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标题: 求助各位前辈：企业对想从事HR的应届生有什么素质要求？ [打印本页]

作者: Darlena319 时间: 2010-10-1 23:38
标题: 求助各位前辈：企业对想从事HR的应届生有什么素质要求？
各位前辈，大家好!明天六月份我就要毕业了，一直对人力资源特别的感兴趣，但是由于不是专业出身，所以一直在自学专业知识，想问一下前辈们，企业对于想从事HR的应届生来说，都有哪些要求？必备的素质是什么？真诚的希望各位前辈能够给予指导，给我一个学习的机会！谢谢！

作者: Darlena319 时间: 2010-10-1 23:39

打错字了，是明年六月份！

作者: 怪咖 时间: 2010-10-2 00:18
我也不是专业出身，现在也是在自学知识. 一步一步来吧，把理论知识大体掌握，在去企业里慢慢实践吧！我也是个大菜鸟....

作者: 醉蝶舞 时间: 2010-10-2 09:51
好学上进，愿意从基层做起、从小事做起，不计较个人得失，自己能有明确的职业生涯规划（或在他人的引导下能明确自己的职业生涯规划）并且愿意朝着自己的目标，全力以赴的去做好每一件事。

作者: 颦儿 时间: 2010-10-2 10:29
良好的沟通能力，反应能力、分析思考能力及扎实的理论基础是做HR首先必备的。首先看自己是否适合做，其次是要有系统的理论知识基础，再者是做HR的要有不畏艰难的勇气及自我调压能力。做一个普通的HR，可能会轻松，但要把它作为职业，是要在不停地磨练学习中才能成长的。

作者: 萧然1983 时间: 2010-10-2 11:58
人事管理工作是一个注重理论知识和实际经验相结合的工作，所以没有实际经验就加强理论知识的多些，多在中人网学习案例分析，考一下人力资源管理师证书！
做人事工作的本专业的很少，不过作为应届生来说，不是本专业还是有一定难度的，可以先从行政工作入手。

作者: 袋袋顾 时间: 2010-10-2 13:50
专业知识加踏实肯干

作者: dylanwinson 时间: 2010-10-2 23:40
我也是明年毕业！学人力的！大家一起加油！

作者: Darlena319 时间: 2010-10-4 21:31
回复 3楼怪咖的帖子

感谢你的回复，谢谢！

作者: Darlena319 时间: 2010-10-4 21:34
回复 4楼 醉蝶舞 的帖子

非常感谢您的帮助，我会继续努力的，祝您一切顺利！

作者: Darlena319 时间: 2010-10-4 21:36
回复 5楼颦儿的帖子

非常感谢前辈的指导！相信我会做的更好！祝您一切顺利！

作者: Darlena319 时间: 2010-10-4 21:38
回复 6楼 萧然1983 的帖子

非常感谢你的帮助，又收获了不少，祝您一切顺利！

作者: Darlena319 时间: 2010-10-4 21:38
回复 7楼 袋袋顾 的帖子

谢谢！祝您一切顺利！

作者: Darlena319 时间: 2010-10-4 21:39
回复 8楼 dylanwinson 的帖子

作者: favy 时间: 2010-10-7 17:10
运气加上准备吧。
应届毕业生是不会强求工作经验的，所以要的是个人素质吧（沟通的流利性、思维的严谨性、还有诚实等），还有就是一些基本的理论吧（如六大模块是什么啊），有些企业可能还会看一下你的英语水平吧。
个人浅见。

作者: 单飞的鱼 时间: 2010-10-12 17:26
我也是学人力资源的，上一年毕业，但出来一年多了，所从事的工作并没有学到多少实践上的东西，之前找工作的时候可能是努力不够吧，总是找不到对专业的，基本上企业要求的都要至少有两年相关工作经验的

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