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标题:
最全面的《员工手册签收单》
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作者:
7671054
时间:
2011-6-14 15:15
标题:
最全面的《员工手册签收单》
该员工手册签收单配合员工手册使用，能规避劳动关系中出现的一些问题，如想了解如何与员工手册配套使用，请回复问题
作者:
糖糖2003
时间:
2011-6-14 15:37
我们公司也有
作者:
宠着小猪
时间:
2011-6-14 16:11
收费不看，但分享精神还是鼓励下！！
作者:
红尘HR笑
时间:
2011-6-14 16:36
唉，学习也不容易啊，偶要免费的资料，吼吼
作者:
wlli1120
时间:
2011-6-14 16:40
现在免费的好难找啊，大家都缺金钱，只有登记册还是一套资料都有
作者:
常诚
时间:
2011-6-14 16:44
非常感谢！
作者:
yukhing
时间:
2011-6-14 17:28
想看，却没有金币了
作者:
cxyhao123
时间:
2011-6-14 19:20
我也是哦，我的金币为-5了哦，我要赶紧挣金币多多下载好资料哦。
作者:
Audy.zhang
时间:
2011-6-15 08:02
谢谢分享
作者:
haotian018
时间:
2011-6-15 08:55
提倡无私分享
作者:
joyce5572
时间:
2011-6-15 09:34
哎，我还是省着用我的金币吧，十分、非常动心的资料再花钱买！
作者:
shjthr
时间:
2011-6-15 11:00
没钱啊，这个有点贵。
作者:
戴婷
时间:
2011-6-15 12:29
没钱啊。
作者:
lixiaoxv
时间:
2011-6-15 12:51
这哪全面了啊。。。。。
作者:
asdf159
时间:
2011-6-15 13:32
提示:
作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
作者:
芋儿
时间:
2011-6-15 13:49
谢谢分享
作者:
jasmine078
时间:
2011-6-15 16:14
回复
1楼
7671054
的帖子
; s' A% A0 s, A3 r3 i
赶快学习一下
4 A1 u. f3 l7 s. C+ }2 q
; T. M' `6 y, I% k: W0 Z
作者:
helen.wang2010
时间:
2011-6-15 19:40
o,还需要花钱的！
作者:
撒旦的苹果
时间:
2011-6-16 09:27
可以看一下这个文件签收单。
作者:
JENNYSH
时间:
2011-6-16 10:16
这那跟那呀，还收费。
作者:
sqhy2009
时间:
2011-6-16 14:38
不知内容好不好。
作者:
leo201010
时间:
2011-6-16 15:14
看样子我得去多上传一些资料
作者:
BertWu
时间:
2011-6-16 16:45
太贵了。
作者:
jennyliu954
时间:
2011-6-16 18:49
偶也要免费资料
作者:
s80s1b27
时间:
2011-6-16 19:21
如果员工不愿意签怎么办？
* i" F2 K6 y p9 x% c0 j1 f! H4 T3 O
还有有没有公司是只有一本员工手册，员工在最后一页签字的
作者:
五月好时光
时间:
2011-6-27 15:00
感觉有点受骗了，为下载这个签收单，太不划算！
作者:
木木瓜
时间:
2011-6-29 14:41
下载不了了。。
作者:
397738461
时间:
2011-6-29 17:14
下来看看与我们公司的区别，只是分有点贵啊~~
作者:
397738461
时间:
2011-6-29 17:19
与我们公司的差不多，但是没有我们公司的详细。不过都能规避法律风险，都非常好啊~
- ~( x5 z: X; @1 s$ m7 p
由于属于保密资料，无法给各位大大分享，所以请大家见谅！
( C- f2 y; c7 N: a; u; ?/ {! M
作者:
pinbo
时间:
2011-6-29 20:40
下下来学习学习
作者:
GUXIAOYAN
时间:
2011-6-30 13:09
下载了看不了 什么情况
作者:
果果1234
时间:
2011-7-1 11:52
这个也要收费，哈哈，是不是太那什么了
作者:
竹丫丫
时间:
2011-7-1 15:09
回复
8楼
cxyhao123
的帖子
) `# n1 K! ]$ Q* v/ c/ M
) k+ x/ B) t( G2 V
0 N$ {+ K7 r% f. Z+ O, i0 |: S
要怎么才能赚到金币？
