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标题: 从48楼跳下不摔死--应聘遇到史上最雷人的试题 [打印本页]

作者: 疲倦的忧伤    时间: 2011-2-22 16:31
标题: 从48楼跳下不摔死--应聘遇到史上最雷人的试题
      前几天,网友“mimi88886”在网上找工作,选中了一家在无锡的公司,对方招聘的职位是营销员。当她到这家电动车销售公司应聘时,被招聘单位出的试题雷得外焦里嫩!为此,她把这个雷人的遭遇给大家晒晒,看看大家是否也会遇到像她这样的情况——

    应聘的那天是5月18日,早上10点,在那家电动车销售公司招聘处,来了很多跟我一起应聘的。招聘单位要我们先填写个人资料,然后11点就开始进行面试,笔试安排在下午。下午两点半,考官给每个应聘者一份笔试题。还没发完呢,有几位尖叫不已!不知道为什么,当我拿到试卷时,居然也忍不住叫了一声“啊!”超雷啊!把我雷得外焦里嫩了,不!不!不!应该是让我喷血了!笔试题一共有三页,近30条试题。第一页和第三页的试题还算比较正常,都是一些要应聘者通过对企业文化的了解来如何进行产品销售。唯独第二页,这一版共有6条的试题,条条雷人。有些是针对时事的,有些则是把现代、古代、神话中的名人相结合后,让应聘者对销售经理和文员的职位进行竞争,这些内容完全不亚于当年网络版FBI的雷人测试考题。虽然说明部分题目没有标准答案,但是这样的试题真的不知如何回答才好!
雷人的试题和网友的答案

    1。在杭州90后飙车案中,从交通安全角度,如何看待电动车和
汽车的区别?(满分3分)     答:相信两轮相信雅迪,20公里/小时的速度,你连一只飞速奔跑的狐狸都追不上,永远也不会有机会到5米高空看风景。

    2。三国名人的诸葛亮、神话故事的牛魔王、网络红人的芙蓉姐姐和你一起竞聘这个岗位,你认为你们几个人谁更适合?为什么?(满分3分)
    答:请刘备、孙悟空、芙蓉姐夫给我评评理,以他们的成就和地位,压根儿没必要和我争这个位子!
    3。假如你到一家在第48楼办公的公司应聘,该公司面试主管说:假如你能从这48楼跳下去,还摔不死,我就给你工作,你怎么回答?(满分8分)
    答:你先试试,要是你敢跳下去还没摔死,我也免费跟你干!
    4。如何帮助你所辖区域的专卖店在流感高发期策划一个方案,把电动车卖给常坐公交车这一接触高危公共场所的人群?(满分5分)
    答:在公交车上和朋友大谈因为没钱买电动车骑着上班,又有多少人在公交车上传染患了流感,说完还咳嗽几声。

    5。假如销售总监给你一个任务,要求你在美国总统奥巴马访华期间,成功地把电动车送给奥巴马,你只有一天时间,你将如何做?(满分8分)
    答:绝对脑残的问题,出考题的人的电话号码是多少,约出去暴揍一顿!我能把车送给奥巴马还用得着来这里面试?    
    6。你是怎么看待“范跑跑”现象的?如果他来买车,并要求给他优惠,你会答应并卖给他吗?为什么?(满分3分)
    答:做生意当然是只认钞票不认人,要是猪坚强有钱来买,我都卖给它,优惠嘛,猪坚强来还可以谈,范跑跑来,没卖他贵已经对得起他了。



作者: 小小香儿    时间: 2011-2-22 16:33
抢到疲倦的忧伤的沙发了,好开心啊!
作者: 不吃韭菜    时间: 2011-2-22 16:39
这种题目就适合我这种人做,哈哈
作者: 疲倦的忧伤    时间: 2011-2-22 16:40
楼上的
你是绝对的人才
作者: 冷晴    时间: 2011-2-22 16:41
牛,哈,牛公司出题就是要牛人来回答
作者: Rachel-mq    时间: 2011-2-22 16:54
算是见识到了
作者: 上善若水2010    时间: 2011-2-22 16:59
他到底要考察什么呢,创意还是勇气?
作者: Mark.Yao    时间: 2011-2-22 17:00
48楼跳下去,可以不摔死。48楼的阳台栏杆上往里跳,就跳到阳台上。
作者: 沉沦    时间: 2011-2-22 17:04
呵呵,问题还好, 倒是网友的答案很搞笑
作者: 蒙西1    时间: 2011-2-22 17:06
嗯,确实是有才啊,哈哈
作者: HR剑客    时间: 2011-2-22 17:14
太牛了!
作者: Patiencewade    时间: 2011-2-22 17:19
出题者和答题者都是有才人啊

