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标题: 如此面试问题你该如何回答? [打印本页]

作者: 凊伈    时间: 2011-3-9 08:51
标题: 如此面试问题你该如何回答?
几年前我面试一家公司人事岗位的时候,老板就问了我两个问题,


1、1+1=?

2、由上到下的3个抽屉,我把一个物品放在其中一个抽屉里,你如何用最快的时间找到那个物品?(抽屉不能同时开,单个单个地打开)

想想当初不知所措,回答实在是很糟糕

请问:1、1+1=?(你的任何一种回答可能都是对的,只要阐述好你的理由)

            2、你如何最快速找到那个物品?(抽屉是固定的,无法根据摇动知道物品在那个抽屉)


(特别提醒:请写出自己所想的答案,不要参考其他人的。或许有人已经问过,

或许被问过,或许网络看过...但我想你有你的答案)


本帖最后由 凊伈 于 2011-3-10 15:31 编辑


作者: 小小香儿    时间: 2011-3-9 08:54
沙发!
1、1+1=?一加一等于二!

2、由上到下的3个抽屉,我把一个物品放在其中一个抽屉里,你如何用最快的时间找到那个物品?(抽屉不能同时开,单个单个地打开)那就单个单个的打开看,如果前两个不是,一定是第三个里面。 好比较笨,就只好用笨方法了!不过这个方法相对来说是不用费脑子就可以想到的!

本帖最后由 小小香儿 于 2011-3-9 08:58 编辑


作者: 祖朝野    时间: 2011-3-9 08:57
板凳,1+1=2;就一个一个从上到下打开!
谁说我的错了我跟谁急!
本帖最后由 祖朝野 于 2011-3-9 08:58 编辑


作者: 阿•泰    时间: 2011-3-9 09:03
占位编辑

1+1=?  

       这个面试题是面试中测试面试者性格的问题,答案不同得到的结果也不同。

       个人观点:1+1=2

       比如说:1+1=0,这种结果回答的人,适合做人事工作,头脑比较灵活等等.......

                       1+1=2 ,(你的学历可能比较高,明知道等于二,但认为不会出现这么简单的问题,脑子比较复杂) 这类人的优点是一般具有管理协调能力,具有凝聚力,能让两个人拧成一股绳,这种人适合做企业的领导者。


      等等吧,我记得网上与面试题库里面有很多这样的答案,具体给忘记了。


        由上到下的3个抽屉,我把一个物品放在其中一个抽屉里,你如何用最快的时间找到那个物品?(抽屉不能同时开,单个单个地打开)


       我认为这道测试题,是测试面试者做事的问题。比如说,如果要最快的时间找到那个物品必须要了解人的行为学,比如您把一个物品放到其中一个抽屉里面,按照放物品的人习惯,你会把它放在哪?那么再按照您的习惯您应该改先打开哪个?
       还有一点则是,你打开抽屉式按照由上之下的原则,还是由下至上的原则,还是......等等吧。
      

       当然还有一个最为简洁的方式,就是问放东西的那个人,把东西放哪了,直接拉开抽屉直接找到,呵呵!


       这个问题有点像“鸽巢原理”,大家不妨看一看,说不定有收获!
本帖最后由 阿•泰 于 2011-3-9 09:56 编辑


作者: dabayaya99    时间: 2011-3-9 09:15
1+1=无穷大  因为在工作中一份全身心地投入和一份永不放弃的执着就能不断的激发自己的潜能,不断的提高,最终获得成功。
抽屉要是我就先打开第二个抽屉
作者: haoed    时间: 2011-3-9 09:30
1、等于2
2、从上到下打开
作者: 、晞児    时间: 2011-3-9 09:30

1+1=(1+1)的N次方    此时1好比人,(1+1)好比人际关系网
1+1=(1+1)+(1+1)=【(1+1)+(1+1)】+【(1+1)+(1+1)】=.............

我会先打开第二个,先中间后两端。原因:碰碰运气!


