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标题:
未婚怀孕流产可以请流产假吗？
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作者:
zixi040111
时间:
2010-8-24 11:24
标题:
未婚怀孕流产可以请流产假吗？
请问各位，公司有个员工未婚怀孕不慎流产，这种情况可以请流产假吗？有相关依据吗？另如果已已孕妇女再次怀孕流产，可以请流产假吗？
作者:
andylei827
时间:
2010-8-24 11:30
可以。以人为本。未婚先孕也可以休产假的~~~
作者:
lzfhuaping
时间:
2010-8-24 11:34
应该可以吧
作者:
hrfish
时间:
2010-8-24 11:41
可以的，女职工劳动保护法中没有强调说女工生育是否需要已婚，不管已婚与否，女工生育都得享受国家规定的待遇，除非一些单位本身的福利，可以根据这个情况扣除。
作者:
用心看世界
时间:
2010-8-24 11:46
因不符事计划生育条例，可以请假休息，但不能享受流产假待遇。
作者:
zixi040111
时间:
2010-8-24 13:21
回复
4楼
hrfish
的帖子
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“ 《女职工保护条例》第十五条 女职工违反国家有关计划生育规定的，其劳动保护应当按照国家有关计划生育规定办理，不适用本规定。”，我查了国家的很多地方的计划生育法规，都没有对未婚先孕的劳动保护做出规定的，所以想问有没有哪条法规明确说明的
作者:
yolanda_lu
时间:
2010-8-24 13:34
因不符事计划生育条例，可以请假休息，但不能享受流产假待遇。
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用心看世界 发表于 2010-8-24 11:46
" ]/ C% z; [! v
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" B: @ y2 E1 v5 X" {
同意用心看世界的。
作者:
小张张
时间:
2010-8-24 13:51
同上~~~~
作者:
brainbow123
时间:
2010-8-24 14:27
学习了。已婚就可享受流产假。
作者:
yanpeihong
时间:
2010-8-24 14:50
请事假咯！
作者:
szjinfangce
时间:
2010-8-24 14:57
流产已经很痛苦了，企业应该人道一点。
作者:
Next_zhang
时间:
2010-8-24 15:07
可以享受，计划生育条例是解决出生孩子是否合法的问题，但是怀孕是女性的权利应该享受。
作者:
用心看世界
时间:
2010-8-24 15:20
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7楼
yolanda_lu
的帖子
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7 n- l1 a2 _' z
谢谢关注呵呵!
作者:
zixi040111
时间:
2010-8-24 16:49
回复
12楼
Next_zhang
的帖子
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“ 《女职工保护条例》第十五条 女职工违反国家有关计划生育规定的，其劳动保护应当按照国家有关计划生育规定办理，不适用本规定。”，我查了国家的很多地方的计划生育法规，都没有对未婚先孕的劳动保护做出规定的，所以想问有没有哪条法规明确说明的
作者:
飞虾
时间:
2010-8-24 17:02
不符合计划生育规定的可以不给产假
作者:
Goyo87
时间:
2010-8-24 19:35
虽然你怀孕了，但你未婚，所以不受《女职工保护法》的保护范畴...但你可以请假，公司可以按病假扣你工资...
作者:
littlepiggie
时间:
2010-8-24 20:36
.........................
作者:
fengwei9888
时间:
2010-8-25 09:29
未婚是可以休产假的. 我国《劳动法》第六十二条规定：“女职工生育享受不少于九十天的产假。”所以妇女生育产假是法定的，不管其生育是否符合计划生育政策，员工提出要求休产假，企业都应当无条件的批准。这样规定的目的是为了能够保障产妇恢复身体健康，享受产假不以是否符合计划生育政策为前提条件，只要有生产的事实，就当享受90日的产假。
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这个是否可引申到流产？
作者:
lixiaoxv
时间:
2010-8-25 15:33
那待遇呢？等同符合计划生育的人吗？
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