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标题: 人资处费用费用管控与工作改善讨论要点 [打印本页]

作者: 淋雨的上帝-    时间: 2003-9-17 15:44
标题: 人资处费用费用管控与工作改善讨论要点
人资处费用费用管控与工作改善讨论要点 ! o0 F) D' f, ~3 Y$ x- b 6 e* u1 V$ L, t' C" |费用管控: % S9 `( }: v$ h8 C1、 节约用纸,尽量使用回收纸及发电子邮件。4 d" C: I' Y2 `3 C- ?) ~ 2、 学习谈判技巧,提高沟通能力,减少通话时间,节约话费。 4 e% {/ D% \8 P k( X/ U3 q0 u3、 合理支配教育训练费,严格控制非培训之教育训练支出。 " L" u2 W: |/ ]# a+ _7 I7 L2 ^: m# Q. {+ U; D6 O L. S5 L/ L6 |. @- R0 G% P 工作改善: # D# M4 r- k1 i! J/ ~- h1、 改善各岗位工作流程,拟定各项工作流程,使工作程序化、制度化。1 R4 y! Z1 K: X6 }) ]1 Y: J! [: _ 2、 招募、教育训练、人事、薪资相互配合、流水作业,杜绝拖延。 # L4 R. M2 a Q" b# ]4 Y5 ~3、 开展人事规章制度学习、讨论,提高同仁管理素质,发挥人力资源的主动性。 " g6 S7 t. h. X6 v4、 分类整理个人资料与公共资料,使之合理存放,以便查找。 2 K9 m7 |1 J! ^' ]# \; I" N, D- M! H




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