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标题: 人力资源管理师,你的薪资有多高 [打印本页]

作者: 风雨竹 时间: 2010-6-17 10:37
标题: 人力资源管理师,你的薪资有多高
论坛里好象想报考人力资源管理师的同行很多.拿到人力资源管理师的证书,薪资真的会上涨吗?据网上资料说,拿到此证的人薪资最低有8000多,我不大相信.薪资多少应该不是因为是否有证吧,因为本人也考到了,但薪资不到4000;原来考试同班里的同行,也有很多人这个水平.所以想做个调查:

人力资源管理师,你的薪资到底有多高?希望各位同行勇跃参与.

作者: 我爱书 时间: 2010-6-17 11:03
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
个人感觉，人力资源从业者的薪酬水平与这个证书的关系几乎为零。更何况，这个证书根本不能代表人力资源从业之的实际工作能力。人力资源管理从业者的薪酬水平，在很大程度上和企业性质、规模、所在地区、所处行业、工作资历等有关系。

作者: 淡若晨风 时间: 2010-6-17 13:13
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
这个人力资源师对目前资酬谢调整没有什么关系,至于4000还是8000主要看你的市值

作者: mandy-xlm 时间: 2010-6-17 13:46
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
哈,我06年就考了,但沒見過加薪丫

作者: yey 时间: 2010-6-17 16:04
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
这个只能说是一个任职资格，最多能够说明你有学习过。薪酬一般还是与你的经验挂钩多一些吧。

作者: 醉蝶舞 时间: 2010-6-17 18:27
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
呵呵，我刚考完一级，目前分数还没出来，先不谈加薪的事情，等证书拿到手了，再不加薪，我就跳槽了~~

作者: sweet1620 时间: 2010-6-17 18:34
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
我也打算去考个本本，其实不是很大动力，但是目前所在的公司要用这个来评职称，还是可以加薪，但是到不了斑竹说的那个程度哦！

作者: xuanercumt 时间: 2010-6-17 22:14
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
本本代表你学习过相关的理论知识，重要的还是要有相应的经验，经验+理论知识才是最好的结合！

作者: 风雨竹 时间: 2010-6-18 07:53
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
错别字是难免的，因为我还没考出高师来呀:D :D

作者: 欧阳倩 时间: 2010-6-18 09:07
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
呵呵，我也在考这个证书，有的说有用，有的说没用，不过目前来说，跟企业有关系，也跟自己的实际能力有关系。

作者: chenml 时间: 2010-6-18 09:45
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
我也想知道这个证书有没有用。

作者: xuansong2005 时间: 2010-6-18 13:56
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
最好是不要把拿这个证书当成是工资的条件，各个城市不一样，薪资都不一样，这个证书只能证明理论知识可以了，具体拿多少工资，还是看本人的经验实力和城市消费水平。

作者: jane_6374 时间: 2010-6-18 14:04
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
偶有二级证书。自我感觉就是把理论知识从头到尾学了一遍，但理论与实践还是有差距的。而且，HR的工作与企业情况要高度结合，所以，实践也不是放之四海皆准的。

作者: Edmond729 时间: 2010-6-18 15:52
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
我希望今后能从事人事方面的工作，也想考一个，但不知道这能有多大帮助？

作者: 颦儿 时间: 2010-6-18 23:50
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
证书与薪酬是否有关还要看你所属的企业，如果是具有一定规模且管理比较规范的企业，那么这是一个敲门砖，会和薪酬有一定的挂钩。但一般的企业不会认可。不过拿证书的过程应该看成是充电的过程，因为这是一个系统学习的机会。但工作中最终还是要以你实际工作能力为提薪标准的。

作者: 大尾巴的鱼 时间: 2010-6-19 11:55
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
两者确实没有必然联系，对于绝大部分企业来说，薪资是与工作能力和绩效挂钩的，不和证书挂钩，证书最多只能作为证明工作能力（知识技能）的一个方面。

作者: 湘山孤虎 时间: 2010-6-19 12:04
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
我也考过这个证。这个实际上与你能力好像没有多大联系的。我觉得这东西是做个敲门砖的

