高级招聘专员JD: |
任职资格: 1、本科及以上学历; ( ?2 [6 \# J1 L( X 2、3年以上大中型企业专职招聘工作经验,熟悉各招聘渠道,熟练掌握相关人才测评技能,过往的招聘业绩良好; 3、具良好沟通、协调能力,形象良好,具较强亲和力; 4 a6 C7 b5 N; S- m. N5 [ 4、具较强抗压性,综合素质和职业操守良好,具优秀发展潜质。, C! p: G* G3 J3 f; f+ Q9 I2 x- X 岗位职责: 1、招聘规划; 4 R/ j1 d* ?$ v/ G$ S f 2、招聘渠道管理; 3、人才库建设; 4、日常招聘工作开展及校园招聘等专案招聘工作。 |
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