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标题: 应聘人员在来面试的路上出事故，企业有责任吗？ [打印本页]

作者: shunlinux 时间: 2010-8-10 09:40
标题: 应聘人员在来面试的路上出事故，企业有责任吗？
应聘人员在来面试的路上出事故，企业有责任吗？

作者: 风雨竹 时间: 2010-8-10 09:46
个人认为，企业没有责任。
如果是在面试中（进入企业后），因为企业的设备设施造成应聘者发生事故，企业是有责任的。
但如果仅是在来面试的路上，企业是没有责任的。面试，双方仅是要就双方意向进行沟通，虽然是就要谈达成一致，但是在到达面试现场这一过程中，应聘者可以选择任何方式，而这一方式不是企业提供的，应聘者发生事故应由造成事故的责任方来负责。
本帖最后由风雨竹于 2010-8-10 09:50 编辑

作者: yolanda_lu 时间: 2010-8-10 09:50
附议楼上。

作者: liaoli 时间: 2010-8-10 09:58
个人也认为企业是没有责任的，但如果要实现企业的人性化形象，可以派人去看望那位应聘的人员！

作者: liliaokuo 时间: 2010-8-10 10:20
同意楼上，企业每责任

作者: hogan_bj 时间: 2010-8-10 10:46
应该没有吧~~

作者: llwang1111 时间: 2010-8-10 10:56
有没有律师可以出来给点什么意见，第一次听说这样的事情呦！

作者: 果果1234 时间: 2010-8-10 11:20
真的不懂呢，

作者: rowingman 时间: 2010-8-10 12:09
目前还没有相关的法律、法规、政策、文件进行相关的责任划分，但是出于人道主义，还是去看望一下，公司如果有商业医疗保险的话，帮忙申报一部分。

作者: 安娜卡列妮娜 时间: 2010-8-10 13:05
不会吧，这个企业也要负责任，说不过去，站不住脚啊。

作者: bj-hr 时间: 2010-8-10 15:18
肯定与企业无关，就想要去饭店，却在去饭店途中摔倒了，饭店怎会有责任呢

作者: 小猫11 时间: 2010-8-10 15:34

同意企业应该没有责任

作者: Dice65710 时间: 2010-8-10 16:57
人性化的话，，就应该管一下。。不用全管。百分之20%

作者: 糖果芳芳 时间: 2010-8-10 17:39
觉得企业不应该负责任，但出于人道主义，HR部门应该主动过去看望，给予慰问，了解情况。

作者: njswirebev 时间: 2010-8-10 17:53
目前还没发生过这样的事件，如果真的发生了，企业不会负责任的啊

作者: 馨颦 时间: 2010-8-10 18:24
应该没有责任，因为还没有实际的劳务合同签订来约束双方的关系责任。

作者: 蓝旗人 时间: 2010-8-10 19:44
这个问题还真没关注过，不过这个应该不需要企业负责吧，除非应聘者是童工，哈哈！

作者: 夏日时光 时间: 2010-8-10 20:55
个人觉得企业不应负有责任！理由同上

作者: 昆儿 时间: 2010-8-10 21:59
应该没责任吧！！！有责任以后谁还敢招聘阿

作者: bob_si 时间: 2010-8-11 08:58
企业责任没有，社会责任还是有的。

作者: hele_lv 时间: 2010-8-12 11:26
也是第一次听说，企业没责任，不过，应该表示一下人文关怀

作者: lxjbm 时间: 2010-8-12 14:46
此人与企业还没有劳动关系，哪来的这种义务呀，所以个人认为企业是不用负责的

作者: xiuzhuxiuxian 时间: 2010-8-12 15:03
没有责任,不过这类事情是存在的.

作者: 飞敏 时间: 2010-8-12 15:33
企业不应该负责任吧！这种情况发生的可能性很小！再说了不管是应聘人员还是公司招聘人员都不希望这样的事情发生呀！

作者: lanbao1号 时间: 2010-8-12 15:40
其实应聘者和公司达成面试的邀约，就象两个商人进行谈判邀约，在去谈判的路上其中一个商人出事故了，另个商人不对他负承担这个责任吧。

作者: 苏HR 时间: 2010-8-13 10:19

很新奇

作者: juxinjian 时间: 2010-8-14 10:56

{:4_78:}{:4_78:}{:4_78:}{:4_78:}{:4_78:}{:4_78:}{:4_78:}{:4_78:}{:4_78:}{:4_78:}

作者: 晓帅 时间: 2010-8-23 22:31
没有！

作者: 那一眼的瞬间 时间: 2010-8-24 11:30
这个问题,我就现实遇到过,

作者: nify 时间: 2010-8-26 15:04
如果是在面试中（进入企业后），因为企业的设备设施造成应聘者发生事故，企业是有责任的。
但如果仅是在来面试的路上，企业是没有责任的。

作者: ahwuhong 时间: 2010-8-26 22:28
面试是一个双向选择的过程
途中出事企业是没有责任

作者: 透视你的潜质 时间: 2010-8-27 11:49
没有法律规定有责任，但公司可借机树立社会形象，表示慰问也不错啊！

作者: zhenbo101 时间: 2010-8-28 12:26
我认为没什么责任。

作者: ryy-0912 时间: 2010-8-28 15:55
责任是绝对的，相对的责任还是有点的，企业可以协助处理下，关怀下，一方面体现企业的形象，另一方面对个人也是一种锻炼！

作者: zhixu 时间: 2010-8-31 13:56

作者: 守仁求心 时间: 2010-9-4 22:13
企业没有任何责任，尚未构成劳动关系，不需承担相应的责任。

作者: missalotvic 时间: 2010-10-12 17:29
有的公司招聘高级人才，甚至是提供车票/机票的

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