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标题: 绩效资料汇总篇(大量) [打印本页]

作者: xiangzhangjun    时间: 2011-1-7 11:40
标题: 绩效资料汇总篇(大量)
绩效下载板块不能发帖,故在此发帖请见谅,也请大家多多指教[attach]264767[/attach]
作者: xiangzhangjun    时间: 2011-1-7 11:42
请大家多多支持,
作者: annyjoe    时间: 2011-1-7 11:52
谢谢分享!已下载!
作者: linsa2688    时间: 2011-1-7 12:54
  加油
作者: 咖啡厅    时间: 2011-1-7 13:01
感谢楼主分享
作者: wangzhichao    时间: 2011-1-7 13:51
有没有好东西啊?
作者: 路飞luff    时间: 2011-1-7 16:01
多谢分享!!!
作者: 问影    时间: 2011-1-10 13:34
,又要回复!!
作者: happybayu    时间: 2011-3-9 16:10
都要钱呀!!
作者: happybayu    时间: 2011-3-9 16:24
看了,还真不错,谢谢啦
作者: yingvladmir    时间: 2011-3-18 20:22
kankan谢谢
作者: 小希雅    时间: 2011-3-23 16:26
感谢楼主分享
作者: iris li    时间: 2011-3-24 10:19
恩,真的很善于总结哦
作者: hopeyi    时间: 2011-3-24 22:37
真不错,谢谢啦
作者: lzf198584    时间: 2011-3-27 21:12
真不错,谢谢啦

作者: lzf198584    时间: 2011-3-27 21:13
多谢分享!!!
作者: lzf198584    时间: 2011-3-27 21:14
多谢分享!!!

作者: zhoushasha    时间: 2011-3-27 22:30
谢谢楼主分享
作者: 乌日娜    时间: 2011-3-28 13:33
谢谢!
作者: lvcaini    时间: 2011-3-30 17:04
谢谢分享!
作者: mengzi2008    时间: 2011-4-1 16:00
真不错,可以借鉴
作者: 小榕舟    时间: 2011-4-1 21:32
看看,参考一下!
作者: carolhanhan    时间: 2011-4-1 21:56
呃……如果说了是生产类的……我就不下了
还是谢谢分享啦
作者: 义果    时间: 2011-4-5 08:20
有用,用这些个表考核劳动量不是一般的大!很有参考性。
作者: yangj0920    时间: 2011-4-5 08:25
真的很不错,谢谢诶楼主分享
作者: 芋儿    时间: 2011-4-5 08:35
谢谢分享,感觉不太实用
作者: wei li    时间: 2011-4-9 13:30
要米的,先下载来学习一下吧。

作者: 追忆风云    时间: 2011-4-11 17:32
谢谢分享
作者: 双人“鱼”    时间: 2011-4-11 17:51
下载啦,看看。。。谢谢分享。。。
作者: gackt1015    时间: 2011-4-12 10:30
怎么没说下主要内容是什么哦
作者: Elevenbird    时间: 2011-4-12 16:58
这个大量还真大。。
不过这个考核成本不小啊,工作量大
作者: cinderellagf    时间: 2011-4-14 13:05
谢谢分享
作者: subway_jj    时间: 2011-4-14 13:11
下了,是制造行业的,支持
作者: cjj204    时间: 2011-4-25 22:36
多谢分享
作者: 小指sunflower    时间: 2011-4-26 13:56
学习学习 谢谢分享
作者: 苏建豪    时间: 2011-4-26 22:44
没积分下载不了

