling    时间: 2003-5-30 10:43
标题: 谢谢
给我一份吧，朋友
作者: 丰田    时间: 2003-5-30 10:50
标题: TO:乡下人
渴望与您的交流，我的邮箱：q3jzbh@arcb.com.cn
作者: lucky888    时间: 2003-6-2 09:05
标题: 正在准备做培训
能不能发我一份，stonelucky@sina.com thanks
作者: xjytq    时间: 2003-6-2 11:04
标题: 非常感谢
我现在正在做培训这块的工作，可是由于以前在这方面做得少，能不能也发份给我，非常感谢。 . g$ H9 f4 \3 ^; j- X, ^/ X' Rxjytq@sina.com
作者: 暗夜留香    时间: 2003-6-6 10:11
标题: 很感兴趣，麻烦给我一个备份。
McCall@263.net
作者: 乡下人    时间: 2003-6-6 10:38
标题: 可能大家都没有注意
我的意思是互相分享。
作者: 老教父    时间: 2003-6-6 23:42
标题: 也给我来一份吧
也给我来一份吧fangiou@net
作者: xxx08    时间: 2003-6-7 09:30
标题: 好哟
我还是学生没有什么实际的作过,更给一分你的我吗.先谢了.xiao025@peoplemail.com.cn
作者: 释惟证    时间: 2003-6-12 14:05
标题: 你好
培训策划书的格式，从来没有想过有定式，只是需要包括一些要素，若现在有格式，望您能发一份给我，谢谢！ V+ v1 J* _! h8 i2 e# ` qiancunwen@163.com
作者: KateCat    时间: 2003-6-12 18:03
标题: 想分享
我也是IT公司作HR的。不过由于公司HR部不是很大，除了培训，其他也要做。可以给我一份作为参考吗？先谢了：） sdi@amarsoft.com
作者: 古古73    时间: 2003-6-13 09:14
标题: 我也很想知道
我也很想知道，能给我发过来吗？谢谢！# i, H/ w. t, v$ E- P0 o8 k gxb1973@sohu.com
作者: 呆头鹅    时间: 2003-6-13 09:44
标题: 我没做过培训策划书，能否发送一份给我做参考！
我也是公司的培训经理，但需要兼其他工作，所以对于培训策划书并没有制作过，能否发送一份给我做参考？然后我就个人心得与你交流、切磋！ 4 ]* G2 @+ G1 ^; F" x* v ) v2 ^* {8 y. c9 y, o: W我的邮箱：gujuan@joinwit.com
作者: 中经骗子    时间: 2003-6-14 10:25
标题: 能不能给我一份
可以给我了一份吧5 _3 r0 M+ ?8 Q2 @8 @% @ 我以前从来没有接触过， o+ m1 h8 N1 Y6 h9 s 可现在得做了: i- W& F& Z+ }+ o1 m9 e libingen@163.com3 n8 L$ |0 r$ Z8 v* w
作者: 全顺    时间: 2003-6-19 09:31
标题: 请给我一份
我也是做培训的，我没有做过具体的策划，请给我发一份学习一下， 6 d. r0 R% U7 Lxli6@jmc.com.cn
作者: 虎斑贝    时间: 2003-6-19 12:05
标题: 好，我要
youhello@163.net
作者: 咩咩羊    时间: 2003-6-19 16:08
标题: 谢谢！给我一份
fanny196@yahoo.com.cn
作者: lanlan    时间: 2003-6-19 16:20
标题: 能否给我一份学习学习？
lanwengjing@sina.com
作者: 苏菲    时间: 2003-6-19 16:53
标题: 给我来一份
我正在做公司今年接受应届毕业生的培训计划，正想策划书该如何写，如果能及时发来真是雪中送炭。 ; L& n: t& O. A* W; M+ t: m4 n0 p9 Efancyyan@vip.sina.com
作者: 美丽幻想    时间: 2003-6-20 09:04
标题: 学习一下
也给我一份' T+ W" j! R* N5 ]7 ]0 W 谢谢 * c9 e. O0 [* {) pa2000chenyongjun@yahoo.com.cn
作者: 完成法    时间: 2003-6-20 09:30
标题: 策划书的样式很多，但是培训策划书，我没有看过。
给我一份，让我学习一下好吗？ 9 S- }. p5 s7 m: Y3 }wcf@jlhz.com! E9 a7 O* } H" p5 w( x* V+ m: H
作者: zytom    时间: 2003-6-20 09:34
标题: 我也想要
我也要可以吗？0 k# h# E9 D. T% r4 \$ ^# b zytom@sina.com
