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标题: 如何做好员工关系这一模块？ [打印本页]

作者: wenjing@1020 时间: 2010-10-26 13:59
标题: 如何做好员工关系这一模块？
作为员工关系专员，应该注意哪些问题？需要具备哪些素质？

作者: anchortools 时间: 2010-10-26 14:10
我也想知道啊，虽然我不是劳动关系专员，可是每个版块都涉及，都要了解！

作者: 千澈 时间: 2010-10-26 14:36
很多企业重视员工关系的原因是员工关系负责人是帮助企业打劳动纠纷官司的，只是这些事情的储备人员，简单的说下自己的理解，员工关系包括两方面的内容：1、公司制度与国家劳动政策的维系及顾问的角色 2、利用非制度和政策性的一切资源来调动员工工作热情、员工士气、员工归属感、员工稳定性等等。

作者: gelingqing 时间: 2010-10-26 21:13
我目前和楼主的境遇一样，大家一起加油哦

作者: HR学生123 时间: 2010-10-27 12:57
员工关系做起来还是挺难，希望有高人指点

作者: cowboykiki 时间: 2010-10-27 15:03
要先建章立制，让自己赢在起跑线上！

作者: 小差火 时间: 2010-10-27 20:34
多站在第三方考虑问题！

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