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标题:
员工被通知回老家参加兵役面试和体检，是否给予有薪假？
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作者:
积极
时间:
2010-6-29 10:04
标题:
员工被通知回老家参加兵役面试和体检，是否给予有薪假？
员工被通知回老家参加兵役面试和体检，是否给予有薪假？
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各位所在的公司，除了年假和法定节假日之外，还给予员工哪些有薪假期呢？
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请大家分享一下你们的做法。谢谢！
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作者:
我爱书
时间:
2010-6-29 10:07
1.是否给予有薪假可以看公司的规定，国家对此没有统一处理办法，个人认为可以给带薪假，也算是用人单位为国防建设做的一点儿贡献吧；
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2.除了年假、法定假日，其他的带薪假还可以有家长出席家长会的假，持有房管部门证明的房屋修缮处理的假以及员工作为代表参加人大会议、政协会议的假或作为证人出庭的假等等。
作者:
TOHEY
时间:
2010-6-29 12:26
应该给与假期，参当地规定。如《江苏省工资支付条例》第三十条 劳动者因依法参加下列社会活动占用工作时间的，用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资：
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（八）参加兵役登记等应征事宜和预备役人员参加军事训练；
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作者:
yzxcb
时间:
2010-6-29 12:58
支持楼上所陈述的意见！！！
作者:
lanbao1号
时间:
2010-6-29 13:25
给给给给给给给给，能奖励更好！岳飞般精忠报国！民族需要国家需要！国安了企业才能有前提发展。给给给他，支持他！
作者:
积极
时间:
2010-6-29 14:11
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《工资支付暂行规定》
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第十条 劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间，用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。
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社会活动包括：依法行使选举权或被选举权；当选代表出席乡（镇）、区以上政府、党派、工会、青年团、妇女联合会等组织召开的会议；出任人民法庭证明人；出席劳动模范、先进工作者大会；《工会法》规定的不脱产工会基层委员会委员因工作活动占用的生产或工作时间；其它依法参加的社会活动。
作者:
josie1010
时间:
2010-6-30 19:55
按照当地的政府政策了，目前公司给于什么假，国家没有统一，每个公司都有自己的制度。按照当地的政策了。
作者:
妞妞13520
时间:
2010-7-1 12:00
好同志要给予支持的
欢迎光临 中人网 (http://bbs.chinahrd.net/)
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