中人网

标题: 中层管理人员竞聘理论试题内容？ [打印本页]
作者: xuansong2005    时间: 2010-8-16 18:23
标题: 中层管理人员竞聘理论试题内容？
近期要组织一场中层管理人员竞聘上岗，其中有一个笔试部分，大家建议一下，中层管理人员竞聘的理论试题内容？应该考些什么内容？3 ^* ^3 Z7 r% Q" V
  l: |+ j3 `1 w" m! t
作者: lidongbao    时间: 2010-8-24 10:29
1、肯定要考点管理方面的内容吧
% ~5 B1 \7 A3 b  I8 ~# W2、然后肯定要来点案例分析题吧
. G$ W% P* c/ m' D3、时间充足再来点论述题吧，“如何规划本部门在下一年度更上一层楼”等论述题。
作者: xuansong2005    时间: 2010-8-24 20:22
回复 2楼 lidongbao 的帖子. Y8 l% U# C1 j
$ l$ k" c  @  w# J& V9 Z

0 U2 E2 C) s5 @. ]: g    有道理呀！但案例分析不好弄呀！
作者: lidongbao    时间: 2010-8-25 09:55
回复 3楼 xuansong2005 的帖子3 ]2 E/ E% l0 p( M- @" G
0 c2 o8 Z$ e) g" a% |
0 o0 e4 N1 d; S- I: j9 k0 I# ]+ \
    1、可以找些现成的如网上、书籍中有的并和单位实际情况中相似也许将来会发生的案例，找到的这些案例基本上都会有案例分析答案的！+ C2 y- o3 n# _6 F( d
    2、还有就是根据单位中实际发生过的案例来出题，来考考管理者的分析和解决问题的能力，答案不一定统一。
  F6 G! f. B8 V! V: L1 U
作者: xuansong2005    时间: 2010-8-25 10:34
回复 4楼 lidongbao 的帖子8 C- e# e, _% \. Z# C$ y, c
' s* L- ?, n2 T" F+ }& B; `
; a0 K/ e" U' P# J& n! k
    可以试试！



欢迎光临 中人网 (http://bbs.chinahrd.net/) Powered by Discuz! X2.5