作者: 一米阳光~ 时间: 2010-6-19 13:53
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
证书跟薪资似乎没太大联系，薪资还是跟个人的能力关系比较大。

作者: 快乐的冬冬精灵 时间: 2010-6-19 14:20
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
我感觉有这个证书和薪资有一定的关系，但是并不会像楼主说的那样密切吧。说实话，我觉得如果想跳槽的话，去考资格证书还是很有必要的，毕竟这个证书还是证明你进行了一系列的学习和教育，证明自己有这个能力，在应聘当中能给自己加分。不过人力资源从业者最重要的还是工作经验，除工作经验外，我们也要不断地加强学习，能做到理论和实践相结合，才是最牛的。

作者: 南下的北方人 时间: 2010-6-19 15:53
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
人力资源管理师证应该是和薪资没有直接关系，这个只能证明你有参加个这个专业培训，还过现在有些企业招聘时说要这个证优先考虑

作者: 09必胜 时间: 2010-6-19 16:36
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
我现在只考了助理，，，主要还是看自己的能力了。

作者: 冰山傲雪莲 时间: 2010-6-19 22:05
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
有些企业把拥有人力资源管理师证作为专业人力资源管理者的必备条件之一，甚至是优先录用条件，所以在水平相当的情况下，拥有人力资源管理师证的人，就多了一个谈薪资的筹码。

作者: 熠熠如星 时间: 2010-6-20 13:44
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
貌似这个证没什么多大用处，不过多学一点还是有必要的。

作者: 积极 时间: 2010-6-20 14:05
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
这个是劳动局发的证书，按工种划分，与钳工、电工等排列在一起的。纯粹因为劳动局看到这个工种是块肥肉，所以才开班培训考证书的。个人觉得比较无聊。虽然我也考了~

作者: 幸福回味 时间: 2010-6-20 23:26
标题: 回复 6F 醉蝶舞的帖子
真的很厉害!我准备考三级.:Z

作者: 小猪崽 时间: 2010-6-21 11:59
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
自己感觉有用就去学习了否则还是不用的好！

作者: jennyjia 时间: 2010-6-21 12:09
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
这还是要和企业文化及工作绩效挂钩吧。

作者: beraline 时间: 2010-6-21 17:41
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
虽然跟工资没关系，但是考一考，也是个学习的过程，个人觉得还是有用的（偶是非科班出身，哈哈）

作者: 梦想已非 时间: 2010-6-22 11:18
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
同意一楼的看法。证书跟工资之间没有挂钩。我是人力资源本科毕业，毕业前就考了三级人力资源师，但找工作一样要求有经验的。我很郁闷。证书在经验面前早就失去了它应有的价值。

作者: goufeng15 时间: 2010-6-22 11:38
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
人家要的是个数字，可这里表述数字的。基本上没。。。

作者: sissiyo 时间: 2010-6-22 13:39
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
同意2楼观点不同行业不同城市薪资待遇差别太大

作者: yudian 时间: 2010-6-22 14:33
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
俺04年考的，没看到持证后的薪酬变化与之有关连哈哈，最重要的作用，就是劳动监察来公司检查时要提供此证的复印件，否则是非法上岗

作者: beyondgu 时间: 2010-6-22 15:07
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
没任何关系，俺属下有证俺也有证，俺招聘的时候从来不相信证书，俺看你的能力，证书并不能证明你有这能力，仅仅证明你考过这个证书而已。

作者: favy 时间: 2010-6-22 16:19
标题: 回复 6F 醉蝶舞的帖子
这么牛，我才考了个三级，好像也没发挥过作用啊。

作者: 山鬼 时间: 2010-6-22 17:02
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
工资主要和地区、行业和个人能力及工作经验有关。有的企业有职称工资，可能也有点用。多数情况只是证明工作能力的一方面

作者: 我是VIVI 时间: 2010-6-22 21:21
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
我刚考了二级，大部分企业里，这个证书和工资是不挂钩的，但是在跳的时候简历上有个取得了什么什么证书，对招聘人员来说会多看上一眼。另外，考试的时候把书好好看了看，对自己还是有帮助的，起码有了系统的了解。任何东西是否有用，得看自己。有句话不是说嘛：彼之砒霜，吾之蜜糖

