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标题: 爷爷奶奶病逝应该有丧假吗？ [打印本页]

作者: meiniu926 时间: 2011-4-29 12:01
标题: 爷爷奶奶病逝应该有丧假吗？
爷爷奶奶病逝应该有丧假吗？

作者: Mark.Yao 时间: 2011-4-29 12:11
　　根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1—3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工的工资。职工在途中的车船费等,由职工本人自理。
旁系亲属的丧假好像还没有看到有法律文件进行支撑。
附：《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》

国家劳动总局财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定

一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予l～3天的婚丧假。

二、职工结婚时双方不在一地工作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。

三、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。四、以上规定从本通知下达之月起执行。

注：双方晚婚的，婚假延长到15日。

本帖最后由 Mark.Yao 于 2011-4-29 12:13 编辑

作者: Goyo87 时间: 2011-4-29 13:06
爷爷奶奶属直系亲属，可以有葬假~

作者: 疲倦的忧伤 时间: 2011-4-29 13:22
按照国家规定，爷爷奶奶、外公外婆不属于直系亲属，不能给予法定丧假。
不过呢可以看你们企业的规章制度，有的企业是可以酌情给予一定的丧假。

作者: xuefairy 时间: 2011-4-29 13:24
我附议忧伤的回答

作者: yhy0190 时间: 2011-4-29 13:30
没有丧假

作者: suzy1987 时间: 2011-4-29 13:33
偶们公司也没有……悲伤的说！

作者: 摇曳的葵 时间: 2011-4-29 14:15
复议疲倦的忧伤

作者: 格子1979 时间: 2011-4-29 14:31
直系亲属指：子女、配偶、父母、配偶父母。

作者: jianxiu.su 时间: 2011-4-29 15:35
国家对于丧假没有严格的控制，目前关于丧假的相关制度是针对国营企业的，所以应参照公司的相关休假制度执行，如果不给也是没有问题的。 本帖最后由 jianxiu.su 于 2011-4-29 15:37 编辑

作者: luyifei26 时间: 2011-4-29 15:45
劳动法规定没有，不过我们公司规定包括祖父母、兄弟姐妹都算丧假的，这点还比较人性化

作者: zhouwei_33836 时间: 2011-4-29 15:49
当然有啊

作者: zhouwei_33836 时间: 2011-4-29 16:19
我们公司有，但劳动法在这方面没有规定，奶奶也没被列入劳动法的直系亲属里，和单位协商解决吧

作者: cowboykiki 时间: 2011-5-2 12:22
给吧，从软管理效益上讲你们是不吃亏的。

作者: 雪中鹰 时间: 2011-5-2 15:50
1、祖父母不属于规定的直系亲属范围；
2、婚丧假属于国营企业的规定，其他企业不一定有，这个具体要看每个企业的福利制度，比如我们公司，祖父母、外祖父母都可以丧假的。

作者: jaxck 时间: 2011-10-31 13:57
应该有，但是没有

作者: 风筝kathy 时间: 2011-10-31 14:04
很忧伤的答案，祖父母不算直系亲属，是没有丧假的！

作者: lixiaoxv 时间: 2011-10-31 14:58
直系亲属包括父母、配偶和子女。那配偶的父母死了有丧假么

作者: carrie611 时间: 2011-10-31 15:08
自身往上数三代、自身往下数三代，不在直系亲属范围内么？

作者: 细节成就品质 时间: 2011-10-31 15:09
爷爷、奶奶不是直系亲属，不能享受丧假。文件已经说的很清楚：直系亲属包括父母、配偶和子女。

作者: mchemyaoye 时间: 2011-10-31 15:09
按公司规定：“这个可以有”
按国家规定：“这个真没有”。

作者: stephenzhou 时间: 2011-10-31 20:01
在中国这个讲究孝道的国家，给员工3天有薪丧假，有时能赢得员工的好感和忠诚，体现公司的人性化管理。

作者: 山村牧童 时间: 2011-10-31 20:10
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1—3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。显然，爷爷奶奶不属于范畴之内；但是有多数企业为了给予员工更多的福利，会特别注明：祖父母、外祖父母包含在内。

作者: yiyi907 时间: 2011-10-31 20:12
附议楼上，在劳法中是没有的
、但是某些公司是可以有这样的福利的

作者: daijianghong 时间: 2011-10-31 20:23
我觉得应该人性化一些

作者: Dephy.Mo 时间: 2011-10-31 21:58
国家法律虽没有时显规定，但公司可以制定内部规章制度进行约定，出于人性化管理的角度来说，很多公司都会给予一定假期。

作者: iam0611 时间: 2011-11-1 21:19
条例中爷爷奶奶不在范围内

作者: joycefifi 时间: 2011-11-1 21:35
我们公司也给假的，这个各公司不一样吧，作为人力资源部的可以给老板提建议的

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