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标题: 公司年终抽奖会黑箱作业吗? [打印本页]

作者: kenny1977 时间: 2011-1-20 15:21
标题: 公司年终抽奖会黑箱作业吗?
      年终了,以前的同事一起在群里谈论尾牙上的活动.当然高潮自然是年终聚餐时的抽奖.但是很多朋友对他们公司的年终抽奖都有意见.很多企业的年终抽奖变成了老板变相发给老员工\骨干或自己人的福利.

      朋友公司年终抽奖,中奖前就内定了,上面抽取奖票是做秀给基层看的,奖项一出来,要么全是老板身边的红人,或公司骨干,要么都是那些公司"功高劳苦"的元老.还有些朋友公司抽奖,抽到了张三,领导念出来的是李四......

      本来公司在薪资,福利,年终奖金上就给这些人区分开来了,何必把全员公平娱乐下的机会都剥夺呢?

      亲爱以筒子们,你们公司有这种情况吗?如何操作的?你怎么看待这种事?真诚期待你的分享~

作者: yolanda_lu 时间: 2011-1-20 15:32
占沙发
我们不会哦，更确切的说机会是让给更多的基层员工。

作者: 不吃韭菜 时间: 2011-1-20 15:33
那还抽个啥奖？摆明了把大家当猴儿耍，我要是碰上这种老板，立刻闪人！你当员工都是傻子哦

作者: yanzi911 时间: 2011-1-20 15:40
我们公司不会噢。不过听说有参加政府活动的，抽出来是4觉得不好又放回去了，哈哈……真搞笑

作者: gyh81109778 时间: 2011-1-20 16:03
我们公司以往是这种的，但今年我提议真实抽奖了。效果很好。让基层员工有更多的参与机会。年会前有员工问我，是不是抽奖还是去年的模式。这个不是代理商大会或是特殊会议，要内定，这是家人们的互动啊。不用弄的太复杂。

作者: anjingdeying 时间: 2011-1-20 16:19

说实话，我们公司没有这样操作过，个人感觉这种方式还是有失公平，容易造成员工的心里不平衡，我个人也不赞成采取这种的方式

作者: sjszhao 时间: 2011-1-20 16:22
可以有很少一部分暗箱操作。

作者: daisyzhong 时间: 2011-1-20 16:24

我们公司都是公开透明的，还没有这种情况！

作者: 明明懂了 时间: 2011-1-20 16:30
真无聊公司抽奖还黑箱，要发就直接给优秀员工发了，我们不会

作者: zwall 时间: 2011-1-21 13:45

连评优都内定，不知道领导怎想的...

作者: 灭倭奴 时间: 2011-1-21 14:02

我们公司应该没有内定

在中国，什么都可以造假。淡定啊

作者: 好天了 时间: 2011-1-28 14:48
我们绝对公平，按号抽，抽到谁就是谁。人人都有机会，不管是领导还是普通员工。

作者: bleveryone 时间: 2011-2-1 09:55
我们今年没有年会抽奖了
哎

作者: 小害羞熊 时间: 2016-1-12 11:43
鄙视这种做法。年会抽奖都是自己策划操作，从来没黑心过。既然企业要这样做，那就做的完美点，不要露出马脚，大家都看出来了，还抽个毛啊，宁愿不参与，也要求尊重。

作者: 要去路尽头的路 时间: 2016-1-14 16:40

年会目前正在准备中，虽说负责的小伙伴抱怨去年没有抽到，今年要暗箱，其实也就是开玩笑，吐槽自己的运气差
个人觉得，年会就是要大家都开心，没必要因为暗箱闹得大家都不愉快，以后工作还要不要让人配合？

作者: HR小蜜蜂 时间: 2017-3-9 14:04
这事儿俺们公司真不会呢。

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