作者: jillian    时间: 2003-6-20 16:54
标题: 可以给我一份吗？
我正在做这方面的工作，能否借鉴一点大家的经验，请多多帮助，谢谢！6 O$ T0 z% R) j6 Y" s jillian1217@sohu.com
作者: 木文竹    时间: 2003-6-22 16:50
标题: 版主
我是某大型运营商的培训主管，还没有制作过计划书那，，，- i" a" i4 r% d7 E8 h/ n* [7 ^2 M- r! n 所以我不知道如何去制作，，，0 Y0 F% }+ W k& _ 唉，，，
作者: xxx08    时间: 2003-6-22 20:40
标题: 学生
我想学啊能给我吗,先谢谢了xiao0252peoplemail.com.cn
作者: zbmcc    时间: 2003-6-22 20:58
标题: 谢谢
可否mail to zbmcc@163.com 谢谢
作者: aaayyb    时间: 2003-6-24 17:30
标题: 我真的需要！
公司刚刚要我准备起草一份培训策划书，我都不知道如果编写，可以让我看看你的格式吗？我先谢了！& j- m( A! L4 n X" \2 E9 H aaayyb@sina.com
作者: wisexu    时间: 2003-6-24 21:35
标题: 能给我发一份吗谢谢！
没写过但即将会用到希望得到
作者: lolo99    时间: 2003-6-24 21:51
标题: 应该是包括:
我想,培训计划书因该是包括培训目的,培训标题,培训内容,培训目标,培训结果几大项吧!对了,我是新来的,刚做人资管理没几天,不知天高地厚的小黄毛丫头.
作者: ly1978801    时间: 2003-6-25 11:52
标题: 麻烦你了
我负责公司的培训,请给我一份好吗?请问有应届大学毕业生的培训计划吗?最好是汽车制造业.谢谢了!ly1978801@163.com
作者: 叮当声    时间: 2003-6-25 12:40
标题: 你的主意很好
我很欣赏你的主意！
作者: jillian    时间: 2003-6-25 12:51
标题: Thanks!
我正在做这方面的东西，能给我一份吗？
作者: 失落的三月    时间: 2003-7-3 10:36
标题: 我也想要一份,谢谢!
YUANLILI1977@HOTMAIL.COM
作者: happyniuniu    时间: 2003-7-3 16:08
标题: 我也要一份，谢谢！
ldmem@163.net + }0 y* I" R+ _8 p
作者: Maggie    时间: 2003-7-3 16:28
标题: 麻烦你发给我一份！
我的邮箱：hinwen_78@163.com 8 M) z' {$ B9 o9 d- z! d; S9 e. ^$ F 非常感谢！！
作者: sdapril    时间: 2003-7-3 16:36
标题: please mail me.
please give it to me,ok? % I# D0 W0 e, ~+ F) B. ^6 ]shandongapril@163.com/ a8 h1 Y6 k% t1 f. c4 H thanks for your kindness
作者: 紫菜汤    时间: 2003-7-4 00:28
标题: 谢谢
烦劳您给我一份 0 f( r! W$ W/ @Email:goodwuwei@yahoo.com.cn
作者: 秦筝    时间: 2003-7-4 10:26
标题: 谢谢，：）
pian_er2003@yahoo.com.cn
作者: 梦颉    时间: 2003-7-4 10:43
标题: 怎么都是等着要的，没有给的呢？
中人网上的管理工具中有相关的参考
作者: jillian    时间: 2003-7-4 11:00
标题: 谢谢！
jillian1217@sohu.com
作者: 小榕树    时间: 2003-7-4 11:07
标题: Thank you!!!!!
lhy_i@sohu.com
作者: Gardenia    时间: 2003-7-4 11:29
标题: 谢谢！
zizi613@163.com，有个建议，这种东西大家可以共享，为什么不进聊天室去问呢，好像这里的聊天室用得很少。
作者: 日光海滩    时间: 2003-7-4 12:01
标题: 很好
麻烦您能给我一份吗？yy88xx88@sohu.com
作者: 日光海滩    时间: 2003-7-4 12:04
标题: 谢谢你，乡下人
很谢谢你把自己的东西让大家分享，在中国目前的培训人才很缺乏，你能这样很感谢你，真的，希望更多的人能参与进来，让大家共同提高。谢谢你了。
作者: 理想之父    时间: 2003-7-5 11:26
标题: 收到了吗？
有谁收到了?
