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标题: 为什么任正非、柳传志、张瑞敏这三位老骨头能笑傲江湖？ [打印本页]

作者: 禹志 时间: 2011-4-5 20:30
标题: 为什么任正非、柳传志、张瑞敏这三位老骨头能笑傲江湖？

3月31日，《财富》杂志发布2011年度中国最具影响力商业领袖50人榜，任正非、柳传志以及张瑞敏分列前三甲。
华为首席执行官任正非带领下的华为在2010年成功入围《财富》世界500强，并交出年销售收入1850亿元的漂亮答卷。
联想董事局主席柳传志位列第二。《财富》杂志撰文指出，联想在2010年创造了优异战绩，除了创下全球PC厂商增长最快“五连冠”的记录，联想在中国的市场份额亦创出32.2%的新高。此外，联想在新兴市场和成熟市场也取得了不俗的业绩。
海尔董事局主席张瑞敏凭借集团2010年1300亿元营业收入的成绩，成为榜单第三名。

联想、华为、海尔都是中国企业的骄傲，其成功的原因是什么？长盛不衰的奥妙在哪里？作为企业领袖，他们有着怎样的人格魅力？？

请大家展开评论。

本帖最后由禹志于 2011-4-5 20:31 编辑

作者: smelt 时间: 2011-4-6 06:59
楼主的问题在很多地方都可以找到答案的,因为这是共性的问题,他们三个人在不同场合也发表过类似的演讲或言论.
对这三家公司我印象最深的是:
不同点:
联想:搭班子定战略带队伍
华为:华为基本法(半军事化管理)
海尔:OEC管理强调企业文化

共同点:
1 家长制作风
2 重视制度

作者: HR剑客 时间: 2011-4-6 10:49
貌似中国企业的这种管理模式正在衰退！

作者: 禹志 时间: 2011-4-7 17:47
回复 2楼 smelt 的帖子
你的观点很好，感谢参与！

作者: hfmeng 时间: 2011-4-11 11:43
张总不敢多说，从个人经历和领导风格来看，任、柳两位都是有军事化管理背景，执行力很强的。这是企业能生存发展的必要条件之一。
当然跟大经济环境也有关系，比如高科技产业，中国人力成本优势等。
个人一点见解，请拍砖。

作者: fangzhou2006 时间: 2011-4-17 13:39

作者: 伊犁之魂 时间: 2011-4-21 10:47
既有战略眼光，又有战术手段；善于发现机会，敢于承担责任，勇于为社会付出......

作者: 红尘HR笑 时间: 2011-4-28 12:41
没有发言权，研究研究再说

作者: 迷忙的花 时间: 2011-6-22 09:43
正在学习中，不敢妄加评论

作者: 封俊丽 时间: 2012-1-5 08:33
我只评论海尔与华为，它们优秀的企业文化无法复制！海尔的ＯＥＣ、赛马不相马理论、斜坡球体理论等等，华为的狼性企业文化均无法复制。

作者: 刀冷霜寒 时间: 2012-2-14 23:26
梁稳根先生正在成为下一个传奇

作者: 8z0h2c8q4 时间: 2012-5-25 00:36
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作者: bxf365 时间: 2012-6-25 10:06
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作者: 日月星地 时间: 2013-2-27 10:22
中国宏观经济的成长和独特的企业发展战略。

作者: 浅蓝色的问候 时间: 2013-3-12 09:08

学习中，不妄加评论

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