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标题: 李某的加班工资如何发放？ [打印本页]
作者: 福气老高 时间: 2011-1-7 08:40
标题: 李某的加班工资如何发放？
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李某的加班工资如何发放
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李某的实行标准工时，月工资为2175元。公司因工作需要安排李某在周日（休息日）白天加班8小时后，又安排李某在该周日晚上继续加班2小时。
问题：李某的加班工资该如何发放？
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本帖最后由 TOHEY 于 2011-1-7 09:08 编辑
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作者: chengxinhong123 时间: 2011-1-7 08:44
如果劳动合同中薪资构成没有约定基本工资具体是多少，按照劳动法规定给予2倍的加班费，具体加班费为2175/21.75/8*2*10=250* b: I9 z( ?' s* |
如果有约定具体的基本工资，则需要依据约定的基本工资计算！~
5 V; I3 I7 H( H& [$ n3 J* H 本帖最后由 chengxinhong123 于 2011-1-7 08:48 编辑
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作者: ybhjack 时间: 2011-1-7 09:01
不是节假日可以补休啊
作者: 陌上雪 时间: 2011-1-7 09:04
月工资为2175元，那么日工资计算方法为：2175/21.75=100
2 l6 x' V: U8 B0 o1 j# {& L100/8=12.59 ]( T* z' t+ {2 E
y' s9 e$ Z7 C7 a5 D2 s" f因为执行的是标准工时：所以周末的工资应该是12.5x实际工作小时x200%- f1 p% k6 S% p b: P
周日白天加班和晚上加班应该是没有区别的，所以本案例应该是12.5x10X200%=250% |" W: G) O' Q3 O
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每月加班统计，节假日的另算，可以统计每月200%的加班小时， 每月150%的加班小时，分别计算后再加基本工资2175。
9 @! z/ F! m, L, B5 X4 \就是他的月工资了。
- q1 \, k4 V# v6 B: m+ q 本帖最后由 陌上雪 于 2011-1-7 10:34 编辑
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作者: annyjoe 时间: 2011-1-7 09:37
如果2175元为加班基数，那么加班费为：2175/174*2*10=250元
作者: cinderellagf 时间: 2011-1-7 09:42
李某的加班工资=2175/21.75/8x(8+2)x200%＝250
作者: 摇曳的葵 时间: 2011-1-7 09:58
赞成地板的看法
作者: 偷心小白 时间: 2011-1-7 10:56
优先安排调休 调休不能的 参见地板
作者: wadyw 时间: 2011-1-7 18:56
优先调休，2175/21.75/8*10*200% 本帖最后由 wadyw 于 2011-1-7 18:58 编辑
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作者: 莉惟 时间: 2011-1-10 23:07
加班工资的基数为上个月的标准工资，即2175／21.75／8*10*200%=250
作者: s80s1b27 时间: 2011-1-11 22:27
为什么要先算加班工资呢？应当先调休，没有调休的才要付加班工资
作者: 浅浅微蓝 时间: 2011-7-16 10:21
先安排调休，调休不成，加班费=2175/21.75/8*10*200%=250元
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