中人网

标题: 高科技行业的人力资源管理热点难点分析 [打印本页]

作者: 天涯禅师    时间: 2010-7-8 16:03
标题: 高科技行业的人力资源管理热点难点分析
本人是一家咨询公司的人力资源咨询顾问,目前通过最近的小范围的调研发现,一般高科技行业的HR们关注这样的几个问题.
. z5 {, f6 A' D- H: n" ^1、心理学在人力资源管理中的具体运用,比如招聘的时候如何运用心理学,考核面谈的时候,处理员工关系的时候如何让心理学发挥作用。. p9 s7 S- \* q; S
2、带有生产部门的高科技行业,一般会有普工流失的情况,如何去留住这些人。而且大部分是85后,90后,个性比较强,离职通常是招呼不打一个,说走就当天走人,如何处理这类问题。  l/ |" |; M9 T1 C7 L4 P! A& Z
3、核心人才的保留,尤其是研发人员,销售人员,招聘难,留人也难。& |7 O0 i6 f. G! F

1 o$ x5 s% W2 Q- k& I6 j……还有什么问题的,期望大家补充,最好有具体的事例。越详细越好,这样才会言之有物。3 c1 q) @% X7 A8 _; d
' M( i9 q/ |1 ^5 J1 e+ R
; k  _. Y$ T8 y3 F; S' g- ^+ Y
% c+ W; ^& q- Y4 E





欢迎光临 中人网 (http://bbs.chinahrd.net/) Powered by Discuz! X2.5