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标题:
工作交接注意事项
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作者:
85zhen
时间:
2011-7-3 15:45
标题:
工作交接注意事项
明天要去新的公司报道了，跟原任职同事（要离职）工作交接需注意什么事项呢？（公司规模较小，人事部就一个人）
作者:
Yangmo81
时间:
2011-7-3 16:32
1、公司政策制度等书面文件要交接清楚；
5 J# b* Z2 U/ r0 Y
2、目前正在开展的工作项目及进度以及注意事项得交接清楚；
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3、所有e化办公及政府网站如社保办理、居住证办理等系统的用户名及密码得交接清楚；
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4、所有的电子档案需要交接清楚，加密的还需要告知密码；
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5、既然人事部就一个人，那肯定还保管着一些设备或者固定资产之类东西，也需要交接清楚；
: x$ u/ f. n. }; o4 ~
6、如果有可能还可以了解一下公司大致的人际关系氛围，这样接手工作以后，更能够得心应手啦。
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7、呵呵，其他不足之处，后面的朋友再补充吧，祝你好运！
作者:
85zhen
时间:
2011-7-3 17:44
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2楼
Yangmo81
的帖子
4 V" C& [" W/ @( E& z
3 \% l% v/ w7 e! t" ]
很有心的答复，谢谢了
6 `7 {: X( z$ R- M+ o0 d5 l
作者:
糖糖2003
时间:
2011-7-3 17:48
注意几个关键环节：一是财务情况一定要清晰，人走后有些问题很难处理；二是借物要理清，人走后也不好处理。当然离职员工能够将工作地难点，重点交接给接任者是最好的了，使接任者能够快速进入角色。三是交接工作有记录，公司要建立员工交接工作档案，以备后查。
作者:
芋儿
时间:
2011-7-3 22:37
楼上的讲得都清楚了，再补充一点吧，把交接人的联系方式保存，有问题可以后期及时沟通。
作者:
我不是归人
时间:
2011-7-4 08:08
路过，学习
作者:
zwall
时间:
2011-7-4 09:44
流程方面 控制好 有明确的交接人 交接记录~
作者:
yuguijuan
时间:
2011-7-4 10:01
做好双方交接工作记录
作者:
fulifang
时间:
2011-7-4 11:22
日常需处理的事情，相关办事密码，最好是把自己的工作笔记给留下
。
作者:
BAIYUN1013
时间:
2011-7-4 15:01
应该很多的 最好是做好交接记录 并让上任签字确认 有问题在找他吧
作者:
我不是归人
时间:
2011-7-22 16:53
回复
6楼
我不是归人
的帖子
0 @/ |& P% Z% z3 G! `4 J
! l8 \6 K) H( e5 p) f# i F
头像，纯粹假象 呵呵呵
! ^$ \6 k0 M% j0 f& k* I
作者:
sarah新生
时间:
2011-7-27 17:24
；；来看看 学学
- Z" m" G& l) m, e) s* v9 q( {
我是新手，做行政人事工作
) F9 }5 e6 W+ P1 w& l4 {" ^
作者:
樂觀向上_胖妹妹
时间:
2011-7-27 20:42
路过。。学习啦。。。
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路过，学习
。