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标题: 不续签劳动合同只需提前一周通知劳动者吗?! [打印本页]

作者: 乎乎 时间: 2003-12-23 19:43
标题: 不续签劳动合同只需提前一周通知劳动者吗?!
不续签劳动合同只需提前一周通知劳动者吗?!

作者: ericzyh 时间: 2003-12-24 19:49
标题: 30天
30天，天啊。你不会这都要问吧。

作者: 秋水海棠 时间: 2003-12-25 09:29
标题: 须提前三十天通知
为了防止员工在接到终止通知后的一月内,破坏劳动工具,消极怠工,对其他员工产生不良影响,可于合同到期之日,多支付一个月的薪水,作为代为通知费用.此法在劳动法规上有相关规定.

作者: 好了 时间: 2003-12-25 12:54
标题: 向你推荐一个网站
中国劳动争议网，也许可以让你不再问这种被人鄙视的问题

作者: Anita1979 时间: 2004-1-8 09:24
标题: 最近刚刚好好学了学劳动争议方面的东西
[quote]以下是引用秋水海棠在2003-12-25 9:29:25的发言为了防止员工在接到终止通知后的一月内,破坏劳动工具,消极怠工,对其他员工产生不良影响,可于合同到期之日,多支付一个月的薪水,作为代为通知费用.此法在劳动法规上有相关规定. **************[/quote] 过来想臭显一下，打开一个，你回过了，打开一个，你又回过了~~~~…… 我的话都被你说完了，真没劲！~ :p

作者: 丰禾 时间: 2004-2-8 10:40
标题: 需是书面的
不仅需提前三十日，还需书面通知

作者: saharaliu 时间: 2004-2-23 14:37
标题: 广州的新规定（2003年年底执行的）
不需要提前通知了

作者: 笑长 时间: 2004-3-12 22:00
标题: 不同地方有不同规定
目前国家规定没有关于不续签劳动合同需提前通知劳动者的规定. 但上海\无锡等城市的地方政府规定则必须提前一定的期限通知员工.

作者: samtpe 时间: 2004-3-24 00:32
标题: 请转贴相关广州之法规依据及条文
广州的新规定（2003年年底执行的） ----请转贴相关广州之法规依据及条文 TKS

作者: 精明能干 时间: 2004-3-24 17:47
标题: 必须提前30天通知
必须提前30天通知劳动者，不然，人家哪有时间找工作呢？

作者: 就我一个 时间: 2004-3-29 20:14
标题: 北京法规
北京是提前一个月以书面形式通知，不然要每延期一天多发一天的工资；到期还没通知就要出赔偿金了。

作者: candy_tt 时间: 2004-3-30 11:48
标题: 解除与不续签
解除合同需要提前三十日以书面形式通知。劳动法里没有规定不续签要提前通知，不晓得哪里可以找到地方法规的相关条文。

作者: ann1971 时间: 2004-4-7 13:56
标题: 提前一个月或到期之日但须支付一个月工资
需提前一个月书面通知本人，若不提前一个月，也可在到期之日通知但须支付给员工一个月工资。

作者: drerry 时间: 2004-4-12 18:57
标题: 没有相关规定
劳动法中没有相关规定！个人认为是可以的！

作者: 灵逸如梦 时间: 2004-4-14 16:39
标题: 各地规定不同啦
楼主哪儿的？

作者: michelle 时间: 2004-5-8 12:36
标题: 据我所知……
劳动法中规定必须要提前一个月通知，否则用人单位必须支付一个月的待通知金，以及按照该员工的工龄支付赔偿金（按该员工前十二个月的平均工资，一年工龄支付一个月，最多不超过十二个月），对了，还有合同规定的违约金。

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