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标题: 应届毕业生，为何城府这么深？！ [打印本页]

作者: 兰非伊 时间: 2010-9-9 22:22
标题: 应届毕业生，为何城府这么深？！
今天刚上班就听到一个很让我震惊的消息：员工Z要离职了，因为他考上了研究生！办理了好几个离职手续，对人员的正常流动已经没有什么太多的感觉，我吃惊的是，一个刚刚毕业的大学生，怎么能隐藏得这么深，公司所有的人，包括他的室友兼同学，都不知道他要读研，直到去学校报到的前一晚才提出要离开。难怪他不肯签劳动合同，我几次三番的催促，HR总监也找他谈话了，硬是什么都没透露，想想这样的人太可怕了...
现在的问题是，我们用心培养了四个多月，他读研的专业也是锂离子电池，对于高科技企业，最担心的就是泄密问题，比如厂区布局和设备型号，后果非常严重，而我们又还没有签订保密协议，很难约束到他。由此反思我们的招聘过程及平时的沟通，希望能避免这样的失误再次发生。
本帖最后由兰非伊于 2010-9-9 22:26 编辑

作者: AMUWANG 时间: 2010-9-9 22:31
思考了。
现在四个月就是5月入职。他6月毕业。应当有实习协议的吧？那八月就必须签劳动合同了吧。

作者: 龙渊 时间: 2010-9-9 22:41
建议针对敏感性岗位，入职的时候就签署保密协议！

作者: 醉蝶舞 时间: 2010-9-10 01:44
这是贵公司的HR工作做得实在太不到位导致的后果。且不说签订劳动合同是每一个企业必须的，更何况对于一个高科技企业，签订劳动合同、保密协议的重要性更甚于其他行业啊。
反省下吧，尽快完善人力资源管理工作。

作者: spcchenyue 时间: 2010-9-10 01:59
所以选人一定要考虑他的稳定性啊，同时也不要把应届毕业生想的那么单纯。不过如果我是这位应届毕业生的话，我要么就找一个不重要的岗位，想来就来，想走就在的，或者干脆找个兼职。如果像楼主说的那样，我是绝对做不出来的。因为用人单位很看好我，OK，要么讲明实情，不要让公司浪费太多的时间和精力，要么就不要来这家公司。来之前就要考虑到给公司会带来损失和用人成本。所以从这个角度，这样的人我会认为人品有问题，是绝对不会要的。

作者: loulan777 时间: 2010-9-10 08:13
现在的形势要求我们完善相关风险管理制度，以制度说话，不能总靠人情。
如果制度明确的话，比如入职必须签合同，否则不予录用。

作者: 乖巧猫猫 时间: 2010-9-10 08:44
这叫什么，知错还犯

作者: 江口荣芥 时间: 2010-9-10 08:52
没有办法咯，你们没有做背景调查的结果。这个人的能力可以啊，口风那么严，应该不会泄密的，安啦！

作者: 甄命天子 时间: 2010-9-10 09:37
先反省下自己的工作有哪些疏漏吧

作者: woai511 时间: 2010-9-10 10:14
现实不理想，只有去考研

作者: 兰非伊 时间: 2010-9-10 12:09
回复 2楼 AMUWANG 的帖子

他们这一批是从学校直接招进来的，公司也处于创业初期，很多制度都有待完善。就是因为保密条款迟迟没落实，工程技术人员的合同签订就延后了，这是我们工作的失误，也让我们付出很大的代价！

作者: 红星生活 时间: 2010-9-11 14:28
就是呀。。。

作者: merrytina 时间: 2010-9-11 22:22
入职4个月没签劳动合同？
违反劳动法了啊

作者: momovason 时间: 2010-9-14 10:15
呵呵，谁没点小秘密，要是约束的好就不会发生了，或者他早就走了

作者: 92leehom 时间: 2010-9-14 19:58
读研很正常，保密其实是很私人化的事情，无可厚非。
公司的制度不完善，人员配置，工作流程等有问题才是症结所在。

作者: 知女 时间: 2010-9-17 13:07
不能用人家城府深来掩饰自己工作上的失误，不肯签合同就在敲响警钟了，为什么？跟他沟通一定要知道为什么，即使因为初创期因为需要因为自己还很弱所以不舍得随便让优秀的人才随便流失，也应该多方沟通，起码的保密协议总可以签的（不签没道理啊），自己不愿签合同的书面文书也要有的（你不肯签什么原因也不说还不肯签不愿签合同的文书，太奇怪了），不能因为对方沉默你也沉默，总要将他一军看看吧。
说什么也白用了，只能吃一堑长一智，你我共勉
——另外，对方城府深不深不是问题，HR应该多加小心，自己城府深一点，你说呢？

作者: iris33 时间: 2010-9-17 14:11
应届毕业生背景调查有什么用啊，我觉得还是沟通上的问题，HR该反思~

作者: 亲宝宝 时间: 2010-9-17 17:29
与其说她城府深，还不如说他什么都不懂咧，呵呵！贵公司是幸运的遇到这样刚毕业的学生，如果遇到老手或者专靠跟公司打官司赚钱的人，那你们的损失可就看得一清二楚喽，呵呵。

作者: kingboywu 时间: 2010-9-27 10:16
这能怪人家城府深？？？

作者: jeannette_sz 时间: 2010-9-29 18:00
我们是必须入职第一天就签合同

作者: 锦瑟庆儿 时间: 2010-9-29 19:30
这样的人，眼睛里只有自己，自私。更确切的说是他根本没有把你们当一回事！

作者: 西山睛雪 时间: 2010-10-2 15:22
现在的应届生已不像以前了，

作者: wangyulu 时间: 2010-10-27 15:35
这个不算城府深吧！

作者: fafaaipingping 时间: 2010-10-27 23:06
早教的好,我们老了,他们符合现代职场变化,但是我们也要优化

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