作者: 半天云－hf    时间: 2003-7-5 20:30
标题: 我也想要
在做得大哥大姐，能否把培训计划书给我一份。感谢感谢！ # K) i5 x# G! k5 D, t9 nzzk-8120@sohu.com
作者: 丰田    时间: 2003-7-7 16:31
标题: 放到中人网上分享
乡下人，如果你有，放到这里，大家可以共享啊，或者还可以提出一些好的见解啊
作者: like904    时间: 2003-7-7 16:37
标题: 不知如何做
我也是做培训的，有时的确不知从何做起，可以给我一份吗？like@jianye.com.cn
作者: zxx兴    时间: 2003-7-7 17:43
标题: 第一条路
不要被格式把自框住了，不一定要有固定的格式，按培训计划分别列出诸如lolo99所述的内容即可。
作者: 失落的三月    时间: 2003-7-8 14:40
标题: 先谢！
YUANLILI1977·HOTMAIL。COM
作者: jackshine    时间: 2003-7-9 09:13
标题: 到底有没有？
我觉得乡下人你应该放到中人网上，这么多邮件你回得过来吗？大家共享才是硬道理！
作者: mini    时间: 2003-7-10 11:17
标题: 乡下人，你好！
我迫切想要一份，能给我一份吗？谢谢！) n5 _0 Q; R6 Q xumin61@sina.com
作者: 商    时间: 2003-7-10 16:40
标题: 谢谢！
我正在做培训项目，很高兴认识大家，能与大家共同分享！ # u6 \! y) f5 q, I0 G$ lzhujun8228@163.com1 V/ y3 G6 \7 `
作者: 嘀哒    时间: 2003-7-13 15:16
标题: 我是新手！
我最近要组织一次全员培训，主题是树立团队精神，培训方面我还是新手，期望各位给与指导！0 K2 J( X; J( `0 l( I2 T nancyyadi1056@yahoo.com.cn
作者: nini5460    时间: 2003-7-13 16:22
标题: 给我一份
非常感谢，我的邮箱ChengLin1977@msn.com
作者: 苏菲    时间: 2003-7-16 17:51
标题: 大家都需要的东东，不知大家有了没有
fancyyan@vip.sina.com
作者: 朵朵快乐    时间: 2003-7-16 18:41
标题: 老大，我可找到你了。
老大，我可找到你了。好容易见到了一个IT业的（我们单位是个国营企业）但很快会分离出去自谋出路的。请你发给我，好吗？谢谢谢谢谢谢zhuhanqin@sina.com
作者: 日光海滩    时间: 2003-7-17 21:33
标题: 你好
真谢谢你了，能给我发一份吗，yy88xx88@sohu.com
作者: 桃源人    时间: 2003-7-18 16:51
标题: 咨询
TEAM咨询，你的选择，可发E-MAIL：team_yan@163.com: ^+ q7 J: b# P2 U- O, s$ i 9 i: ~0 e; F9 @- H0 Z # Q F1 ?6 o& c: \- L& {二、人力资源管理咨询 & k; ?9 J6 A7 ^¨ 企业全面的管理诊断和组织状况调查 0 W4 J, {. b* p8 w ?; Q' e. A¨ 企业文化和企业成功因素的确立 9 d5 i$ u* Z7 ^, o6 V1 p! ?8 ?5 v¨ 基于绩效的岗位分析与评价 7 e: A# {1 I7 ?, e/ h¨ 企业总目标和分目标的确认8 R' `8 n1 ?" e: } ¨ 关键绩效领域与关键绩效指标的确定 ; s" p0 m6 P8 ~0 C' R¨ 企业薪酬体系及价值导向的确定 * d$ g* b8 ^) W¨ 激励导向的薪酬体系的建立 : z- H/ Z$ K: [% {; O# J; [ k# s¨ 