作者: HR剑客    时间: 2011-3-9 09:33
搖動一下,那個抽屜響就是在那個抽屜里;
作者: jinchengsdu    时间: 2011-3-9 09:35
只能说这个老板很牛
你如果直接回答等于2或者一个一个打开,可能觉得你是踏实做事的人
如果选择其他的答案,比如两人合作可能产生无尽的潜力,或者选择将抽屉简单晃动一下根据声响来判断,老板有可能认为你具有一定的创造性和开拓思维,你能够担当重任。
其实个人觉得最后的结果应该是差不多的,如果是我,我会选择录用。但是不会要回答太天马行空的人
作者: gyh81109778    时间: 2011-3-9 09:43
1+1=2.
先打开中间的抽屉。遇事先取中间,不取极端(两端)
作者: 四眼仔David    时间: 2011-3-9 09:44
1+1 大于等于 2    循规蹈矩,但该出手时就会出手!
从上到下,或者从下到上一个一个开  做事循序渐进,不从中间跳起;在不明情况下,不走捷径,规规矩矩,往往是最快的一条路~~
作者: wanglongyue    时间: 2011-3-9 09:56
  不错 学到东西
作者: GolfLiu    时间: 2011-3-9 10:01
1+1等于几这种问题也能问,直接说2个人合作不就得了,1+1不等于2的情况也能被人类想象出来。。
作者: 宠着小猪    时间: 2011-3-9 10:11
1、1+1>2,作为我们这行来说,怎么将团队的力量发挥,是我们应该去努力的!
2、根据你的习惯打开。还是作为我们这行来说,观察一个人很重要。
作者: 85zhen    时间: 2011-3-9 10:42
传统意义上认为1+1应该等于2,但是不同的组合方式会带来不同的效果,如:
1+1=0,理由:1个烂苹果与1个好苹果放在一起(烂苹果定律:组织系统往往是脆弱的,它是建立在相互理解、妥协和容忍的基础上的,它很容易被侵害、被毒化是因为破坏总比建设容易。“)
1+1大于2,理由:由2个人组建的团队,它的力量往往会大于两人单独行动,团结就是力量。
1+1=3,1个爸爸加1个妈妈组建了一个幸福的三口之家,当然了视情况也可以等于四,如果等于五的话那恐怕是要违反国家计划生育政策了,呵呵。

至于柜子问题,我想了又想,突破口应该在“由上往下”这几个字上,我认为应该视东西的大小而定,一般而言轻的物品会放在上层,重的物品会放在最下层。但这不是理想的答案,期待LZ分享正确答案。
本帖最后由 85zhen 于 2011-3-9 11:01 编辑


作者: 那年怀念    时间: 2011-3-9 12:28
1、2
2、依次打开。
作者: 小差火    时间: 2011-3-9 12:33
一、1+1=2(小学生都知道!)
二、先打开最下面的抽屉,依次往上打开!(小偷都是这么做的!电视上看的!)

作者: 梦想已非    时间: 2011-3-9 13:18
有意思的问题

作者: 不吃韭菜    时间: 2011-3-9 13:48
1+1=?答案是“王”
抽屉啊?那要看你放的是啥东西了,小东西从上往下,太大的东西压根放不进去~~~
我承认我是来打酱油的,噢耶!
作者: 大大余    时间: 2011-3-9 14:00
我是常规思想,不晓得对应的是什么样的类型分析,等待
作者: 海水无盐    时间: 2011-3-9 14:07
1、等于2
2、从上到下打开
作者: 高歌    时间: 2011-3-9 15:01
请继续……精彩!
作者: michelguo    时间: 2011-3-9 16:20
应聘的岗位决定答案。
如果是应聘财务方面的人,在企业经济效益上,我们希望实现1+1大于2的收益。
做会计的,1+1=2。
做人事的1+1大于2 ,要充分发挥员工主观能动性,实现大于2的绩效。
以此类推,应聘的岗位及高度决定你回答的侧重点。了解你应聘的岗位及具备职业要求,然后答出满意的答案。
以最快的时间寻找物品,我觉得要明确几点,个人储物习惯、查找的东西是什么?比如是贵重的,一般都会有锁什么的?那么也就是我们要清楚我们查找的目标物是什么?有何特点?有什么规律可循?然后一举找到。
作者: 庭竹幽韵    时间: 2011-3-9 17:21
1、1+1=大于2,因为任何问题我都会想到最终利润最大化;
2、我会选择从下往上,从最差的情况考虑起。。。