作者: chan_ma    时间: 2011-2-22 17:22
有才。。有才。。。第五题很搞笑,我都想象出答题人的表情了。
作者: 咖啡厅    时间: 2011-2-22 18:01
只有想不到的,没有做不到的。
作者: 景逸轩    时间: 2011-2-22 18:04
答题的人蛮有意思,哈哈
作者: GolfLiu    时间: 2011-2-22 19:31
都很有才啊
作者: spcchenyue    时间: 2011-2-22 20:42
很雷人,很搞笑!
作者: 强强子    时间: 2011-2-22 20:50
太搞了。
作者: 易水成冰    时间: 2011-2-23 00:00
哈哈,有点意思
作者: 忘羽    时间: 2011-2-23 09:46
感谢分享
作者: 那米走车草    时间: 2011-2-23 10:40
这年头不把别人雷的七窍流血还真是对不起观众了哈~
作者: brainbow123    时间: 2011-2-23 18:53
我觉得这个网友也很有才,牛人。
作者: 白糍粑    时间: 2011-2-23 20:08
这个世界太疯狂了。。居然会有这样的题。。。
作者: AMUWANG    时间: 2011-2-23 21:42
其实诸位,没有觉得答题的人更加有才吗?
作者: newgan    时间: 2011-2-24 16:08
楼主是人才,真的。。。
小弟膜拜下
作者: 小雨的理想    时间: 2011-2-24 16:50
很有意思啊
作者: shasha_1202www    时间: 2011-2-25 12:05
广大网友们的智慧是无穷的啊
作者: 哈哈的生日    时间: 2011-2-26 16:04
这年头啥都有
作者: sakura5cy    时间: 2011-2-26 16:23
这人太有才啦,怎么思维如此敏捷!
作者: 想肥的猪    时间: 2011-2-26 16:49
太帅了,哈哈
作者: Bovin1213    时间: 2011-3-7 09:46
为什么我没有遇上这种面试题目啊~~~~太搞笑了~~~~
作者: wangyulu    时间: 2011-3-8 22:59
哎这网友太有才了!思维咋就这么活跃呢?佩服呀!!!!
作者: lelerei    时间: 2011-3-24 12:35
太奇怪了 哈哈 到底要考察什么?
作者: 某人2    时间: 2011-3-24 13:11
我想认识这个公司的人事部管招聘的,厉害
作者: 某人2    时间: 2011-3-24 13:14
其实仔细分析,题目都哟一定的目的性,还是可以接受的!编写题目的人创意不错
作者: 易水成冰    时间: 2011-3-24 22:59
没有最强,只有更强
作者: 义果    时间: 2011-3-24 23:57
好东西,明天给我们公司受挫的销售人员开怀开怀!
作者: wangping8085    时间: 2011-5-5 21:55
这么牛啊。长见识了
作者: MATRIX-HR    时间: 2011-5-7 12:18
江南才子!!!
作者: 天罚    时间: 2011-5-8 19:21
招聘题目都这么变态吗?
作者: 斯文传说    时间: 2011-5-9 20:32
才大气粗
作者: 欧阳倩    时间: 2011-5-9 21:07
哈哈,长见识了,48跳下去,有没有时间规定呀,嘿嘿,可以从楼梯一级一级往下跳呀,就当锻炼身体了。
作者: 烟雨听雨轩    时间: 2011-5-9 21:59
这个这个...很是无语额
作者: songnopeace    时间: 2011-5-12 10:48
这几个字真是不敢恭维啊。
作者: DreamCather    时间: 2011-5-12 15:18
呵呵、、、第一次见。出题者和应聘者都太有才了!!!
作者: 风随我动543    时间: 2011-5-18 15:18
有点雷人啊。
作者: gyh81109778    时间: 2011-5-18 15:50
问题有意思,回答更精彩
作者: 淘金天行者    时间: 2011-5-29 22:44
算是见识到了
作者: nhrkwj    时间: 2012-11-19 10:51
答题的比出题的更
作者: Happy柒少    时间: 2012-12-6 12:41
此贴必火,中华能人多!
作者: yazhi999    时间: 2012-12-6 16:58
hEHE
作者: 清艾水    时间: 2012-12-6 17:09
真是林子大了什么鸟都有啊!!!
作者: 我爱我家滨涵    时间: 2012-12-27 16:15
有才  俺想都想不到
作者: 小差火    时间: 2012-12-27 16:39
很想知道,出题人的脑子是怎么长的?
作者: HR-Momon    时间: 2012-12-27 17:08
招聘选拔实名群QQ群号:131534399
作者: 万泉之城    时间: 2012-12-28 10:44
都神人啊,
作者: amy_posy    时间: 2012-12-28 11:52
如果是认真的,我宁可相信是通过这些奇怪的考题来看随机应变的能力。只是,我在题目中找不到任何尊重。如果把这么个人精招进来了,不知道什么水平的主管才能让他服帖。
作者: h2008gp1986    时间: 2013-1-2 17:02
太有才了,哈哈
作者: gbgood    时间: 2013-1-2 20:04
见识了
作者: 果汁年华    时间: 2013-3-18 11:02
招聘时设立笔试的重要性有哪些
作者: 沧海1    时间: 2013-4-6 17:22
有才啊!
作者: zjxmusic    时间: 2013-4-6 21:10
很有意思,