作者:
竹子-1018
时间:
2011-7-1 16:21
无私奉献滴太少
作者:
ann21
时间:
2011-7-2 18:44
谢谢分享！！
作者:
haotian018
时间:
2011-7-4 09:15
没有办法，只有交钱了
作者:
曹世纪
时间:
2011-7-4 11:49
我是新人，没什么积分~所以顶一下就不下载了
作者:
hongyan09
时间:
2011-7-4 14:55
确实不错,很全面严谨
作者:
yifan7203
时间:
2011-7-5 17:37
学习一下，
作者:
yifan7203
时间:
2011-7-5 17:40
我怎么下不了啊
作者:
yanzi05272003
时间:
2011-7-8 21:41
谢谢，看一下
作者:
GUXIAOYAN
时间:
2011-7-9 08:05
学习学习
作者:
许你一世安暖
时间:
2011-7-9 08:19
看看
作者:
lanmeihua
时间:
2011-7-9 09:01
看看了。
作者:
大内总管
时间:
2011-7-12 07:46
学习学习！
作者:
liling0979238
时间:
2011-7-15 17:48
难道不是签一个名字就解决了吗？
作者:
浅浅微蓝
时间:
2011-7-20 14:11
被忽悠了
作者:
wangpei
时间:
2011-8-4 22:36
学习分享
作者:
lyh2321
时间:
2011-8-5 12:52
下载学习了
; m; \% O- Y) u* m j
还是觉得免费分亨更好
作者:
hejinqian
时间:
2011-8-5 13:03
下了 确实挺全面的
作者:
wh343766761
时间:
2011-8-5 13:14
拿来学习学习。。。
7 x2 q& {/ b) [; f; I$ W* v0 q% a8 q
谢谢楼主
作者:
三五咖啡
时间:
2011-8-5 16:21
居然还要钱啊？
作者:
追梦小女子
时间:
2011-8-9 14:00
俺是没钱的穷人阿
作者:
joycefifi
时间:
2011-8-9 15:32
看过的人给点意见啊
作者:
ivy-g
时间:
2011-8-13 17:04
怎么下不了呢
# R5 \7 ~, i* C2 E
作者:
ivy-g
时间:
2011-8-13 17:05
怎么回事？怎么配合使用？
作者:
绩效新手上路
时间:
2011-8-15 08:53
支持 感谢分享
作者:
hj2008
时间:
2011-8-22 16:32
看过的人给点意见啊
作者:
拜托不要抢olina
时间:
2011-8-25 16:01
要钱的看不起，直接百度了
作者:
supermini945
时间:
2011-8-25 20:57
xx
作者:
fengqian137
时间:
2011-8-25 22:56
怎么下载了不是压缩包啊
作者:
一直在仰望
时间:
2011-8-31 10:15
看看，谢了
作者:
wing_t
时间:
2011-9-15 16:19
公司没做这个,下载来看看,多谢分享!
作者:
chenxb
时间:
2011-9-16 09:16
谢谢 楼主分享 真的很不错
作者:
fengqian137
时间:
2011-9-16 11:59
先收着，回头需要时候再下载
作者:
zhang5861
时间:
2011-9-16 13:23
唉 要钱的呀 穷人啊我
作者:
lanfine2005
时间:
2011-9-19 15:33
怎么都要收费啊
作者:
blueeyes31
时间:
2011-10-5 09:02
悲剧啊~买不起
作者:
2009ff
时间:
2011-10-5 13:42
先来赚点银子
作者:
小鸟往前飞
时间:
2011-10-7 21:18
很想看一下，可是金子不多
5 B5 u' a! X& i: S( J7 [4 w
作者:
废不是
时间:
2011-10-7 21:27
不错，谢谢楼主
作者:
戴婷
时间:
2011-10-21 10:44
下载看看。
作者:
猫猫雨
时间:
2011-10-21 16:09
这个哪里全面啊，还这么贵
作者:
chaoxu
时间:
2011-10-26 12:58
提供免费学习
作者:
michelle2000
时间:
2011-11-8 11:31
收钱啊，就不下了吧
作者:
彼爱无岸
时间:
2011-11-8 11:51
我要赶紧挣金币多多下载好资料哦
作者:
梦慕汐
时间:
2011-11-8 12:58
额，想看，但是忍住，挑紧争急的下载
作者:
景逸轩
时间:
2011-11-8 17:01
我们公司刚刚启动员工手册的事情，呵呵，先下载，呵呵
作者:
mldl2008
时间:
2011-11-11 22:17
收费不看，但分享精神还是鼓励下！！
作者:
pigpirate