作者: 活跃在东方    时间: 2011-3-9 17:28
A.1+1按數學原理來講就是2;按良好的團隊來講就是大于2;如兩人不合作又懶散的話就是小于1.
B.把中間的抽出來,既可以看到中層的,也可看到下層有無物品,這樣就可判定物品在那一層。
作者: 证券    时间: 2011-3-9 17:35
随便回答,然后自圆其说
作者: 福气老高    时间: 2011-3-9 17:55
出这种题目有什么意义?
作者: Mark.Yao    时间: 2011-3-9 20:40
如果我来回答,我就按照自己正常的逻辑思路回答。
1+1=2。不假思索……
一个一个打开看,我想比考虑一下、问别人、撞运气要更快一点,效率可能更高一点。
毕竟抽屉不多呀,只有三个。
作者: xinerr    时间: 2011-3-9 23:23
我倾向Mark.Yao 的答案
作者: Audy.zhang    时间: 2011-3-10 08:16
很特别的题目
作者: HR-妞    时间: 2011-3-10 09:22
三个臭皮匠赛过诸葛亮,大家回答真是精彩,如果是我,我比较笨,只能如实回答。1+1=2,抽屉从头开始。
作者: 雅琦    时间: 2011-3-10 15:19
我想知道是面试的什么岗位,如果你面试的是财务类岗位,1+1=2是必然的,如果面试的是销售是不是老板希望你能够给她带来利益呢,……
作者: 虞城客    时间: 2011-3-10 15:27
赞同跟应聘的岗位相联系来回答。
作者: 姚宝贝    时间: 2011-3-10 21:14
回复 4楼 阿•泰 的帖子

鸽巢原理  找出来看看,偷偷学习一下下~
   
作者: annieli0413    时间: 2011-3-11 10:16
1+1等于N,抽屉我会从中间的开起,有一种投机的心理
作者: mystruggle    时间: 2011-3-11 12:52
1.第一个问题可以等于2,也可以等于十,也可以大于2,我认为只要给出合理的解释就可以了,可以测试你的想象力,是否灵活,还是循规蹈矩,发散思维能力。
2.这个问题如果说直接问放的人感觉像脑筋急转弯,头脑灵活,而不加思维直接行动的从上到下或者从下到上可以看出是个行动派,有执行力。
有些问题是没有固定答案的,关键是要有思路和应变力,再就是想好从这个问题老板想得到什么信息,我觉得这才是重要的
作者: 凤凰冷雪    时间: 2011-3-13 14:10
1+1=0.5   一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝、
1+1=0 这个上面说了 不多说了。。学好难学坏太简单了。
1+1=2  算数的时候
1+1=N   人际关系。。

开抽屉那个 如果问我 我会从中间开始,原因是如果我进入一个公司做管理,我会从中层开始了解。
作者: 凤凰冷雪    时间: 2011-3-15 19:50
1+1还可以等于11
作者: somen    时间: 2011-3-15 20:49
1+1可以等于2,1+1可以大于2团队的力量,1+1可以小于2,两个一起打架的人,只会内耗。

第二个问题,我觉得不管从上到下,还是从下到上,从中间到两头论概率都是一样的,但我个人习惯从上往下找,因为个人习惯东西都是放在最近的地方。
作者: 秋天的黄叶    时间: 2011-3-16 18:04
1+1=2;直接问放东西的人在哪个抽屉里,呵呵
作者: lj-viki    时间: 2011-3-25 11:32
1、1+1>2!
2、由上到下。




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