作者: 415286361    时间: 2013-4-28 15:09
鸟大了什么林子都有
作者: zxpzrw    时间: 2013-10-14 17:23
哈哈哈哈。 雷的外焦里嫩
作者: zhang2146729    时间: 2013-10-16 16:41
长见识了
作者: yanyla    时间: 2013-10-20 21:29
答题者好有创意和勇气呀
作者: 湘江鱼    时间: 2013-11-13 11:24
确实挺雷人
作者: 928983906    时间: 2013-11-13 14:01
感觉答题的兄台比较厉害,哈哈哈
作者: eddylei    时间: 2013-11-18 16:20
才人,
作者: 麟艳    时间: 2013-11-18 16:55
学习了,好牛的回答。
作者: 可护儿    时间: 2013-11-27 16:59
哈哈,这样的面试题,有意思
作者: emilycsly    时间: 2013-12-12 10:49
太有才了
作者: Fdaisy    时间: 2013-12-13 09:37
牛人相逢!高手对决啊!
作者: lijinxin    时间: 2013-12-13 12:08
题也好,答的也好,以后了解一下雅迪公司
作者: 口木口脑    时间: 2013-12-22 16:27
太有才了~
作者: sybil1984    时间: 2013-12-27 10:44
这种公司得有多脑残……
作者: 那些年ω专注    时间: 2014-1-1 12:48
出题的和答题的蛮配的。
作者: wangxuguwen    时间: 2014-1-2 21:05
这是什么岗位,需要如此天马行空的想象力,同时又有策划能力,案例中贯穿了竞争优势,因势利导,轰动效应,投机取巧,避重就轻等等,出题人应该是在选择备用精英,营销策划方面的,对发散性思维要求高.如果对普通销售人员就扯淡了.
我的答案
1。在杭州90后飙车案中,从交通安全角度,如何看待电动车和汽车的区别?(满分3分)     答:相信两轮相信雅迪,20公里/小时的速度,然你和你爱的人永远不用担心自己或自己前面的人被迫到高空看风景.可以让他强壮的身体透过你的手你的胳膊你的脸给你带来安全感,让她睡风轻拂的秀发为你带来柔美的温馨,可以时刻提醒你为了他,我要保护好自己.

     2。三国名人的诸葛亮、神话故事的牛魔王、网络红人的芙蓉姐姐和你一起竞聘这个岗位,你认为你们几个人谁更适合?为什么?(满分3分)     答:我最合适. 诸葛亮会等着顾客三顾茅庐,牛魔王会吓跑顾客,芙蓉姐姐会让真正想买的顾客无法靠近柜台.
    3。假如你到一家在第48楼办公的公司应聘,该公司面试主管说:假如你能从这48楼跳下去,还摔不死,我就给你工作,你怎么回答?(满分8分)     答:站在48楼的窗台上纵身一跳,落到了48楼的地面,如果要求向外跳,请先示范.
    4。如何帮助你所辖区域的专卖店在流感高发期策划一个方案,把电动车卖给常坐公交车这一接触高危公共场所的人群?(满分5分)     答:在公交车上和朋友大谈因为没钱买电动车骑着上班,又有多少人在公交车上传染患了流感,说完还咳嗽几声。
可行

    5。假如销售总监给你一个任务,要求你在美国总统奥巴马访华期间,成功地把电动车送给奥巴马,你只有一天时间,你将如何做?(满分8分)     答:我接近不了奥巴马,所以我把电动车挂在一堆氢气球下面升空,再悬挂一条双语大横幅,中国民间人士送给奥巴马的礼物.然后用绳子拉着走向它下榻的酒店,  把它拴在酒店房间的对面大树上.
     6。你是怎么看待“范跑跑”现象的?如果他来买车,并要求给他优惠,你会答应并卖给他吗?为什么?(满分3分)     答:卖,我不清楚谁是范跑跑,如果是正面形象,给他握权力范围内的最大优惠并向上申请免费同时宣传此事,如果是负面形象,给他握权力范围内的最大优惠并向上申请免费,同时宣传他改邪归正
我超级喜欢出题人


作者: hyc946    时间: 2014-3-25 21:20
出题的人牛,答题的人更牛!
作者: icyho    时间: 2014-6-1 21:53
楼主的朋友真有才!!!




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