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标题: 身为HR,我居然这么简单的事情都不知道??? [打印本页]

作者: 大口条    时间: 2010-6-1 14:59
标题: 身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???

以前在公司办理的3险

6 u! h8 Z" P2 e* C/ @6 ?

辞职去了另外一家公司,这家公司提供5险

- \- R; ?# K) F" T

现在在试用

- J$ D# d0 j; d5 B; V

马上转正了

8 A! V6 w5 m: t2 P, L/ s0 W! ^: K

却不知道如何把以前办理的保险转过来?

/ b _# U" u- Q. g& ^. h

身为HR,很丢人呀!


作者: 海阔天空006    时间: 2010-6-1 15:10
标题: 回复:身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
呵呵,我也不知道,你可以社保问问!
作者: athena11326    时间: 2010-6-1 15:10
标题: 回复:身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
:-| 人都在学习中进步!
作者: linzi922696    时间: 2010-6-1 15:14
标题: 回复:身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
如果您是同一个城市的,不需要办什么手续,把你的个人社保编号告诉新公司负责办理社保的同事,他们可以直接帮你申报。6 m# ^# ]* b. [ E. w6 V% ^7 k 如果是跨地区的,就要问问之前和现在单位的社保局,看他们需要什么手续,我们这边的话先是在离职的地方开证明,然后拿到迁入的社保局,他们盖章同意接收以后,再拿回原来的地方,迁入后再拿到现在的社保局。手续是有点麻烦。你自己先问清楚了。新的社保政策是离职后叫社保局开一个缴费证明,直接拿到新单位就可以啦,估计有些地方还不能这样操作。
作者: athena11326    时间: 2010-6-1 15:22
标题: 回复:身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
跨地区的转移比较麻烦,得看两个地区是否可以对接。+ ~$ Q' @- W' r, N2 } 而且这种先在离职的地方开出证明,再到迁入处接收,之后再到离职的地方迁出,这样的反复连HR有时候也会糊涂。对求职者办理也是麻烦。更何况现在有些迁出并不是将公司和员工缴纳的部份全额转出。解释的工作不好做。
作者: 小雨知时节    时间: 2010-6-1 16:20
标题: 回复: 身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
持本人身份证原件到原缴社保地社保局打印<缴纳凭证>后到新公司所在地社保局办理转移即可.
作者: 来啦    时间: 2010-6-1 17:15
标题: 回复:身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
这个,个人办的话比较麻烦,不跑2,3趟办不成,要是有公积金更麻烦,还是先打12333咨询吧
作者: 海的气魄    时间: 2010-6-1 17:26
标题: 回复:身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
没什么丢人的,都是在不断学习和进步的。 # w1 h% H" ^$ U8 q/ g3 @6 X8 ]5 H, E你确认以前公司不再为你上保险,把你社保号交给新公司办理的人员就行了。相关人士到社保中心就帮你上保险了。
作者: 摩云1    时间: 2010-6-2 12:56
标题: 回复:身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
哎呀,不知道的多了。
作者: 新餐饮    时间: 2010-6-2 16:03
标题: 回复:身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
跨省的比较麻烦,好像是不行的,起码现在不行,以后可能政策会改的。
作者: 蓝色翅膀    时间: 2010-6-3 12:37
标题: 回复:身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
(1)如果是工作地点没变,只提供社保卡号给新单位就可以了。 6 w$ V0 C8 O" W. W6 D- c(2)如果是省内或跨省的话,去打印社保清单,社保局开具缴费凭证,然后再到现在的工作地的社保机构办理就可以了。
作者: 倔强的地瓜    时间: 2010-6-3 12:42
标题: 回复:身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
其实不不知道转还没什么,你作为HR的,怎么是要转正了才想到要转保险的事情,应该是你离职的时候就转的吧,而且试用期过了再转,试用期公司不给你交的吗?
作者: bettyqi    时间: 2010-6-23 13:24
标题: 回复:身为HR,我居然这么简单的事情都不知道???
多谢分享
作者: 惊爱天使    时间: 2010-7-8 23:30
所以古语说活到老学到老吗,老祖宗所言不虚呀
作者: 会转弯的猪    时间: 2010-7-9 13:22
敢于说出来就是一种勇气
作者: kaolaling    时间: 2010-8-9 11:23
如果是同一城市,直接拿上前一家公司开出的终止单交给新公司人事就可以了,如果是异地,先要提供一份与前一公司解除合同的证明给新公司人事,新公司先在当月将其增加进公司社保人员里面,次月个人将户籍证明和社保关系接续转移申请交新公司人事,新公司将上述材料交当地社保部门开具同意接收证明,前一家公司所在地社保局开出社保关系转出证明,新公司这边社保局就可以正式接收了。
作者: hongmeizou99    时间: 2011-2-1 22:04
是啊,要在工作中不断学习‘
作者: 担惊忍怕    时间: 2011-2-6 08:55
我也不知道,你可以社保问问!
作者: 招牌老套    时间: 2011-2-6 09:01
人都在学习中进步!




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