人才规划与员工培训成长体系的建立1 @8 g# e2 L2 A/ } r% Y + J D( c5 c- M9 S 三、企业E化建设咨询 ' N, f1 @* k5 e/ T! @¨ 为企业量身定制人力资源管理方面的应用软件 6 Q% j7 d% P2 u+ d: U( D' K¨ 为企业量身定制财务管理方面的应用软件1 d% ]2 p( |% p+ g% ` ¨ 为企业量身定制ERP管理方面的应用软件6 |: \/ m2 z8 J" V N9 i ¨ 为企业量身定制内部网和企业网站设计 ) C! P1 h4 f- J: V1 u' _¨ 为企业量身定制信息发布系统 V8 j' w& a9 [6 H¨ 为企业量身定制E-LEARNING系统) Z3 Z6 y/ Q1 r2 }4 }, U. V0 j7 j 一、企业管理和人力资源管理培训) b: x; K" s# D$ j& s, k @) x. O ¨ 绩效考核体系的建立 ) @/ b& H; P7 {4 n& |/ c; t7 G¨ 创新型组织与学习型组织的建立 , ^0 J h3 ?; c1 s( X! j¨ 团队建设和团队沟通 0 u( s+ m4 q0 h4 A" d. q9 H¨ 冲突管理和危机管理 0 G, e2 f1 P7 g¨ 中高层管理人员的管理技能提升% [) R( u: j* d0 t0 t- r ¨ 非人力资源人员的人力资源管理 & Q2 g( |$ f/ ~/ n; n0 g0 `¨ 员工关系管理 " f: {; G k% l$ e; ^& |' @¨ 人力资源开发与战略8 L2 Q- y4 n2 g, }, j4 y- Z ¨ 组织结构设置与工作分析 0 P& b9 l6 k. Z" N9 n0 z |* U¨ 人才招聘与行为面试技巧5 ~3 t, I0 y0 T @) r6 Z5 d8 ]7 B( r ¨ 基于绩效的薪酬福利制度的建立$ {" M5 Z3 S1 `5 a: t ¨ 人才结构搭建和人才素质测评
作者: BenZ    时间: 2003-7-18 17:41
标题: 可以给我一份吗？
我是个菜鸟，可以发一份给我吗？地址是：fqin@jmc.com.cn
作者: 阿逸    时间: 2003-7-19 12:25
标题: 我表示怀疑
因为我曾把邮件地址写在上面，却未见答复。
作者: 好了    时间: 2003-7-19 12:58
标题: 麻烦你一下
我的邮件地址是：d_cun2002@yahoo.com.cn / d: i2 Z0 K9 N! j
作者: ben121    时间: 2003-8-20 09:50
标题: 还有的话, 烦请发一份给我
benyxb@163.com
作者: 才先生    时间: 2003-8-20 10:03
标题: 放到中人网上共享
放到中人网上共享好一些
作者: 瞌睡虫    时间: 2003-8-20 11:45
标题: 多谢阿
gaoj_p@263.net
作者: 都市小网友    时间: 2003-8-20 17:04
标题: 多谢!!!
yuhua33z0711@163.com
作者: 失落的三月    时间: 2003-8-21 13:42
标题: sta!
yuanlili1977@163.com
作者: 天书精灵    时间: 2004-4-14 14:57
标题: thanks
谢谢了。 - O8 C1 _8 K/ \, u9 twanghao@hl95.com
作者: doublebeauty    时间: 2004-4-15 17:38
标题: 不胜感谢
谢谢! * }9 S! R& R( j |我的email:doublebeauty@sina.com.cn
作者: flyer903    时间: 2004-4-16 19:37
标题: 谢谢
f3700@sohu.com
作者: 瓶过    时间: 2004-4-16 22:15
标题: 不多我一个哦!!!