作者: tjnxyhaochenzeh    时间: 2011-4-27 09:26
看资料是要回复的,谢谢楼主!
作者: leo201010    时间: 2011-4-27 15:41
真不错,谢谢啦 % p6 l! h
作者: 赖春影    时间: 2011-4-27 16:06
谢谢提供,非常感谢
作者: mehongguo2002    时间: 2011-4-27 16:10
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
作者: 宏志    时间: 2011-4-27 16:43
不是很全   谢谢
作者: hopeyi    时间: 2011-4-27 16:48
谢谢分享!!!!
作者: diana0052ww    时间: 2011-4-27 16:57
谢谢分享,很受用
作者: 弯弯的船sl    时间: 2011-4-27 17:14
谢谢楼主,下载了,分享一下,呵呵
作者: leefiona    时间: 2011-4-27 17:18
谢谢楼主分享,下载学习了
作者: souna    时间: 2011-4-27 17:28
下了试一试看
作者: 欧阳柳    时间: 2011-5-3 13:27
谢谢楼主无私分享
作者: _潜水鱼_    时间: 2011-5-5 12:09
下载看看。。。
作者: 橘子么么    时间: 2011-5-5 22:16
学习一下了。
作者: souna    时间: 2011-5-6 16:05
能不能说明下说什么东东,这样不会搞资源浪费
作者: li_hangzhou    时间: 2011-5-11 08:41
支持 顶
作者: 莫莫卡卡    时间: 2011-5-12 09:00
先谢谢啦
作者: 赖春影    时间: 2011-5-12 09:12
谢谢!  很好
作者: selena522    时间: 2011-5-12 10:57
感谢分享
作者: new200908    时间: 2011-5-16 19:31
舍得钱,才下得了资料,
作者: 失传已久的大海    时间: 2011-5-17 13:06
看来评价都不错
作者: 包身工    时间: 2011-5-17 15:30
谢谢分享
作者: lyzhangwei2008    时间: 2011-5-17 15:39
支持一下!!!
作者: 润丰化工    时间: 2011-5-17 18:03
感谢分享
作者: 美鸥    时间: 2011-5-17 21:51
看看再给评价
作者: 美鸥    时间: 2011-5-17 22:00
不错
作者: tina_qin    时间: 2011-5-18 17:36
花了5两的金钱,得好好看看。
作者: NB0523    时间: 2011-5-20 17:11
谢谢分享!已下载!

作者: 三秋树    时间: 2011-5-20 17:13
谢谢分享!已下载!
作者: kawen    时间: 2011-5-20 17:19
支持学习了
作者: kawen    时间: 2011-5-20 17:20
支持学习了
作者: hfmeng    时间: 2011-5-20 17:54
不少,收了学习之。
作者: 钱一两    时间: 2011-5-20 23:55
谢谢啊 分享的 很有价值
作者: hero-x    时间: 2011-5-24 16:06
感谢楼主分享
作者: melodyhr    时间: 2011-5-25 08:15
谢谢分享
作者: jx0573    时间: 2011-5-27 14:09
谢谢分享!已下载
作者: nxiaoni    时间: 2011-5-27 14:35
谢谢分享,虽然挺贵,但希望物有所值
作者: 狐瞳    时间: 2011-5-30 16:21
谢谢了,一起学习学习
作者: 狐瞳    时间: 2011-5-30 16:24
怎么下载的都是PHP的 打不开
作者: feijichen    时间: 2011-5-31 14:36
谢谢LZ的无私奉献!
作者: iris li    时间: 2011-5-31 14:46
来学习的,呵呵
作者: 一直在仰望    时间: 2011-6-4 22:10
看看
作者: joyce5572    时间: 2011-6-13 09:08
下载下来看看,嘿嘿。
作者: jacely2005    时间: 2011-6-13 13:22
谢谢分享,下载看看
作者: Sunny-Wang    时间: 2011-6-13 18:24
加油 很有用
作者: hehaibo    时间: 2011-6-14 11:25
看了,还真不错,

作者: cj0609    时间: 2011-6-14 13:42
谢谢分享,我感觉不是特别详细哦
作者: jackie_sy1211    时间: 2011-6-14 16:27
花了钱,实话实说的描述一下,这份资料是制造业各岗位的绩效考核评分表,制造业的hr在设置绩效指标的时候可以参考
作者: tdxtcyz    时间: 2011-6-14 16:43
谢谢
作者: shine20110505    时间: 2011-6-14 17:17
谢谢分享已下载!
作者: hrsxf    时间: 2011-6-14 17:22
看看是什么好资料。
作者: 070126    时间: 2011-6-28 09:30
要回复啊..........................
作者: hele_lv    时间: 2011-6-28 09:41
感谢分享
作者: shine20110505    时间: 2011-6-28 09:51
想要看看,谢谢楼主分享!
作者: syouaisibi    时间: 2011-6-30 10:44
相互学习、相互支持,不断进取,实现共赢。专注、专业。
作者: fengdou123    时间: 2011-7-2 10:17
原来是生产班长绩效考核标准,谢谢楼主的分享~!
作者: 春卷123    时间: 2011-7-2 15:03
爱爱
作者: 汤比穴    时间: 2011-7-2 16:31
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
作者: yiyiyy    时间: 2011-7-2 17:04
看看

作者: chl872    时间: 2011-7-2 17:38
顶一个吧

作者: 公元2008    时间: 2011-7-4 10:05
感谢分享
作者: 蔡康永    时间: 2011-7-4 10:22
物超所值,谢谢分享
作者: BAIYUN1013    时间: 2011-7-4 16:29
谢谢 勤劳的人儿
作者: 龙炎坤    时间: 2011-7-5 18:57
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
作者: 义果    时间: 2011-8-11 19:32
看看;额!




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