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标题: 如何管理自己部门的员工 [打印本页]

作者: 知识女人    时间: 2010-7-31 08:58
标题: 如何管理自己部门的员工
大家好:我是一名刚上任不久的人力资源部经理。在对于如何管理自己的下属,如何提高他们的工作技能、工作积极性还处与不断摸索中,请各位给些建议。
作者: lidongbao    时间: 2010-7-31 09:21
相信你能行,加油!
作者: xuansong2005    时间: 2010-7-31 14:27
首先你要了解他们的工作组职责,然后了解他们的性格特征,优势,劣势,针对不同人员进行不同方式沟通管理,但首先你要公平。
作者: 孙向男    时间: 2010-8-2 17:11
与同事做有效沟通,相信你自己,相信同事.做一个负责任的领导,理解他们.
作者: xuansong2005    时间: 2010-8-3 09:28
回复 4# 孙向男 的帖子
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    沟通不是解决问题的万能钥匙,有些时候需要个人的努力,产生威信和权威。
作者: hanruifeng168    时间: 2010-8-3 12:28
掌握部门的目标、方针后,了解部门内每个员工的工作职责及做事风格,不同风格的人采用不同的管理方式!另外,对部门员工的工作可以勤沟通,掌握、监督、指导!
作者: xuansong2005    时间: 2010-8-3 12:37
回复 6# hanruifeng168 的帖子
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/ ^- X/ N9 G; A4 r5 E/ f& f    比较同意这种做法!




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