中人网

标题: 换工作你的期望是什么？ [打印本页]

作者: 倔强的地瓜 时间: 2010-9-14 08:32
标题: 换工作你的期望是什么？

很多的调查和事实都证明，换工资是涨工资的好方法。我们在招聘的过程中，也都会了解候选人目前的工资状况，然后给予他一定的涨幅，再结合公司的薪资结构，给予候选人一个公司可以Offer的工资。

大家在招聘的时候，一般会给候选人多少的涨幅?

如果是你现在想换工作，你期待的工资涨幅又是多少呢？

作者: yolanda_lu 时间: 2010-9-14 08:50
40%-50%

我想想的

作者: 乖巧猫猫 时间: 2010-9-14 08:50
占个沙发
1、跳槽至一家新的企业，也要看候选人的能力、相关的专业技能、个人的性格等等因素与新企业的匹配度，及胜任能力，没有固定的涨幅吧；
2、跳槽越跳越低的，原则上能不用就不用；
3、个人认为，薪酬与个人发展空间应兼并，又不是活雷锋，至于涨幅度容我仔细想想。
以上只是自己的浅见，期待各位前辈的高见

作者: momovason 时间: 2010-9-14 09:03
我还是首先仔细考虑企业内部的氛围是否成熟健康，否则给再多的钱，愁都愁死了

作者: 17079 时间: 2010-9-14 09:25
换工作肯定是想实现自己的价值,而实现价值的方式可以是工资上涨\权力地位,有时两者兼而有之.我个人觉得不能盲目的换工作,换工作也要讲时机,也要有充分的准备.

作者: 92leehom 时间: 2010-9-14 10:09
以我现在的期望，就是希望下一家公司的企业文化可以更加OPEN一点，倾向于美企。
公司的制度完善以及公司管理能够成熟。
福利待遇不仅仅在苏果卷，希望有更多的职业培训。
工资嘛，弹性很重要。不仅要看到希望，还要有出路

作者: 悲情叟 时间: 2010-9-14 10:16
换工作首先考虑的是发展空间，其次是公司氛围，最后是薪资。
就个人而言，我期望薪资涨幅20%-30%，这也是一种平衡，所以我给予候选人的一般也是20%-30%。

作者: 知女 时间: 2010-9-14 10:32
个人觉得一个公司有完善的体制，给员工有无安排良好的发展学习空间，晋升空间，完善的薪酬体制是最重要的，待遇不是最重要的那一部分。

作者: changfeier 时间: 2010-9-14 10:45
换工作首先考虑的是发展空间，薪资、公司氛围、离家远近等。
就个人而言，我期望薪资涨幅30%-50%，这是一种平衡

作者: 江口荣芥 时间: 2010-9-14 10:46
回复 3楼 乖巧猫猫 的帖子

乖猫说的好，顶一下

作者: brainbow123 时间: 2010-9-14 11:11
当然是工资比以前高些，工作环境与发展空间比以前大些。

作者: jstar920 时间: 2010-9-14 11:29
我觉得要换工作的话，首先应当考虑的是这个公司能否给我一个良好的发展平台；能否给我一个良好的学习与成长的空间；能否有一个良好的企业文化；最后再是能否给我一份满意的工资，当然工资肯定不能比之前的低，涨幅范围最好30%左右。

作者: 啊哇啊呜 时间: 2010-9-14 11:49
以下为个人看法：
1.换工作是提高收入：当付出回报不成比例或者比例失衡再或者与同种工作性质人员有差异时，我们就会选择换工作了，那么薪酬提高的期望值，作为个人而言，我有过15%、30%、50%的涨幅，实际上是跟所从事行业、职业、稀缺程度有关的，从我个人了解程度来说，企业一般的范围控制在15%-30%左右，当然，是按照薪酬级等来进行的；
2.换工作是更换平台：除了钱之外，很多人是为了更换平台而换的工作，比如现在阿里巴巴的卫哲，他的每次跳槽都是更换了自身的平台，从金融到建材连锁再到电子商务，每次都是不同的行业，而实际上他每次跳槽都是降薪跳槽的，所以前面某楼的童鞋说的我并不完全赞同，从某种程度上讲，更换平台并不代表你首次薪水一定提高，而是代表你的未来预期薪水的提高。

作者: 佟琳 时间: 2010-9-14 15:30
每個公司有每個公司在薪酬體制，還要看具體的崗位和公司在實力，我比較注重公司的氛圍，同樣崗位，工資都不會有太大的差距。

作者: loulan777 时间: 2010-9-14 17:01
非常赞同7楼的说法，薪水不是最重要的。
刚工作，还没想到要跳~

作者: 蓝旗人 时间: 2010-9-19 20:30
这个有点笼统了点，不同人换工作原因有不同，就是都是因为薪资而换的话，本来薪资在市场的水平高低也不一样，所以难说。

作者: lmc0726 时间: 2010-9-19 22:13
如果该候选人目前在职，希望把他挖过来的话，薪资涨幅一般不少于当前薪资35%。
我也是这样想的，如果一家公司邀请我面试，能提供的薪资涨幅少于35%我会婉言拒绝的。

作者: zz12345 时间: 2010-9-21 19:08
提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

作者: zz12345 时间: 2010-9-21 19:13
提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

欢迎光临中人网 (http://bbs.chinahrd.net/)