时间:
2011-11-16 11:15
谢谢分享~
作者:
管水
时间:
2011-11-16 13:08
唉，楼主分享的这个真是不好说，就员工手册签收单来说是全面的，但是就一页纸，收五个G，有点贵了。
作者:
ywtkdxh
时间:
2012-1-31 15:22
学习啦
作者:
一刹原野
时间:
2012-1-31 22:46
提前规避的意识很重要~
作者:
山村牧童
时间:
2012-1-31 23:22
很不错的，谢谢！
作者:
韩梦
时间:
2012-2-1 08:37
有付出肯定才有收获呀，多到论坛走走，多发言，多发表主题，多交流，积分自然就多了，下载所需的资料也就有足够的金钱了撒，加油哈，楼主辛苦了
作者:
千雨千寻
时间:
2012-2-1 08:43
学习了！
作者:
wlyyhmily
时间:
2012-2-1 08:49
一般般吧
作者:
fulinsandy
时间:
2012-2-1 14:26
好材料，收了
作者:
decy
时间:
2012-2-1 16:26
想看，还得花钱？最好无私奉献的
作者:
decy
时间:
2012-2-1 16:29
我下载了，就这些文字，请大家复制，使用吧！
8 }& k9 `$ R! }" q2 _: L6 A
《员工手册》签收单
; a$ t. H" {% T1 \2 i
兹确认收到《员工手册》（第三版）一份，并已认真阅读、熟知全部内容，明白该手册连同经由合法程序修订和补充的本手册相关事项作为公司与本人《劳动合同》之附件，与《劳动合同》具有同等法律效力。
+ z( l2 E( D7 C
我理解遵守《员工手册》是我与公司合作的前提，我将详尽阅读且完全理解手册的各项内容并谨此声明愿意严格遵守《员工手册》的所有内容，并愿意承担违反相关内容的责任。公司有权根据法律法规的调整和公司经营发展的需要修改该手册上的有关条款，我愿意接受并认可以书面形式或电子平台形式公布的《员工手册》及公司规章制度等相关内容。
. e6 F. O( ], i# S9 U w# y- P
公司对员工在试用期的表现进行考核和鉴定，员工认可在试用期间的考核和鉴定结果以审批后的《试用期员工转正考核审批表》为准。并作为该员工是否符合录用条件的书面证明。
$ X b# E% p# U; Y' }9 b
: \+ F; H" t7 K: D6 N
* P6 s' @! \* m3 N7 ^/ y% V$ O2 I
& C4 f6 O9 S% G' |6 X' U1 i
签字确认:
" z9 j2 Q$ m% r% q
日 期： 年 月 日
; r2 N% l& F# Q; p4 O
$ C: G% A- T6 R+ n
3 k+ g1 V$ t& K7 k: W" r
作者:
libitan
时间:
2012-2-3 23:13
这个还是很有用的
作者:
feihua1985
时间:
2012-2-4 08:45
谢谢，近期正在准备完善
作者:
alwaysfriend
时间:
2012-2-8 16:21
哪里都要用钱买啊~~~
作者:
tongbx1982
时间:
2012-2-9 09:12
辛苦了,多谢分享！
作者:
梨子精
时间:
2012-2-9 13:47
要钱的啊...
作者:
探路人甲
时间:
2012-2-9 18:33
留个脚印```````
6 F3 [% D* M* x# M. x. q
" i8 l1 r7 v3 U' [4 Y% t$ i
" e. M. }2 s+ r ^8 s
) [' f6 T- w* `( t
4 o4 o! y( H; z1 }& J+ {9 W
7 d9 T% q( B$ i; ]% a4 E, e
( h4 t6 r$ g4 u
" n7 i/ G% n; Z6 h) _; o
+ K6 m) H9 c& Q [
% B) ]! y' a% `) ?5 w9 C# O: ?, `1 c
+ U; ~1 t O6 l8 _$ H/ n x" O
@# R# `7 q$ j7 P, C3 A/ Z/ N. a
+ T4 i6 b4 X6 \- m4 A
沈阳酒店家具的奢华案例
作者:
gz-ruiyuan
时间:
2012-2-14 17:43
好贴，一定不要放过，顶
作者:
孤翼天使
时间:
2012-2-23 11:14
金币来之不易。。。
作者:
lioyoo
时间:
2012-2-24 16:26
学习一下
作者:
lghtyl
时间:
2012-2-24 16:37
好东西要收藏 谢谢哈
欢迎光临 中人网 (http://bbs.chinahrd.net/)
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不知内容好不好。
确实不错,很全面严谨看看
学习了！
一般般吧要钱的啊...
+ T4 i6 b4 X6 \- m4 A