作者: 红高梁919 时间: 2010-6-23 08:43
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
我是05年考的三级证，后来一直没有再考，因为原单位不管这个证的存在，今年初换了一家小公司，反倒有点用，因为这个三级证加薪100元。

作者: xiejin11 时间: 2010-6-23 10:08
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
这个证和工资关联不大,大部分的公司都是不会因为你有证给你加工资,只有极少部分公司会有工资加.我是06年过的二级呢,现在还没有8000一个月呢.唯一感觉就是有些单位在招聘时需要有这个证,有的话可以多点机会.

作者: fsrycit 时间: 2010-6-23 12:36
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
今年参加，跟晋升有关系

作者: 美女阿娟 时间: 2010-6-24 11:45
标题: 回复：人力资源管理师,你的薪资有多高
关系不是很大的，不过有本本起码能证明自己在这方面理论知识很强，是专业人士。

作者: zhjingping 时间: 2010-6-28 13:07
薪酬应该与工作能力有关系，与证书的关系应该不大吧！

作者: moqili 时间: 2010-7-8 14:36
虽然知道证书跟薪资高低关系不大。。但是还是想考。。。

作者: xingqishen 时间: 2010-7-8 15:26
我也准备考，但实际只是一个证明、、、确实经验+理论知识才是最好的结合！

作者: 欣欣雨 时间: 2010-7-19 15:31
考证不是目的，目的是不断学习，将学到的理论用活，你能用活了，你的价值就高咯

作者: 欣欣雨 时间: 2010-7-19 15:31
但是如果考到证，公司给加薪，那就更好咯

作者: tzzhang 时间: 2010-7-20 21:42
在我们公司，证书跟工资没有关系。

作者: elvaccm 时间: 2010-8-1 17:11
学以致用，这才是学习的精髓，如果只是拿证，运用时却不知从何下手，这样的证书拿不拿都无所谓！

作者: AC米兰dong 时间: 2010-10-13 21:47
其实学习的过程更重要，没有必要去在乎证书，学到了知识，并能运用到工作中，这才是根本！

作者: s-wing 时间: 2010-10-16 19:27
回复 12楼 xuansong2005 的帖子

支持，与薪资先挂上勾的同仁，建议适当调整下心态再去考吧~

作者: beryl300 时间: 2010-10-19 09:12
考证？
就人力师而言，学习时间10天左右，学费近3K。
试问，你真正学到了吗？都掌握了吗？吸收了吗？消化了吗？...
是为了充实自己，还是为了加薪而考证？
证书和薪酬并不完全成正比，在当今社会，证书的含金量又有几多呢？

我始终坚持这样一条：不要为了证书而去学习，要为了证实自己的能力去争取证。
故，楼主所谓的问题就不再是问题了。

你们，都达到了么？？？

作者: 不嫁 时间: 2010-10-21 13:56
我也在考虑是不是去考个证？
但因本人一直以为这个证与工资没有直接关系。关键还是个人能力与企业环境所决定。

作者: shudan713 时间: 2010-10-23 15:36
考证书不是目的是增加自己的含金量

作者: raofang 时间: 2010-10-28 21:33
淡淡的问一句前辈们，这个证在找工作时会有一定的优势吗？？、我小硕一年级。谢谢各位赐教！！

作者: 739972 时间: 2010-11-3 16:46
如果为了加薪而考试就可以放弃了。

作者: mzhousz 时间: 2010-11-7 17:22
xiexielouzhu a

作者: mzhousz 时间: 2010-11-7 17:23
见仁见智吧...

作者: 洁白天使 时间: 2010-11-7 22:40
个人认为证书只能证明你的理论知识到位了，至于实操还是靠经验的。在你不断的摸爬滚打中，或许你的理论知识不一定有新人全面，但HR毕竟还是实际操作多！

作者: 朝阳小任 时间: 2010-11-8 09:54
我现在4500，期待拿完证后6000以上。

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