谢谢了,我也需要的.麻烦你给我! $ ?5 f) K" i% H4 |! |+ J! h: l7 _/ f我的:supingchen2002@yahoo.com.cn / s7 A7 n7 J1 B! g+ ~或QQ:280049777
作者: liochai    时间: 2004-4-17 16:00
标题: 我要
来得及吗？liochai@xingbc.com 谢谢
作者: 人仁    时间: 2004-4-17 17:44
标题: 我想看一看，谢谢
lj9263@sina.com.cn
作者: 我的二月    时间: 2004-4-18 10:13
标题: 互相交流
wangjinbo101391@163.net
作者: 上善若水-5460    时间: 2004-4-20 19:53
标题: 可以再中人网工具栏中找阿
你们这么多人都贴了邮件地址，有没有人真的收到资料的？？6 Q Y! ^5 Y! A0 B, M 1 n% d8 \) _( C0 L: w大家为什么不再中人网上看看有没有？？？？？ 5 x. B& G" ^+ [) @; Y- F/ O7 h8 I( y" ?( n
作者: 闲小子    时间: 2006-9-19 21:26
标题: RE:培训策划书的格式
给我一份yuanfei108@126.com
作者: 珠江人    时间: 2006-10-1 01:24
标题: RE:培训策划书的格式
多谢沟通0 f9 {, F) W |4 P' U+ J7 c: I jjz02@163.com
作者: jenia    时间: 2006-10-25 08:09
标题: RE:培训策划书的格式
给我发一份吧，非常感谢！j-jenia@126.com
作者: juneyg1982    时间: 2006-10-25 20:31
标题: RE:培训策划书的格式
俺也要juneyg@sohu.com# w4 r7 ~6 t$ E4 W. Z3 w 麻烦，谢谢
作者: 俏人儿    时间: 2006-11-4 15:45
标题: RE:培训策划书的格式
谢谢分享。 0 g% o3 y/ i! n5 Bcuo567@163.com
作者: meimeiyuanwei    时间: 2006-11-6 11:54
标题: RE:培训策划书的格式
我是新手，希望得到老师的帮助，当然您的劳动结晶可以选择保留。还是谢谢您！ ) z1 A9 _, O( U1 @. X5 }+ u6 w[em17] " l$ X/ N3 Q# n: g$ @, Ulm2000hh@163.com
作者: snowwing930    时间: 2006-11-6 14:32
标题: RE:培训策划书的格式
snowwing520@yahoo.com.cn
作者: 叶子在不在    时间: 2006-11-30 11:23
标题: RE:培训策划书的格式
我在一家汽车企业的人力资源部工作，目前正在从事培训这一块的工作，很想看看培训策划书什么样的！0 c! v3 g- F% W8 \$ e liuxiaoping@mychery.com是我的邮箱！
作者: 叶叶陈    时间: 2007-1-2 21:05
标题: RE:培训策划书的格式
请给我发一份，共同学习，信箱：chenyeq513@163.com．谢谢
作者: dashamao    时间: 2007-1-4 16:27
标题: RE:培训策划书的格式
我也想要一份，谢谢！2 e# G5 A) b" z+ t 我的邮箱：budg@163.com
作者: 脚步凌乱    时间: 2007-1-5 14:33
标题: RE:培训策划书的格式
能给我发一份吗?让我学习一下. 8 Z6 B% O" U& G+ b f; _hallen_110@163.com[em38]
作者: 冰玉203    时间: 2007-4-16 16:31
标题: RE:培训策划书的格式
[em01][em03][em04][em06][em07][em08][em09][em12][em14][em16][em19][em35][em34][em33][em44][em45][em46][em47][em09][em31][em22][em12][em13][em14][em15][em25][em35][em45]
作者: 焰祭    时间: 2007-4-18 14:04
标题: RE:培训策划书的格式
哈哈，留下个邮箱就想要东东，也太~~~~！！！！！
作者: zhumingxia    时间: 2007-5-4 18:52
标题: re
很感兴趣呢，能不发给我下？. A* _8 D* A4 ~: b zmx_summer@sina.com[em02]
作者: 一起来    时间: 2007-5-8 16:59
标题: RE:培训策划书的格式
给我一份liuyijie888@hotmail.com
作者: 蓝莓跳跳糖    时间: 2007-5-9 10:06
标题: RE:培训策划书的格式
[em09]
作者: dengjidou    时间: 2009-2-20 15:04
标题: 回复: 培训策划书的格式

正打算写一份培训策划书,请给我发一份!

N7 a% i0 |7 K& q- M/ d

dengjidou@sina.com.cn

- l- }% _: o& e( `

谢谢





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