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标题: 求招聘人事专员的笔试题 [打印本页]

作者: needpassword 时间: 2010-6-22 15:23
标题: 求招聘人事专员的笔试题
大家谁能建议一下，招聘人事专员的笔试题大概是什么题型？什么内容？这个招聘对象没有分很具体的招聘或者薪酬或者培训的职责谢谢啦~~~~~~

作者: 殇の奉孝 时间: 2010-6-22 20:44
标题: 回复：求招聘人事专员的笔试题
如果不分的话，一些基本的解决问题的思路、人际沟通能力、性格测试都有可能。

作者: 无神堪培拉 时间: 2010-6-23 10:39
标题: 回复：求招聘人事专员的笔试题
这个要看你招人事专员是为了救急还是为了培养： 1、如果是为了救急，那就侧重实际解决问题（直接给案例让他解答）的能力，问一些所在省市的劳保政策，以及之前的工作经历（侧重实践方面，例如，招聘方面就问他“你是如何组织面试”，培训就问“即兴给我做个简单的培训”，薪酬就问“设计一个简单的HR部门薪资构架”） 2、如果是用来培养日后用的的话就看基本素质（英语，沟通，亲和力），跟招聘应届生差不多，不要过多的看重经验和之前的工作履历，甚至是专业情况。 3、最后的碎碎念，一般企业都会选择第一种，不过，个人更侧重于第二种，但也仅仅是自己的怨念罢了:Z

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