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标题: HR如何解决来自老板和员工两方面的问题? [打印本页]

作者: hff    时间: 2010-10-11 15:32
标题: HR如何解决来自老板和员工两方面的问题?
我是一名学生,很想知道现实工作中,遇到老板和员工的之间利益问题时,HR如何在这中间找到一个相对合适的平衡点,怎样解决来自老板和员工双方的压力?9 Y: w% y2 _6 z) r
在此,先谢谢愿意解答的好人啦!
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作者: 92leehom    时间: 2010-10-11 20:25
需要具体问题具体分析,楼主不必太过担心,HR的目的就是协调整个公司朝更好的方向前进。
作者: cowboykiki    时间: 2010-10-11 20:54
呵呵~~多学习下国外的工会制度吧。
作者: 蹲着玩尿泥    时间: 2010-10-12 16:35
谁给你发工资,你就替谁解决问题。
作者: hff    时间: 2010-10-13 13:45
回复 2楼 92leehom 的帖子5 p! h+ N8 p% [& j
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9 s. s6 c; d/ d& J& n& d    谢谢!因为有是课堂讨论会涉及,所以想知道现实中的实战情况,呵呵
作者: hff    时间: 2010-10-13 13:46
回复 3楼 cowboykiki 的帖子
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    这是个漫长的过程啊!
作者: hff    时间: 2010-10-13 13:47
回复 4楼 蹲着玩尿泥 的帖子
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& D8 a* _9 l4 O    可处理不好来至同事的压力,岂不是会过的很惨?
作者: loulan777    时间: 2010-10-13 14:19
回复 4楼 蹲着玩尿泥 的帖子' x6 U7 o/ c- t+ F7 W! y9 ?3 L2 `
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     这个说法。。。不懂
作者: 爱洗澡的鱼    时间: 2010-10-13 15:57
肯定会有这样的情况,那也没办法哦‘
作者: 仕邦网    时间: 2010-10-13 16:45
找到权衡点。
作者: 星都物语    时间: 2010-10-13 17:06
先理清公司高层的管理理念,以下权衡工作方可开展!
作者: hff    时间: 2010-10-17 19:05
回复 9楼 爱洗澡的鱼 的帖子) n' y% F- n  T  N0 E9 n  e; x2 z3 I

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    或许以后会有办法的,办法总比困难多,呵呵
作者: hff    时间: 2010-10-17 19:06
或许在实践中会好做一点
作者: hff    时间: 2010-10-17 19:08
回复 11楼 星都物语 的帖子
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    是个办法!
作者: loulan777    时间: 2010-10-17 22:49
向领导方倾斜的一种状态
作者: 潜水的鱼    时间: 2010-10-21 17:50
我感觉有的老板并不了解人力资工作。就拿与员工签合同吧,HR说了好几次领导都不当回事,结果一出事,领导才重视。: Q) Z9 {" d: V( Q
我们在工作时经常会自觉地通过严密工作流程与表格防犯用工风险。可以有领导的支持就是不一样呀。
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