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标题: 签订劳动合同应当遵循的原则 [打印本页]

作者: mini 时间: 2002-10-30 14:42
标题: 签订劳动合同应当遵循的原则
一是合法原则。具体内容包括：签订劳动合同的主体必须合法。劳动者一方必须具有劳动行为能力和劳动权利能力，即必须是达到法定劳动年龄并具有劳动能力的劳动者。用人单位必须具有法人资格，私营企业必须符合法定条件。劳动合同的内容必须合法。双方签订的劳动合同内容（权利与义务）必须符合法律、法规和劳动政策，不得从事非法工作。签订劳动合同的程序、形式必须合法。即必须依照劳动法律、法规规定的程序签订，必须采用书面形式，合同的主要条款必须具备。二是平等自愿、协商一致的原则。平等自愿即双方在签订劳动合同时，其法律地位是平等的，任何一方都不能也不允许强迫或欺骗对方。协商一致即双方在签订合同时，就合同的内容、条款等，协商取得一致后签订。

作者: 红色军团 时间: 2002-10-31 10:59
标题: 说这些有意义吗？
这是大家都知道的，您想挣分应发表点有意义的观点。

作者: mini 时间: 2002-10-31 11:17
标题: 都知道？
你能确定每个人都知道吗？难道每个访问中人网的都是专业人士吗？你难道不知道有许多人来此站查询的吗？

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